航空服务工作室职员招聘协议

航空服务工作室职员招聘协议合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（求职者）：__________身份证号：__________联系电话：__________鉴于甲方为一家提供航空服务的专业工作室，乙方愿意加入甲方团队并担任职员职务，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在职期间的相关事项达成如下协议：第一条职位与工作内容1.1乙方担任甲方航空服务工作室的职员，主要工作内容包括：（1）负责航空服务的策划与执行；（2）协助甲方完成航空服务项目的谈判与签订；（3）为客户提供专业的航空咨询服务；（4）完成甲方交办的其他相关工作。第二条试用期与正式聘用2.1本协议自双方签字生效，试用期为三个月。试用期间，乙方应充分展示其工作能力，甲方应给予乙方必要的指导和帮助。2.2试用期间，甲方有权根据乙方的实际表现决定是否正式聘用乙方。若乙方在试用期内表现优秀，甲方将提前结束试用期，与乙方签订正式劳动合同。2.3试用期内，乙方工资为人民币____元/月。试用结束后，若甲方决定正式聘用乙方，乙方工资将根据甲方内部薪酬制度进行调整。第三条保密协议3.1乙方同意在合同期间及合同结束后，对甲方的商业秘密、客户信息等予以严格保密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露。3.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。第四条劳动报酬4.1乙方正式聘用后的工资待遇，按照甲方内部的薪酬制度执行。甲方每月按时足额支付乙方工资。4.2乙方依法享受带薪年假、法定节假日休息等福利。4.3乙方在工作中取得的成果，按照甲方内部的奖励制度给予相应的奖励。第五条劳动纪律与考核5.1乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。5.2乙方应按时到岗，按时完成工作任务，不得迟到、早退、旷工。5.3甲方对乙方的工作进行定期考核，乙方应积极配合。5.4乙方在工作中出现失误，甲方有权对乙方进行批评教育，并根据实际情况给予处罚。第六条合同解除与终止6.1在合同期内，双方均有权提前三十日书面通知对方解除本合同。6.2乙方如有下列情形之一，甲方有权立即解除本合同：（1）严重违反甲方规章制度；（2）严重失职，给甲方造成重大损失；（3）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作产生严重影响；（4）因犯罪或违反法律法规被追究刑事责任。6.3合同期满，双方未书面续约的，本合同自动终止。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（求职者）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证复印件3.乙方学历证书复印件4.乙方职业资格证书复印件5.甲方公司章程6.甲方内部薪酬制度7.甲方保密制度8.甲方规章制度9.甲方奖励制度10.甲方考核制度二、违约行为及认定：1.乙方在试用期内表现不佳，未能通过甲方考核。2.乙方违反保密义务，向第三方披露甲方商业秘密。3.乙方迟到、早退、旷工，严重违反甲方规章制度。4.乙方严重失职，给甲方造成重大损失。5.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作产生严重影响。6.乙方因犯罪或违反法律法规被追究刑事责任。三、法律名词及解释：1.航空服务工作室：指专门提供航空服务咨询、策划和执行的专业机构。2.试用期：指用人单位与劳动者在签订劳动合同后，为相互了解对方而约定的考察期。3.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.违约行为：指当事人违反合同约定或法律规定的义务的行为。5.赔偿损失：指因违约行为给对方造成经济损失，违约方应承担的赔偿责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方在试用期内表现不佳，未能通过甲方考核。解决办法：甲方应给予乙方必要的指导和帮助，定期进行沟通，提供改进机会。若乙方仍未能达到要求，甲方有权终止合同。2.问题：乙方违反保密义务，向第三方披露甲方商业秘密。解决办法：甲方应与乙方协商解决，要求乙方停止违约行为，赔偿损失。必要时，甲方可依法提起诉讼。3.问题：乙方迟到、早退、旷工，严重违反甲方规章制度。解决办法：甲方应根据内部规章制度对乙方进行处罚，如警告、罚款或解除合同。4.问题：乙方严重失职，给甲方造成重大损失。解决办法：甲方应立即解除合同，并要求乙方赔偿损失。5.问题：乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作产生严重影响。解决办法：甲方应与乙方协商解决，要求乙方做出选择。若乙方拒绝，甲方有权解除合同。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供航空服务咨询、策划和执行的工作岗位。2.乙方在甲方指导下，为甲方客