2025合同协议“用人之道”讲课稿

合同编号：鉴于甲方致力于提高企业员工的管理能力和专业技能，乙方具备丰富的讲课经验及相关专业知识，经双方友好协商，就乙方为甲方提供“用人之道”讲课服务达成如下协议：一、服务内容1.乙方根据甲方的需求，提供“用人之道”讲课服务，内容包括但不限于招聘选拔、团队建设、员工激励等。2.乙方应确保讲课内容的真实性、合法性、有效性，且符合国家相关法律法规及政策要求。二、服务时间及地点1.讲课时间：年__月__日__时__分至年__月__日__时__分。2.讲课地点：。三、服务费用1.乙方提供“用人之道”讲课服务的费用为人民币（大写）：元整（小写）：￥元。2.甲方应按照本合同约定的付款方式及时足额支付乙方服务费用。四、付款方式1.甲方在本合同签订后__个工作日内，向乙方支付服务费用的__%。2.剩余__%的服务费用，甲方应在乙方完成讲课服务后__个工作日内支付。五、双方权利及义务1.甲方应确保乙方讲课过程中的安全，提供必要的场地、设施及辅助人员。2.乙方应按照约定时间、地点提供讲课服务，并保证服务质量。3.乙方应尊重甲方的知识产权，未经甲方许可，不得将讲课内容公开或用于其他用途。4.甲方应按照约定支付乙方服务费用，不得无故拖欠或扣除。六、违约责任1.任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。2.双方因不可抗力导致无法履行或部分履行本合同的，可根据实际情况协商解决。七、争议解决本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至服务完成之日止。甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方代表（签名）：乙方代表（签名）：签订日期：年__月__日注意事项及解决办法：1.服务内容的准确性：乙方应确保讲课内容符合甲方的实际需求，且不违反国家相关法律法规及政策要求。如乙方提供的服务内容有误或不符合约定，乙方应立即进行更正或调整。若导致甲方损失，乙方应承担相应责任。解决办法：乙方在提供服务前，应与甲方充分沟通，了解甲方的具体需求。乙方应定期与甲方保持联系，确保服务内容的准确性和有效性。2.服务时间的遵守：乙方应按照本合同约定的时间提供服务，如因特殊情况需调整时间，应提前通知甲方并征得甲方同意。解决办法：乙方与甲方协商一致后，可适当调整服务时间。双方应签订书面补充协议，作为本合同的附件，具有同等法律效力。3.服务费用的支付：甲方应按照本合同约定的付款方式及时足额支付乙方服务费用。如甲方逾期支付，应支付违约金。解决办法：甲方应按照合同约定的付款时间及比例支付服务费用。若甲方逾期支付，乙方有权依法追讨逾期付款违约金。4.知识产权保护：乙方应尊重甲方的知识产权，未经甲方许可，不得将讲课内容公开或用于其他用途。解决办法：乙方在讲课过程中，不得侵犯甲方的知识产权。乙方应与甲方签订知识产权保护协议，明确双方的权利和义务。5.不可抗力：双方因不可抗力导致无法履行或部分履行本合同的，可根据实际情况协商解决。解决办法：双方应密切关注合同履行过程中的相关信息，如遇不可抗力事件，应及时通知对方，并协商解决办法。必要时，双方可签订书面补充协议，调整合同履行期限或内容。法律名词及名词解释：1.用人之道：指企业在招聘、选拔、培训、使用和管理员工过程中所遵循的原则和方法。2.讲课服务：指乙方为甲方提供关于用人之道的专业知识和经验分享的服务。3.违约金：指一方违反合同约定，应向对方支付的赔偿金。4.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。5.知识产权：指权利人对其所创作的智力劳动成果依法享有的专有权利，包括著作权、专利权、商标权等。应用场合：1.企业内部培训：公司为提升员工的管理能力和专业技能，邀请外部专家进行讲课。2.企业招聘选拔：公司为提高招聘效率和质量，邀请外部专家提供相关讲课服务。3.团队建设活动：企业为加强团队凝聚力，提升团队协作能力，邀请外部专家进行团队建设讲课。4.员工激励培训：企业为激发员工工作积极性，提高员工满意度，邀请外部专家进行员工激励讲课。补充条款：1.乙方应在讲课前提供完整的讲课大纲及讲义，供甲方审核。2.讲课过程中，乙方应允许甲方人员进行录音、录像，但仅限于内部培训使用，不得对外公开。3.讲课结束后，乙方应提供课后评估问卷，以收集甲方人员对讲课内容的反馈意见，并根据反馈进行改进。4.如乙方讲课时间超过约定时间，乙方应按照超时时间向甲方支付额外费用