签厨师合同范例

签厨师合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（雇佣方）名称：____________________

乙方（受雇方）姓名：____________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方担任甲方厨师事宜，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方应在甲方指定的餐厅内，按照甲方的要求，负责烹饪、制作菜肴。

2.乙方应按照甲方规定的菜品质量标准，保证所制作菜肴的口味、口感、卫生等达到甲方要求。

3.乙方应遵守国家食品安全法律法规，确保食材安全，防止食物中毒事件发生。

4.乙方应按时完成甲方安排的工作任务，服从甲方管理，不得擅自离职。

二、工作时间及休假

1.乙方的工作时间为每日________________小时，具体工作时间由甲方根据实际情况安排。

2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假权利。

三、工资及福利

1.乙方工资标准为每月人民币________________元，甲方按月支付。

2.乙方享有国家规定的五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金）。

3.乙方在工作期间，甲方提供住宿、餐饮等福利待遇。

四、合同期限

1.本合同期限为________________年，自________________年________________月________________日起至________________年________________月________________日止。

2.合同期满，甲乙双方均有权续签本合同，续签期限由双方另行协商确定。

五、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按时支付乙方工资或福利待遇的，应向乙方支付违约金，违约金为应支付金额的________________倍。

2.乙方违反本合同约定，未按时完成工作任务或擅自离职的，应向甲方支付违约金，违约金为________________元。

3.甲乙双方违反本合同约定，造成对方损失的，应承担相应的赔偿责任。

六、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。

七、其他约定

1.甲方有权根据工作需要，对乙方进行培训。

2.甲方有权对乙方的工作进行考核，考核不合格的，甲方有权解除本合同。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方身份证复印件

2.乙方健康证明

3.乙方学历证明

4.乙方厨师资格证书

5.甲方餐厅经营许可证复印件

6.甲方缴纳五险一金证明

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：________________年________________月________________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（雇佣方）名称：____________________

乙方（受雇方）姓名：____________________

第三方主体（技术服务提供方）名称：____________________

鉴于甲方对厨房管理及菜品制作有较高要求，为确保菜品质量和服务水平，特引入第三方技术服务提供方。甲乙双方及第三方经友好协商，就乙方担任甲方厨师事宜，并引入第三方技术服务，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方应在甲方指定的餐厅内，按照甲方的要求，负责烹饪、制作菜肴。

2.乙方应遵循第三方提供的技术服务规范，保证所制作菜肴的口味、口感、卫生等达到甲方要求。

3.乙方应遵守国家食品安全法律法规，确保食材安全，防止食物中毒事件发生。

4.乙方应服从甲方管理，不得擅自离职。

二、技术服务

1.第三方负责为乙方提供专业烹饪技术培训、菜品研发、质量管理等服务。

2.第三方应确保所提供的技术服务符合国家相关法律法规和行业标准。

3.第三方对乙方在服务过程中的技术问题负有指导责任。

三、工作时间及休假

1.乙方的工作时间为每日________________小时，具体工作时间由甲方根据实际情况安排。

2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假权利。

四、工资及福利

1.乙方工资标准为每月人民币________________元，甲方按月支付。

2.乙方享有国家规定的五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金）。

3.乙方在工作期间，甲方提供住宿、餐饮等福利待遇。

五、合同期限

1.本合同期限为________________年，自________________年________________月________________日起至________________年________________月________________日止。

2.合同期满，甲乙双方均有权续签本合同，续签期限由双方另行协商确定。

六、甲方的权益

1.甲方有权对乙方的工作进行考核，考核不合格的，甲方有权解除本合同。

2.甲方有权根据工作需要，对乙方进行培训。

3.甲方有权要求第三方对乙方进行技术指导，确保乙方熟练掌握烹饪技术。

4.甲方有权要求第三方对乙方进行质量管理，确保菜品质量符合标准。

七、乙方的责权利

1.乙方应按照甲方的要求，执行第三方提供的技术服务规范，确保菜品质量。

2.乙方应服从甲方管理，不得擅自离职。

3.乙方有权要求甲方提供必要的烹饪设备和工作环境。

八、违约责任

1.乙方违反本合同约定，未按时完成工作任务或擅自离职的，应向甲方支付违约金，违约金为________________元。

2.第三方未履行技术指导、质量管理等义务，导致乙方工作质量不符合要求的，应承担相应责任。

3.甲乙双方违反本合同约定，造成对方损失的，应承担相应的赔偿责任。

九、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，具有同等法律效力。

2.乙方在合同期限内，不得自行从事与甲方业务相竞争的经营活动。

第三方介入的意义和目的在于提升甲方餐厅的菜品质量和服务水平，确保甲方在市场竞争中的优势。甲方为主导的目的和意义在于确保自身权益得到充分保障，同时提高乙方的工作质量和效率。

附件：

1.乙方身份证复印件

2.乙方健康证明

3.乙方学历证明

4.乙方厨师资格证书

5.第三方技术服务协议

6.甲方餐厅经营许可证复印件

7.甲方缴纳五险一金证明

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

第三方（盖章）：____________________

签订日期：________________年________________月________________日

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

甲方（雇主）名称：____________________

乙方（厨师）姓名：____________________

第三方主体（烹饪培训及认证机构）名称：____________________

鉴于乙方具备一定的烹饪技能，为提升其职业素养和技能水平，甲方同意引入第三方烹饪培训及认证机构，为乙方提供专业培训和认证服务。甲乙双方及第三方经友好协商，就乙方在甲方处担任厨师职务，并接受第三方培训及认证，达成如下协议：

一、培训与认证

1.第三方负责为乙方提供专业烹饪技能培训，包括但不限于刀工、调味、食材搭配等。

2.第三方根据乙方培训情况，对其烹饪技能进行评估，并颁发相应级别的烹饪资格证书。

3.第三方保证培训内容符合行业标准和甲方要求。

二、工作内容

1.乙方在甲方指定的餐厅内担任厨师职务，负责烹饪、制作菜肴。

2.乙方应按照甲方要求和第三方培训标准，保证所制作菜肴的质量和口味。

3.乙方应遵守国家食品安全法律法规，确保食材安全，防止食物中毒事件发生。

三、工作时间及休假

1.乙方的工作时间为每日________________小时，具体工作时间由甲方根据实际情况安排。

2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假权利。

四、工资及福利

1.乙方工资标准为每月人民币________________元，甲方按月支付。

2.乙方享有国家规定的五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金）。

3.乙方在工作期间，甲方提供住宿、餐饮等福利待遇。

五、合同期限

1.本合同期限为________________年，自________________年________________月________________日起至________________年________________月________________日止。

2.合同期满，甲乙双方均有权续签本合同，续签期限由双方另行协商确定。

六、乙方的权益

1.乙方有权要求甲方提供符合培训及工作所需的烹饪设备和环境。

2.乙方有权要求甲方支付其因培训所产生的合理费用。

3.乙方有权要求甲方为其提供晋升机会，并按照其职业技能等级调整工资待遇。

七、甲方的义务

1.甲方应按照合同约定支付乙方工资及福利待遇。

2.甲方应配合乙方接受第三方培训，并确保乙方在培训期间的工作和生活条件。

3.甲方应尊重乙方的人格和职业尊严，不得对乙方进行侮辱、诽谤等行为。

八、违约责任

1.甲方未按照合同约定支付乙方工资及福利待遇的，应向乙方支付违约金，违约金为应支付金额的________________倍。

2.甲方违反合同约定，擅自解除合同或对乙方进行不公平处理的，应承担相应法律责任。

3.第三方未履行培训义务或提供虚假培训服务的，应承担相应责任。

九、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，具有同等法律效力。

2.乙方在合同期限内，不得自行从事与甲方业务相竞争的经营活动。

乙方为主导的目的和意义在于保障其合法权益，提高自身职业技能，并在甲方处获得稳定的工作和发展机会。弱化甲方为主导的意义和目的在于尊重乙方作为劳动者的主体地位，促进甲乙双方建立平等、和谐的劳动关系。

附件：