网吧试用期合同范例

网吧试用期合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（网吧名称）：____________________

乙方（员工姓名）：____________________

鉴于甲方从事网吧经营活动，需要乙方从事相关工作，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下试用期劳动合同：

一、试用期期限

1.本合同试用期自________年________月________日起至________年________月________日止，共计________个月。

二、工作内容与地点

2.乙方在甲方指定的________（具体地点）从事网吧相关管理工作。

三、工作职责

3.乙方应遵守甲方的各项规章制度，认真履行以下职责：

（1）负责网吧的日常运营管理；

（2）负责网吧顾客的接待、咨询和投诉处理；

（3）负责网吧设备的维护与保养；

（4）负责网吧环境卫生的保持；

（5）完成甲方交办的其他相关工作。

四、劳动报酬

4.乙方试用期工资为人民币________元/月。试用期满后，根据乙方的工作表现，甲方将按照国家有关规定及公司薪酬制度确定正式工资。

五、社会保险

5.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

六、工作时间

6.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作________小时。具体工作时间由甲方根据工作需要安排。

七、试用期考核

7.甲方在试用期结束时，将对乙方的工作表现进行考核。考核不合格的，甲方有权解除本合同。

八、合同解除

8.1乙方在试用期内，如出现以下情形之一，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反甲方的规章制度；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）被依法追究刑事责任。

8.2甲方在试用期内，如出现以下情形之一，乙方有权解除本合同：

（1）甲方未按照约定支付劳动报酬；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险；

（3）甲方提供的劳动条件、工作环境恶劣，严重危害乙方身体健康。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他

10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

10.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。

附件：

1.甲方规章制度；

2.甲方薪酬制度；

3.乙方入职登记表。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：________年________月________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（网吧名称）：____________________

乙方（员工姓名）：____________________

第三方（劳务派遣公司名称）：____________________

鉴于甲方从事网吧经营活动，需要乙方从事相关工作，为确保甲方的合法权益，甲方与乙方及第三方（劳务派遣公司）经友好协商，达成如下试用期劳动合同，并明确各方责权利：

一、试用期期限

1.本合同试用期自________年________月________日起至________年________月________日止，共计________个月。

二、工作内容与地点

2.乙方在甲方指定的________（具体地点）从事网吧相关管理工作。

三、乙方职责与权利

3.乙方应遵守甲方的各项规章制度，认真履行以下职责：

（1）负责网吧的日常运营管理；

（2）负责网吧顾客的接待、咨询和投诉处理；

（3）负责网吧设备的维护与保养；

（4）负责网吧环境卫生的保持；

（5）完成甲方交办的其他相关工作。

乙方享有以下权利：

（1）获得甲方提供的劳动条件和劳动保护；

（2）享受甲方规定的福利待遇；

（3）获得甲方提供的培训和晋升机会。

四、甲方权利与义务

4.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果决定是否续签劳动合同。

甲方义务如下：

（1）按照合同约定支付乙方试用期工资；

（2）依法为乙方缴纳社会保险；

（3）提供乙方所需的劳动条件和劳动保护；

（4）对乙方进行培训，提高乙方的工作能力。

五、第三方责权利

5.第三方作为劳务派遣公司，负责乙方的招聘、培训、管理及解雇等工作。

第三方权利如下：

（1）根据甲方需求，向甲方推荐符合条件的乙方；

（2）对乙方进行培训，提高乙方的工作能力；

（3）在乙方试用期内，有权解除与乙方的劳动合同。

第三方义务如下：

（1）确保乙方符合甲方要求；

（2）按照国家法律法规为乙方缴纳社会保险；

（3）对乙方进行培训，提高乙方的工作能力；

（4）在乙方试用期内，按照甲方要求对乙方进行管理。

六、违约责任与限制条款

6.1乙方违约责任：

（1）乙方违反合同约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿经济损失；

（2）乙方在试用期内，如出现严重违反甲方的规章制度或严重失职，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿经济损失。

6.2甲方违约责任：

（1）甲方未按照合同约定支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付工资及赔偿金；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险，乙方有权要求甲方补缴社会保险并赔偿损失。

七、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、合同解除

8.1甲方在试用期内，如出现以下情形之一，甲方有权解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方的规章制度；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

八、其他

8.1本合同一式两份，甲乙双方及第三方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

8.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方及第三方另行协商补充。

附件：

1.甲方规章制度；

2.甲方薪酬制度；

3.乙方入职登记表。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

第三方（盖章）：____________________

签订日期：________年________月________日

第三方介入的意义和目的：

1.提高甲方人力资源管理效率，降低招聘成本；

2.确保乙方具备符合甲方要求的素质和能力；

3.保障甲方在试用期内对乙方的考核和筛选。

甲方为主导的目的和意义：

1.保障甲方合法权益，降低用工风险；

2.确保网吧运营管理的规范性和稳定性；

3.提高网吧整体服务质量，满足顾客需求。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（网吧运营商）：____________________

乙方（网吧员工）：____________________

第三方（劳务派遣公司）：____________________

鉴于甲方运营网吧业务，需要乙方担任网吧工作人员，为保障乙方的合法权益，甲方与乙方及第三方（劳务派遣公司）经协商一致，达成如下试用期劳动合同，并明确各方责权利：

一、试用期期限

1.本合同试用期自________年________月________日起至________年________月________日止，共计________个月。

二、工作内容与地点

2.乙方在甲方指定的________（具体地点）从事网吧相关服务工作。

三、乙方权利与义务

3.乙方享有以下权利：

（1）获得与岗位相应的劳动报酬；

（2）享受国家规定的法定节假日、带薪年假等福利待遇；

（3）获得培训、晋升等个人发展机会；

（4）要求甲方提供必要的工作条件和安全保障。

乙方应履行以下义务：

（1）遵守甲方的规章制度；

（2）按时完成工作任务；

（3）维护甲方利益，不得泄露工作机密；

（4）爱护甲方财产，合理使用工作设施。

四、甲方权利与义务

4.甲方权利如下：

（1）对乙方的工作进行考核；

（2）根据考核结果决定是否正式录用乙方；

（3）对乙方进行管理，确保其遵守各项规章制度。

甲方义务如下：

（1）按照合同约定支付乙方工资；

（2）为乙方缴纳社会保险；

（3）提供乙方所需的工作条件和安全保障；

（4）保障乙方的人身安全和合法权益。

五、第三方责权利

5.第三方作为劳务派遣公司，负责乙方的招聘、培训、派遣及管理等工作。

第三方权利如下：

（1）根据甲方需求，向甲方推荐符合条件的乙方；

（2）对乙方进行培训，提高乙方的工作能力；

（3）在乙方试用期内，有权解除与乙方的劳动合同。

第三方义务如下：

（1）确保乙方符合甲方要求；

（2）按照国家法律法规为乙方缴纳社会保险；

（3）对乙方进行培训，提高乙方的工作能力；

（4）在乙方试用期内，按照甲方要求对乙方进行管理。

六、违约责任与限制条款

6.1乙方违约责任：

（1）乙方在试用期内因自身原因提前解除劳动合同，应赔偿甲方一定数额的违约金；

（2）乙方违反甲方规章制度，甲方有权解除劳动合同，并要求乙方承担相应的责任。

6.2甲方违约责任：

（1）甲方未按照合同约定支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付工资及赔偿金；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险，乙方有权要求甲方补缴社会保险并赔偿损失。

七、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、合同解除

8.1甲方在试用期内，如出现以下情形之一，甲方有权解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方的规章制度；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

九、其他

9.1本合同一式两份，甲乙双方及第三方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

9.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方及第三方另行协商补充。

附件：

1.甲方规章制度；

2.甲方薪酬制度；

3.乙方入职登记表。

乙方（签字）：____________________

第三方（盖章）：____________________