终止劳动合同条款

终止劳动合同条款合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（员工）：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方于__________年__________月__________日签订的劳动合同（合同编号：__________），现经双方友好协商，决定自__________年__________月__________日起终止双方之间的劳动合同关系。为确保双方权益，特订立本终止劳动合同条款：一、终止劳动合同1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至__________年__________月__________日。1.2双方同意，在本合同有效期内，如无特殊约定，双方应严格遵守国家法律法规、甲方规章制度以及双方签订的劳动合同。1.3双方同意，在本合同有效期内，如一方提出终止劳动合同，应提前__________日书面通知对方。二、终止劳动合同后的权益处理2.1乙方如因工作需要，提前终止劳动合同的，甲方应按照国家和地方法律法规的规定，向乙方支付经济补偿。2.2乙方因个人原因提前终止劳动合同的，甲方有权不支付经济补偿。2.3双方同意，在本合同终止后，乙方应按照甲方要求办理工作交接手续，确保甲方业务不受影响。2.4双方同意，在本合同终止后，乙方不得以任何方式损害甲方利益，包括但不限于泄露甲方商业秘密、损害甲方声誉等。三、保密协议3.1双方同意，在劳动合同有效期内及终止后__________年内，乙方不得向第三方披露或透露任何属于甲方商业秘密的信息。3.2乙方同意，在劳动合同有效期内及终止后__________年内，不得在任何场合发表、散发、宣传或以任何方式使用可能损害甲方声誉的言论或资料。四、违约责任4.1双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此所遭受的损失。4.2如乙方在劳动合同终止后违反保密协议，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金数额为人民币__________元。五、争议解决5.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。六、其他约定6.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。6.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，取代了双方之前签订的所有有关劳动合同的书面或口头协议。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.劳动合同2.保密协议3.终止劳动合同证明4.工作交接清单5.经济损失评估报告6.法院诉讼文件二、违约行为及认定：1.违反保密协议：未经许可披露或透露属于甲方商业秘密的信息。2.损害声誉行为：发表、散发、宣传或以任何方式使用可能损害甲方声誉的言论或资料。3.未履行工作交接：未按照甲方要求办理工作交接手续。4.损害利益行为：违反合同规定，损害甲方利益。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.保密协议：双方约定对特定信息保密的协议。3.经济补偿：用人单位根据国家规定和双方约定，依法支付给劳动者的补偿。4.违约金：违反合同约定所需支付的金钱赔偿。5.商业秘密：不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.员工提出提前终止劳动合同：严格按照合同约定提前通知对方，并根据情况支付经济补偿。2.员工违反保密协议：收集证据，要求员工支付违约金，并可依法追偿损失。3.员工未履行工作交接：督促员工完成工作交接，如造成损失可要求赔偿。4.双方发生争议：友好协商解决，协商不成可向甲方所在地法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.用人单位与员工签订劳动