货车司机聘用2024年度合同范本3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME货车司机聘用2024年度合同范本本合同目录一览第一条合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息第二条聘用关系及期限2.1聘用性质2.2聘用期限第三条工作内容与职责3.1工作内容3.2职责范围第四条工作地点与时间4.1工作地点4.2工作时间第五条工作待遇5.1薪酬标准5.2工资支付方式5.3奖金及福利待遇第六条工作条件与保障6.1工作条件6.2保障措施第七条违约责任7.1甲方违约责任7.2乙方违约责任第八条合同解除与终止8.1合同解除条件8.2合同终止条件第九条保密条款9.1保密内容9.2保密期限第九条争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构第十条其他约定10.1法律适用10.2合同附件第十一条合同生效与备案11.1合同生效条件11.2合同备案要求第十二条合同变更与解除12.1合同变更条件12.2合同解除程序第十三条合同解除后的处理13.1资产交接13.2责任承担第十四条合同解除后的后续事宜14.1争议解决14.2附件的处理第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1甲方基本信息甲方名称：___________法定代表人：___________地址：________________联系电话：________________电子邮箱：________________1.2乙方基本信息乙方姓名：___________身份证号码：________________地址：________________联系电话：________________电子邮箱：________________第二条聘用关系及期限2.1聘用性质乙方受甲方聘用，担任甲方货车司机职务。2.2聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。第三条工作内容与职责3.1工作内容乙方在甲方规定的线路范围内，负责货车的驾驶、维护和保养工作。3.2职责范围（1）遵守交通规则，确保行车安全；（2）负责货车的日常保养，定期进行车辆检查；（3）按照甲方要求，完成运输任务；（4）遵守甲方规章制度，服从甲方管理。第四条工作地点与时间4.1工作地点乙方工作地点为甲方指定的线路范围内，具体线路由甲方安排。4.2工作时间乙方工作时间根据甲方运输任务需求确定，实行轮班制，具体班次安排由甲方决定。第五条工作待遇5.1薪酬标准乙方月工资为人民币____元，按月支付。5.2工资支付方式甲方每月____日前支付乙方上一个月的工资。5.3奖金及福利待遇（1）甲方根据乙方工作表现，给予一定的绩效奖金；（2）甲方为乙方购买社会保险及商业意外保险；（3）甲方提供必要的劳动保护用品。第六条工作条件与保障6.1工作条件甲方提供符合国家规定和行业标准的驾驶工作条件。6.2保障措施（1）甲方负责提供必要的车辆和维修服务；（2）甲方确保乙方休息时间和安全驾驶；（3）甲方对乙方进行必要的培训和安全教育。第七条违约责任7.1甲方违约责任（1）甲方未按时支付乙方工资，应向乙方支付违约金，违约金为应支付工资的____%；（2）甲方违反合同约定，解除合同，应支付乙方经济补偿金，补偿金为____个月工资；（3）甲方因提供的工作条件不符合规定，给乙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。7.2乙方违约责任（1）乙方未按约定完成工作任务，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任；（2）乙方违反交通规则，发生交通事故，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任；（3）乙方泄露甲方商业秘密，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任。第八条合同解除与终止8.1合同解除条件（1）合同期限届满，双方无续订意向；（2）乙方因个人原因提出解除合同；（3）甲方因乙方严重违反合同约定，包括但不限于违反工作纪律、泄露公司秘密、发生重大交通事故等；（4）因不可抗力导致合同无法履行。8.2合同终止条件（1）合同期限届满，双方未续订合同；（2）合同解除；（3）乙方因退休、死亡、丧失劳动能力等原因无法继续履行合同；（4）甲方因经营需要，提前终止合同。第九条保密条款9.1保密内容乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业秘密，包括但不限于客户信息、技术秘密、市场策略等。9.2保密期限本保密条款自合同签订之日起至乙方离职后____年内有效。第十条争议解决10.1争议解决方式双方应友好协商解决合同履行过程中的争议。协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构无第十一条其他约定11.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。11.2合同附件（1）乙方个人简历；（2）乙方身份证复印件；（3）乙方驾驶证复印件；（4）乙方社会保险缴纳证明；（5）其他双方认为必要的文件。第十二条合同生效与备案12.1合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。12.2合同备案要求本合同需报送甲方所在地劳动保障部门备案。第十三条合同变更与解除13.1合同变更条件经双方协商一致，可对本合同进行变更。变更内容应以书面形式签订补充协议，作为本合同的组成部分。13.2合同解除程序（1）一方提出解除合同，应提前____日书面通知对方；（2）解除合同后，双方应按照合同约定办理相关手续。第十四条合同解除后的后续事宜14.1资产交接合同解除后，乙方应将车辆及相关物品完好无损地移交给甲方。14.2责任承担合同解除后，双方应按照合同约定承担相应的责任。14.3争议处理合同解除后，如因解除合同产生争议，双方应友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指在合同履行过程中，由甲方或乙方邀请或选择的，为提供专业服务、咨询、中介或其他相关服务的独立第三方。（1）人力资源中介机构；（2）法律顾问；（3）保险代理；（4）车辆维修服务提供商；（5）其他专业服务提供者。第二条第三方介入的情形2.1甲方或乙方在合同履行过程中，因需要专业服务、咨询、中介或其他相关服务，可邀请第三方介入。2.2第三方介入需经甲方和乙方协商一致，并以书面形式确认。第三条第三方的责任3.1第三方应按照甲方和乙方的委托事项，履行其职责，并对自身行为负责。3.2第三方在履行职责过程中，如因自身原因造成甲方或乙方的损失，应承担相应的赔偿责任。3.3第三方的责任限额：（1）第三方对甲方或乙方的赔偿责任，不得超过其与甲方或乙方签订的服务合同中约定的责任限额；（2）如无约定，第三方的责任限额为人民币____元。第四条第三方与其他各方的划分4.1第三方与甲方的关系：（1）第三方应遵守甲方的相关规定，服从甲方管理；（2）第三方在履行职责过程中，如需与甲方进行沟通，应通过甲方指定的渠道进行。4.2第三方与乙方的关系：（1）第三方应遵守乙方的相关规定，服从乙方管理；（2）第三方在履行职责过程中，如需与乙方进行沟通，应通过乙方指定的渠道进行。4.3第三方与甲方、乙方之间的关系：（1）第三方在履行职责过程中，如需与甲方、乙方进行沟通，应同时通过双方指定的渠道进行；（2）第三方在履行职责过程中，如需与甲方、乙方进行协商，应邀请双方共同参与。第五条第三方介入的程序5.1甲方或乙方提出第三方介入的需求，并告知对方。5.2双方协商确定第三方介入的具体事项、服务内容和费用。5.3双方签订书面协议，明确第三方介入的条款。5.4第三方按照协议要求履行职责。第六条第三方介入的变更与解除6.1第三方介入的变更：（1）如需变更第三方介入的事项、服务内容或费用，双方应重新协商并签订书面协议；（2）变更内容应通知对方。6.2第三方介入的解除：（1）如需解除第三方介入，双方应协商一致，并以书面形式解除；（2）解除后，第三方应按照合同约定办理相关手续。第七条第三方介入的费用7.1第三方介入的费用由甲方或乙方承担。7.2第三方介入的费用支付方式：（1）按照协议约定支付；（2）按实际发生费用支付。第八条第三方介入的保密义务8.1第三方在介入过程中，应遵守保密义务，不得泄露甲方或乙方的商业秘密。8.2第三方违反保密义务，应承担相应的法律责任。第九条第三方介入的争议解决9.1第三方介入的争议，应由甲方、乙方和第三方协商解决。9.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十条第三方介入的终止10.1第三方介入的终止条件：（1）合同期限届满；（2）第三方介入的事项已全部完成；（3）双方协商一致解除第三方介入。10.2第三方介入的终止程序：（1）双方签订书面协议，明确终止第三方介入；（2）终止后，第三方应按照合同约定办理相关手续。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：乙方个人简历要求：详细列出乙方的工作经历、教育背景、技能证书等。2.附件二：乙方身份证复印件要求：提供清晰的身份证复印件，并加盖乙方签名。3.附件三：乙方驾驶证复印件要求：提供清晰的驾驶证复印件，并加盖乙方签名。4.附件四：乙方社会保险缴纳证明要求：提供由社保部门出具的乙方社会保险缴纳证明。5.附件五：车辆维修保养记录要求：提供乙方驾驶车辆期间的维修保养记录。6.附件六：甲方工作职责说明书要求：详细说明甲方的工作职责和权限。7.附件七：甲方规章制度要求：提供甲方现行的规章制度，包括但不限于考勤、奖惩等。8.附件八：合同签订地法院的地址和联系方式要求：提供合同签订地法院的地址和联系方式。9.附件九：合同签订地法律援助机构的地址和联系方式要求：提供合同签订地法律援助机构的地址和联系方式。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：（1）乙方未按时完成工作任务；（2）乙方违反交通规则，造成交通事故；（3）乙方泄露甲方商业秘密；（4）乙方违反甲方规章制度；（5）乙方未经甲方同意，擅自离开工作岗位。2.责任认定：（1）乙方未按时完成工作任务，甲方有权扣除相应工资；（2）乙方违反交通规则，造成交通事故，乙方应承担全部责任；（3）乙方泄露甲方商业秘密，乙方应承担相应的赔偿责任；（4）乙方违反甲方规章制度，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任；（5）乙方未经甲方同意，擅自离开工作岗位，甲方有权扣除相应工资。示例说明：1.若乙方因个人原因，未按时完成工作任务，甲方有权扣除当月工资的10%作为违约金。2.若乙方在驾驶过程中，因违反交通规则，造成交通事故，乙方需承担全部责任，包括赔偿甲方车辆损失、医疗费用等。3.若乙方泄露甲方商业秘密，乙方需赔偿甲方损失，金额为商业秘密价值的一定比例。全文完。货车司机聘用2024年度合同范本1本合同目录一览1.合同签订依据与背景1.1合同依据的法律法规1.2合同签订的背景说明2.合同双方基本信息2.1聘用方基本信息2.2被聘用方基本信息3.职责与权利3.1聘用方职责3.2被聘用方职责3.3聘用方权利3.4被聘用方权利4.工作内容与要求4.1工作内容概述4.2工作地点与路线4.3工作时间与休息4.4工作质量要求5.薪酬与福利5.1基本工资5.2返程费5.3绩效奖金5.4社会保险与公积金5.5其他福利6.工作条件与保障6.1工作条件6.2安全保障6.3健康保障6.4交通工具保障7.违约责任与处理7.1聘用方违约责任7.2被聘用方违约责任7.3违约责任的承担方式8.合同期限与终止8.1合同期限8.2合同终止条件8.3合同解除程序9.保密与知识产权9.1保密义务9.2知识产权归属10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.合同附件11.1附件一：聘用方资质证明11.2附件二：被聘用方身份证明11.3附件三：相关协议12.合同生效与修改12.1合同生效条件12.2合同修改程序13.合同解除与终止13.1合同解除条件13.2合同终止程序14.其他约定事项14.1法律适用14.2合同份数14.3合同签订日期第一部分：合同如下：第一条合同签订依据与背景1.1合同依据的法律法规本合同签订依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国道路运输条例》等相关法律法规。1.2合同签订的背景说明鉴于甲方（聘用方）需要货车司机进行货物运输工作，乙方（被聘用方）愿意接受甲方的工作安排，双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方担任甲方货车司机相关事宜，特订立本合同。第二条合同双方基本信息2.1聘用方基本信息甲方名称：__________法定代表人：__________注册地址：__________联系电话：__________2.2被聘用方基本信息乙方姓名：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________第三条职责与权利3.1聘用方职责甲方负责为乙方提供符合国家规定标准的货车及必要的运输工具，确保乙方在工作中的人身和财产安全。3.2被聘用方职责乙方负责按照甲方的要求，安全、高效地完成货物运输任务，遵守国家交通法规和运输管理规定。3.3聘用方权利甲方有权对乙方的工作进行监督管理，要求乙方按照合同约定履行职责。3.4被聘用方权利乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和保障，有权对甲方的工作提出建议和意见。第四条工作内容与要求4.1工作内容概述乙方作为甲方货车司机，负责甲方的货物运输工作，包括但不限于货物的装载、运输、卸载等。4.2工作地点与路线乙方工作地点为甲方指定的货物集散地，路线由甲方根据货物运输需求安排。4.3工作时间与休息乙方工作时间为每日8小时，每周工作40小时，休息日根据国家规定执行。4.4工作质量要求乙方应确保货物运输安全、及时、准确，货物在运输过程中不得出现损坏或丢失。第五条薪酬与福利5.1基本工资乙方基本工资为每月__________元。5.2返程费乙方每月返程费用为__________元。5.3绩效奖金乙方每月根据完成的工作量及质量，可获得__________元绩效奖金。5.4社会保险与公积金甲方按规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。5.5其他福利甲方为乙方提供节假日加班费、带薪年休假等福利待遇。第六条工作条件与保障6.1工作条件甲方为乙方提供符合国家规定标准的货车，确保车辆性能良好，安全可靠。6.2安全保障甲方负责为乙方提供必要的安全防护用品，确保乙方在工作中的人身安全。6.3健康保障甲方按规定为乙方缴纳医疗保险，保障乙方身体健康。6.4交通工具保障甲方为乙方提供符合国家规定的运输车辆，确保乙方在运输过程中的车辆安全。第七条违约责任与处理7.1聘用方违约责任若甲方未按照合同约定支付乙方工资、福利待遇，乙方有权要求甲方支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。7.2被聘用方违约责任若乙方违反合同约定，导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。第八条合同期限与终止8.1合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。8.2合同终止条件1.乙方因健康原因无法继续履行合同；2.双方协商一致，解除合同；3.乙方严重违反合同约定；4.甲方因经营需要终止合同。8.3合同解除程序1.双方协商一致解除合同，应书面通知对方；2.乙方因健康原因解除合同，需提供医疗证明；3.甲方因乙方严重违反合同解除合同，需书面说明理由。第九条保密与知识产权9.1保密义务双方对本合同内容、商业秘密、技术信息等负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。9.2知识产权归属乙方在履行本合同过程中产生的任何知识产权归甲方所有。第十条争议解决10.1争议解决方式双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。协商不成的，提交__________仲裁委员会仲裁。10.2争议解决机构仲裁委员会依法作出的仲裁裁决为终局裁决，对双方具有法律约束力。第十一条合同附件11.1附件一：聘用方资质证明包括但不限于营业执照、道路运输经营许可证等。11.2附件二：被聘用方身份证明包括但不限于身份证复印件。11.3附件三：相关协议包括但不限于车辆租赁协议、货物保险协议等。第十二条合同生效与修改12.1合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。12.2合同修改程序对本合同的任何修改，均应以书面形式进行，经双方签字（或盖章）后生效。第十三条合同解除与终止13.1合同解除条件1.乙方因健康原因无法继续履行合同；2.双方协商一致，解除合同；3.乙方严重违反合同约定；4.甲方因经营需要终止合同。13.2合同终止程序1.双方协商一致终止合同，应书面通知对方；2.乙方因健康原因终止合同，需提供医疗证明；3.甲方因乙方严重违反合同终止合同，需书面说明理由。第十四条其他约定事项14.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。14.2合同份数本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。14.3合同签订日期本合同于____年____月____日签订。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念在本合同中，第三方是指除甲乙双方之外的，为合同履行提供中介、咨询、服务或其他协助的自然人、法人或其他组织。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是为了保障合同履行，提高工作效率，降低风险，或实现其他与合同履行相关的目的。16.第三方介入的约定16.1第三方介入方式1.甲方或乙方可以邀请第三方介入，但需征得另一方同意；2.第三方介入需符合法律法规及本合同的规定；3.第三方介入应签订书面协议，明确双方的权利义务。16.2第三方介入程序1.双方协商确定第三方介入事宜；2.第三方介入前，双方应就第三方介入的具体事项、费用、责任等达成一致；3.第三方介入后，双方应配合第三方履行职责。17.第三方责任限额17.1责任限额的定义责任限额是指第三方因介入合同履行而产生的责任，其最高赔偿金额。17.2责任限额的确定1.第三方责任限额由双方在签订第三方协议时约定；2.责任限额应考虑第三方介入的具体情况，包括介入目的、介入方式、介入范围等；3.责任限额应合理、公平。17.3责任限额的调整1.在合同履行过程中，如遇特殊情况，双方可协商调整责任限额；2.调整责任限额需书面通知对方，并经双方签字（或盖章）后生效。18.第三方责权利界定18.1第三方权利1.第三方有权要求甲方和乙方提供必要的资料、信息，以便履行职责；2.第三方有权对甲方和乙方的工作进行监督、指导；3.第三方有权要求甲方和乙方支付介入费用。18.2第三方义务1.第三方应遵守法律法规和本合同的规定；2.第三方应保守甲乙双方的商业秘密；3.第三方应按照约定履行职责，确保合同履行。18.3第三方责任1.第三方因违反本合同约定，给甲方或乙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任；2.第三方责任限额内，甲方和乙方可向第三方追偿；3.第三方责任限额外，甲方和乙方应自行承担损失。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与甲方1.第三方与甲方之间的关系由第三方协议约定；2.第三方介入合同履行，甲方应向第三方支付介入费用；3.第三方在介入过程中产生的责任，由第三方自行承担。19.2第三方与乙方1.第三方与乙方之间的关系由第三方协议约定；2.第三方介入合同履行，乙方应向第三方支付介入费用；3.第三方在介入过程中产生的责任，由第三方自行承担。19.3第三方与其他方1.第三方与其他方之间的关系由第三方协议约定；2.第三方在介入合同履行过程中，与其他方产生的责任，由第三方自行承担；3.第三方与其他方之间的纠纷，由双方协商解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：聘用方资质证明要求：营业执照副本、道路运输经营许可证、税务登记证等有效证明文件。说明：证明甲方具备合法经营资格，符合运输行业相关规定。2.附件二：被聘用方身份证明要求：身份证原件及复印件、驾驶证原件及复印件、行驶证原件及复印件等。说明：证明乙方具备合法驾驶资格，符合车辆运输要求。3.附件三：车辆维护保养记录要求：车辆维护保养单据、维修记录等。说明：记录车辆维护保养情况，确保车辆安全可靠。4.附件四：运输合同要求：甲方与货物托运人签订的运输合同。说明：明确货物托运人的权益和责任，确保货物安全运输。5.附件五：货物保险单要求：货物保险单原件。说明：证明货物在运输过程中的保险责任。6.附件六：第三方协议要求：第三方与甲乙双方签订的协议。说明：明确第三方介入合同履行过程中的权利义务。7.附件七：运输过程中发生的意外事故报告要求：事故现场照片、事故责任认定书等。说明：记录运输过程中发生的意外事故，明确责任。8.附件八：违约金支付凭证要求：银行转账凭证、现金支付凭证等。说明：证明违约方已支付违约金。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按照合同约定支付乙方工资、福利待遇。责任认定：甲方应支付违约金，违约金为未支付工资、福利待遇总额的____%。示例：若甲方未支付乙方工资1000元，则违约金为1000元的____%。2.违约行为：乙方未按照合同约定完成货物运输任务。责任认定：乙方应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。示例：若因乙方原因导致货物损坏，乙方应赔偿甲方损失金额。3.违约行为：第三方未按照协议约定履行职责。责任认定：第三方应承担违约责任，赔偿甲方或乙方因此遭受的损失。示例：若第三方在介入过程中造成甲方损失，第三方应赔偿甲方损失金额。4.违约行为：甲方未按照合同约定提供车辆。责任认定：甲方应承担违约责任，赔偿乙方因此遭受的损失。示例：若甲方提供的车辆存在故障，导致乙方无法正常工作，甲方应赔偿乙方损失。5.违约行为：乙方未按照合同约定驾驶车辆。责任认定：乙方应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。示例：若乙方酒后驾驶导致事故，乙方应赔偿甲方损失金额。全文完。货车司机聘用2024年度合同范本2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1聘用方基本信息1.2被聘用方基本信息2.聘用岗位及职责2.1聘用岗位2.2岗位职责3.聘用期限3.1起止时间3.2合同续签4.工作地点及时间4.1工作地点4.2工作时间5.薪酬待遇5.1基本工资5.2考勤及加班制度5.3绩效奖金5.4社会保险及公积金6.车辆及设备6.1车辆提供6.2车辆使用及维护7.工作内容及要求7.1工作内容7.2工作要求8.考核及奖惩8.1考核标准8.2奖惩措施9.违约责任9.1被聘用方违约责任9.2聘用方违约责任10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件11.保密条款11.1保密信息范围11.2保密义务12.法律适用与争议解决12.1适用法律12.2争议解决方式13.其他约定事项13.1不可抗力13.2其他约定事项14.合同生效与解除14.1合同生效条件14.2合同解除程序第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1聘用方基本信息1.1.1聘用方名称：[聘用方全称]1.1.2聘用方地址：[聘用方详细地址]1.1.3联系人：[聘用方联系人姓名]1.1.4联系电话：[聘用方联系电话]1.1.5法定代表人：[聘用方法定代表人姓名]1.2被聘用方基本信息1.2.1被聘用方姓名：[被聘用方姓名]1.2.2身份证号码：[被聘用方身份证号码]1.2.3居住地址：[被聘用方居住详细地址]1.2.4联系电话：[被聘用方联系电话]2.聘用岗位及职责2.1聘用岗位2.1.1岗位名称：货车司机2.1.2岗位性质：全职2.2岗位职责2.2.1负责驾驶货车完成货物运输任务；2.2.2按照规定路线和时间表执行运输任务；2.2.3确保运输过程中货物的安全；2.2.4维护车辆的良好状态，及时报告车辆故障；2.2.5遵守交通规则，确保行车安全。3.聘用期限3.1起止时间：自2024年1月1日起至2024年12月31日止。4.工作地点及时间4.1工作地点：[聘用方指定的工作地点]4.2工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间为[具体时间段]。5.薪酬待遇5.1基本工资：[基本工资数额]元/月5.2考勤及加班制度：按国家规定执行，加班工资按1.5倍计算。5.3绩效奖金：根据年度绩效考核结果，给予一定的绩效奖金。5.4社会保险及公积金：按照国家规定，由聘用方为被聘用方缴纳社会保险及住房公积金。6.车辆及设备6.1车辆提供：聘用方提供符合国家规定标准的货车，并负责车辆的维修保养。6.2车辆使用及维护：被聘用方应合理使用车辆，并及时报告车辆故障，不得擅自改装车辆。7.工作内容及要求7.1工作内容：7.1.1按照聘用方要求，完成货物运输任务；7.1.2遵守国家相关法律法规及聘用方的规章制度；7.1.3保持车辆及工作环境的清洁卫生。7.2工作要求：7.2.1具备驾驶货车所需的驾驶证及相关资格；7.2.2熟悉货车驾驶技能及运输安全知识；8.考核及奖惩8.1考核标准8.1.1考核内容：工作表现、安全记录、车辆维护情况等。8.1.2考核周期：每季度进行一次绩效考核。8.1.3考核结果：根据考核结果，分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。8.2奖惩措施8.2.1优秀：给予一定的绩效奖金，并在年度评优中优先考虑。8.2.2良好：给予一定的绩效奖金。8.2.3合格：保持现状，无奖惩。8.2.4不合格：进行约谈，如连续两次不合格，将考虑解除劳动合同。9.违约责任9.1被聘用方违约责任9.1.1未按照合同约定完成工作任务，每次扣除[金额]元；9.1.2违反交通法规，造成交通事故，承担相应法律责任；9.1.3擅自改装车辆，造成车辆损坏，赔偿相应损失。9.2聘用方违约责任9.2.1未按合同约定支付工资，每次赔偿[金额]元；9.2.2未按合同约定提供车辆或设备，导致被聘用方无法正常工作，赔偿[金额]元；9.2.3未按合同约定解除劳动合同，需支付相当于[月工资]的赔偿金。10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.1.1双方协商一致解除合同；10.1.2被聘用方严重违反合同约定；10.1.3聘用方因经营需要解除合同；10.1.4法律法规规定的其他解除合同情形。10.2合同终止条件10.2.1合同期限届满；10.2.2被聘用方达到法定退休年龄；10.2.3双方约定的其他终止条件。11.保密条款11.1保密信息范围：包括但不限于公司商业秘密、客户信息、技术资料等。11.2保密义务：被聘用方在合同有效期内及合同解除后，均应保守秘密，未经聘用方书面同意，不得向任何第三方泄露。12.法律适用与争议解决12.1适用法律：本合同适用中华人民共和国法律。12.2争议解决方式：双方应友好协商解决争议，协商不成时，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。13.其他约定事项13.1不可抗力：因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担责任。13.2其他约定事项：双方在本合同中未约定的其他事项，按相关法律法规执行。14.合同生效与解除14.1合同生效条件：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.2合同解除程序：任何一方解除合同，应提前[天数]天书面通知对方，并按照合同约定履行相关手续。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义：在本合同中，“第三方”是指除合同双方（甲方和乙方）之外的任何个人、企业或其他组织，包括但不限于中介方、咨询机构、评估机构、监管机构等。15.2第三方介入原因：第三方介入合同，可能是为了提供专业服务、进行风险评估、执行监管职责或其他双方约定的目的。15.3第三方介入方式：第三方介入合同的方式包括但不限于：15.3.1作为中介方协助双方达成协议；15.3.2作为咨询机构提供专业意见；15.3.3作为监管机构监督合同执行情况。16.第三方责任限额16.1第三方责任：第三方在合同履行过程中，因自身过错导致合同无法履行或造成损失，应承担相应的法律责任。16.2责任限额：第三方对合同双方的责任限额，应在合同中明确约定，具体如下：16.2.1第三方对甲方和乙方的总责任限额为[金额]元；16.2.2第三方对甲方或乙方的单次责任限额为[金额]元；16.2.3第三方责任限额的计算方式为实际损失与责任限额中较小者。17.第三方责任免除17.1.1因不可抗力导致合同无法履行；17.1.2因甲方或乙方的过错导致合同无法履行；17.1.3因合同约定以外的第三方行为导致合同无法履行。18.第三方权利义务18.1第三方权利：18.1.1获得合同履行过程中的必要信息；18.1.2在合同约定范围内行使监管、咨询或中介等职能；18.1.3在合同履行过程中，有权要求甲方和乙方提供必要的协助。18.2第三方义务：18.2.1按照合同约定履行