工会国庆节发钱活动方案

工会国庆节发钱活动方案一、活动主题

红心向党，共享繁荣——工会国庆节发钱活动

二、活动名称

“庆国庆，共享幸福”工会福利发放活动

三、活动背景

国庆节，是中华人民共和国成立的纪念日，也是全国各族人民共同庆祝的盛大节日。为了进一步弘扬爱国主义精神，增强职工的凝聚力和向心力，充分体现我国社会主义制度的优越性，彰显工会组织对广大职工的关怀，特此举办“庆国庆，共享幸福”工会福利发放活动。通过此次活动，让职工们感受到国家繁荣昌盛带来的实惠，激发他们为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。同时，也借助此次活动，增强职工之间的友谊，丰富职工的业余生活，提高职工的幸福指数。

四、活动目的

1.弘扬爱国主义精神，庆祝中华人民共和国成立纪念日，增强国家荣誉感和民族自豪感。

2.通过发放福利，体现工会对职工的关怀，提升职工的幸福感和归属感。

3.激发职工工作热情，促进职工之间的交流与合作，增强团队凝聚力和向心力。

4.丰富职工的业余文化生活，提高职工的生活质量，促进职工身心健康。

5.强化职工对工会组织的认同感，促进工会工作的深入开展。

五、活动时间

定于国庆节前夕，具体时间为XX年XX月XX日（星期X）上午XX时至XX时。

六、活动地点

活动将在公司/单位主会场（如多功能厅、会议室）及分会场（如各部门办公室）同时进行。

七、活动对象

1.公司/单位全体在册职工。

2.长期为公司/单位作出突出贡献的优秀职工。

3.生活困难但积极向上的职工。

活动将确保覆盖到每一位符合条件的职工，让他们都能享受到国庆节的福利和关怀。

八、活动流程

1.活动前期准备

-筹备小组成立，负责活动策划、组织和实施。

-确定福利发放标准，制定详细的发放方案。

-预订活动场地，布置活动现场，确保活动氛围热烈。

-准备活动所需物资，如礼品、奖金、宣传材料等。

-通知全体职工活动时间、地点及注意事项。

2.活动开幕

-主持人宣布活动开始，介绍活动主题和目的。

-领导致辞，表达对职工的节日问候和良好祝愿。

-表演节目，如歌唱、舞蹈、朗诵等，营造节日氛围。

3.福利发放仪式

-根据预先制定的名单和标准，组织职工有序上台领取福利。

-领导亲自为职工发放福利，合影留念。

-对长期为公司/单位作出突出贡献的优秀职工进行表彰。

4.互动环节

-安排趣味游戏、抽奖等活动，增加活动的互动性和趣味性。

-邀请职工参与，鼓励大家积极参与，增进相互了解和友谊。

5.活动总结

-主持人对活动进行总结，感谢大家的参与。

-鼓励职工在今后的工作中继续努力，为公司和单位的发展贡献力量。

-宣布活动结束，祝愿大家国庆节快乐。

6.活动后期

-筹备小组负责清理活动现场，整理活动材料。

-收集职工对活动的反馈意见，总结经验教训，为今后类似活动提供参考。

-发布活动新闻稿，宣传活动的成果，扩大活动影响力。

九、活动注意事项

1.安全保障

-确保活动现场安全，提前进行安全检查，排除安全隐患。

-增设安全标识，确保职工在活动过程中的人身安全。

-准备必要的安全防护设备，如急救包、消防器材等。

2.秩序维护

-制定详细的活动秩序维护方案，确保活动有序进行。

-安排足够的安保人员，负责活动现场的秩序维护和人员疏导。

3.信息发布

-及时向职工发布活动信息，确保信息的准确性和时效性。

-通过多种渠道（如公告、邮件、短信等）通知职工，避免信息遗漏。

4.财务管理

-建立严格的财务管理制度，确保福利发放的公正、透明。

-对活动预算进行合理规划，确保资金使用的合理性。

5.疫情防控

-根据当地疫情防控要求，做好活动现场的防疫工作。

-提前了解职工的健康状况，确保参与活动的人员符合防疫要求。

十、活动预算与准备

1.预算编制

-根据活动规模、参与人数和预期效果，编制详细的活动预算。

-预算包括场地租赁费、礼品采购费、活动宣传费、人员劳务费、意外情况备用金等。

2.资金筹措

-根据预算，向上级申请活动经费，确保活动资金充足。

-探索合作伙伴赞助、职工自筹等多种资金筹措方式。

3.物资准备

-提前采购活动所需物资，如礼品、奖品、宣传材料等。

-确保物资质量，合理控制成本。

4.人员培训

-对筹备小组成员进行培训，确保他们熟悉活动流程和各自职责。

-对安保人员进行专业培训，提高他们的应急处理能力。

5.活动彩排

-在活动开始前进行至少一次全流程彩排，确保活动顺利进行。

-对彩排中发现的问题及时进行调整，确保活动效果。

十一、预期效果

1.提升职工士气

-通过发放福利和表彰优秀职工，激发职工的工作热情，提升整体士气。

2.增强团队凝聚力

-活动的互动性和集体参与性将有助于增强团队之间的凝聚力，促进职工之间的交流与合作。

3.强化工会影响力

-活动的举办将提高工会组织在职工中的影响力，增强职工对工会工作的认同和支持。

4.展现企业文化

-活动将作为企业文化的展示窗口，传递企业的价值观和对职工的关怀，提升企业形象。

5.促进社会和谐

-活动体现了社会主义核心价值观，有利于营造和谐社会氛围，展现国家繁荣昌盛的景象。

6.提高职工满意度

-通过实际的福利发放和丰富的活动内容，提高职工的满意度和归属感，降低职工流