2024年企业兼职市场调研执行员聘用合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年企业兼职市场调研执行员聘用合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1.兼职市场调研执行员姓名1.2.兼职市场调研执行员身份证号码1.3.兼职市场调研执行员联系方式1.4.企业名称1.5.企业营业执照号码1.6.企业联系方式2.聘用岗位及职责2.1.岗位名称2.2.职责范围2.3.工作内容2.4.工作地点2.5.工作时间3.薪酬及福利3.1.薪酬标准3.2.支付方式3.3.支付时间3.4.福利待遇4.工作成果及考核4.1.工作成果要求4.2.考核标准4.3.考核时间4.4.考核结果处理5.合同期限5.1.合同生效日期5.2.合同期限5.3.合同终止条件5.4.合同续签6.保密条款6.1.保密内容6.2.保密期限6.3.违约责任7.知识产权归属7.1.知识产权内容7.2.归属主体7.3.违约责任8.违约责任8.1.违约情形8.2.违约责任承担8.3.违约赔偿9.争议解决9.1.争议解决方式9.2.争议解决机构9.3.争议解决程序10.其他约定10.1.合同附件10.2.合同解释10.3.合同附件效力11.合同生效11.1.合同生效条件11.2.合同生效日期11.3.合同生效地点12.合同解除12.1.合同解除条件12.2.合同解除程序12.3.合同解除通知13.合同变更13.1.合同变更条件13.2.合同变更程序13.3.合同变更通知14.合同解除后的处理14.1.工作交接14.2.薪酬结算14.3.保密义务14.4.知识产权归属第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1.兼职市场调研执行员姓名：1.2.兼职市场调研执行员身份证号码：1101011990030765211.3.兼职市场调研执行员联系方式：138001380001.4.企业名称：科技有限公司1.5.企业营业执照号码：91110100MA001.6.企业联系方式：01056782.聘用岗位及职责2.1.岗位名称：兼职市场调研执行员2.2.职责范围：负责市场调研数据的收集、整理和分析2.3.工作内容：a.根据企业要求，制定市场调研计划b.开展市场调研活动，收集相关数据c.对收集到的数据进行整理和分析，形成调研报告2.4.工作地点：北京市朝阳区2.5.工作时间：每周工作2天，每天工作8小时3.薪酬及福利3.1.薪酬标准：每月人民币5000元3.2.支付方式：银行转账3.3.支付时间：每月一天3.4.福利待遇：a.免费提供工作所需的工具和资料b.每年提供一次体检c.根据工作表现，提供绩效奖金4.工作成果及考核4.1.工作成果要求：a.按时完成市场调研任务b.调研报告内容真实、准确、完整c.调研报告具有一定的深度和广度4.2.考核标准：a.工作成果质量b.工作态度c.工作效率4.3.考核时间：每季度一次4.4.考核结果处理：a.根据考核结果，调整薪酬和福利b.对考核不合格的员工，进行培训或调整工作内容5.合同期限5.1.合同生效日期：2024年1月1日5.2.合同期限：1年5.3.合同终止条件：a.合同期满b.双方协商一致解除合同c.因不可抗力导致合同无法履行5.4.合同续签：双方可协商一致续签合同6.保密条款6.1.保密内容：企业商业秘密、市场调研数据等6.2.保密期限：自合同终止之日起2年6.3.违约责任：违反保密义务的，应承担相应的法律责任7.知识产权归属7.1.知识产权内容：兼职市场调研执行员在履行合同过程中产生的所有知识产权7.2.归属主体：科技有限公司7.3.违约责任：未经企业同意，兼职市场调研执行员不得擅自使用或转让知识产权8.违约责任8.1.违约情形：a.兼职市场调研执行员未按约定时间完成工作或提交工作成果b.兼职市场调研执行员泄露企业商业秘密或市场调研数据c.兼职市场调研执行员违反合同约定的保密义务d.企业未按约定支付薪酬或福利8.2.违约责任承担：a.兼职市场调研执行员违反工作成果要求的，企业有权要求其重新完成或进行相应处罚b.兼职市场调研执行员泄露商业秘密或数据的，应承担相应的法律责任，并赔偿企业因此遭受的损失c.兼职市场调研执行员违反保密义务的，应立即停止侵权行为，并赔偿企业因此遭受的损失d.企业未按约定支付薪酬或福利的，应立即补足，并支付违约金8.3.违约赔偿：a.违约赔偿金额由双方协商确定，协商不成时可向人民法院提起诉讼b.违约赔偿金额包括直接损失和合理预期利益损失9.争议解决9.1.争议解决方式：a.双方应友好协商解决争议b.协商不成的，提交合同约定的争议解决机构进行仲裁c.仲裁机构未确定的，提交人民法院诉讼9.2.争议解决机构：a.中国国际经济贸易仲裁委员会b.北京仲裁委员会9.3.争议解决程序：a.双方应按照争议解决机构的规则提交争议材料b.争议解决机构应依法进行审理，并作出裁决10.其他约定10.1.合同附件：a.本合同附件包括但不限于市场调研计划、工作成果、考核标准等b.合同附件与本合同具有同等法律效力10.2.合同解释：a.本合同条款如有歧义，应以有利于合同目的实现的原则进行解释b.合同解释权归企业所有10.3.合同附件效力：a.合同附件与本合同具有同等法律效力11.合同生效11.1.合同生效条件：a.双方签字盖章b.合同内容完整、清晰、明确11.2.合同生效日期：a.合同双方签字盖章之日起生效11.3.合同生效地点：a.合同签订地12.合同解除12.1.合同解除条件：a.合同期满b.双方协商一致解除合同c.因不可抗力导致合同无法履行12.2.合同解除程序：a.一方提出解除合同，应提前30日书面通知对方b.收到解除合同通知的一方应在7日内给予书面回复12.3.合同解除通知：a.解除合同通知应以书面形式发出，并加盖双方公章13.合同变更13.1.合同变更条件：a.双方协商一致b.合同变更内容不影响合同目的的实现13.2.合同变更程序：a.双方签订合同变更协议b.合同变更协议与本合同具有同等法律效力13.3.合同变更通知：a.合同变更通知应以书面形式发出，并加盖双方公章14.合同解除后的处理14.1.工作交接：a.合同解除后，兼职市场调研执行员应将工作资料、设备等移交给企业b.企业应在收到工作资料后7日内对兼职市场调研执行员进行工作评价14.2.薪酬结算：a.合同解除后，企业应按照合同约定支付兼职市场调研执行员剩余工资和福利b.兼职市场调研执行员应在收到薪酬后7日内办理离职手续14.3.保密义务：a.合同解除后，双方仍应遵守保密条款的规定，不得泄露对方的商业秘密14.4.知识产权归属：a.合同解除后，知识产权归企业所有，兼职市场调研执行员不得擅自使用或转让第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定义1.1.本合同所指的第三方，包括但不限于中介机构、律师事务所、审计机构、市场调研机构等。2.第三方介入的情形2.1.双方协商一致，需引入第三方参与合同履行。2.2.合同履行过程中，出现需要第三方专业意见或服务的情况。3.第三方责任限额3.1.第三方介入合同履行时，其责任限额由双方在合同中约定。3.2.第三方责任限额包括但不限于：a.第三方提供的服务或意见导致的直接损失b.第三方违反保密义务导致的损失c.第三方因过错导致的合同无法履行4.第三方责任承担4.1.第三方在合同履行过程中，若因自身原因导致合同无法履行或造成损失，应承担相应的责任。4.2.第三方责任承担方式包括：a.退还已支付的费用b.赔偿损失c.承担违约责任5.第三方权利义务a.获得合同约定的报酬b.依法履行合同义务c.在合同约定的范围内提供专业意见或服务a.依法履行合同义务b.对合同内容保密c.按时提供专业意见或服务d.对自身提供的服务或意见承担责任6.第三方与其他各方的划分说明6.1.第三方与甲乙双方之间的关系：a.第三方与甲乙双方是独立的合同关系，各自承担合同责任。b.第三方不得直接与甲乙双方发生业务往来，除非得到甲乙双方书面同意。6.2.第三方介入合同履行时，与其他各方的划分：a.第三方与甲乙双方共同履行合同，但各自承担相应的责任。b.第三方提供的服务或意见，仅对甲乙双方有约束力，不得影响其他第三方。7.第三方介入的程序7.1.第三方介入合同履行前，甲乙双方应协商确定第三方的选择标准和程序。7.2.第三方介入合同履行后，甲乙双方应与第三方签订书面协议，明确双方的权利义务。8.第三方介入的合同变更8.1.第三方介入合同履行过程中，如需变更合同内容，甲乙双方应与第三方协商一致，并签订书面变更协议。8.2.第三方介入的合同变更，不影响甲乙双方之间的权利义务。9.第三方介入的合同终止9.1.第三方介入合同履行过程中，如需终止合同，甲乙双方应与第三方协商一致，并签订书面终止协议。9.2.第三方介入的合同终止，不影响甲乙双方之间的权利义务。10.第三方介入的争议解决10.1.第三方介入合同履行过程中，如发生争议，甲乙双方应通过协商解决。10.2.协商不成的，可提交合同约定的争议解决机构或人民法院诉讼。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.市场调研计划书详细要求：包括调研目的、调研方法、调研对象、调研时间、调研预算等。说明：市场调研计划书是市场调研执行员工作的基础，需在合同签订前提交。2.调研报告详细要求：包括调研数据、分析结果、结论建议等。说明：调研报告是市场调研执行员工作的成果，需在调研完成后提交。3.考核标准详细要求：包括工作成果质量、工作态度、工作效率等方面的考核指标。说明：考核标准是评价市场调研执行员工作表现的重要依据。详细要求：包括工作完成情况、遇到的问题及解决方案、改进措施等。5.保密协议详细要求：包括保密内容、保密期限、违约责任等。说明：保密协议是保护企业商业秘密的重要文件。6.薪酬及福利明细详细要求：包括薪酬标准、支付方式、支付时间、福利待遇等。说明：薪酬及福利明细是明确双方经济权益的依据。7.合同变更协议详细要求：包括变更内容、变更原因、变更生效日期等。说明：合同变更协议是双方协商一致后对合同内容的修改。8.合同解除协议详细要求：包括解除原因、解除生效日期、双方权利义务等。说明：合同解除协议是双方协商一致后终止合同关系的文件。说明二：违约行为及责任认定：1.兼职市场调研执行员违约行为：a.未按约定时间完成工作或提交工作成果b.泄露企业商业秘密或市场调研数据c.违反保密义务d.工作成果质量不符合要求2.企业违约行为：a.未按约定支付薪酬或福利b.未按约定提供工作所需的工具和资料c.未按约定提供培训或调整工作内容3.违约责任认定标准：a.违约行为发生b.违约行为对合同履行造成影响c.违约行为的严重程度4.违约责任示例说明：a.兼职市场调研执行员未按约定时间完成工作，导致调研报告延迟提交，企业有权要求其重新完成或进行相应处罚。b.兼职市场调研执行员泄露企业商业秘密，企业有权要求其承担法律责任，并赔偿因此遭受的损失。c.企业未按约定支付薪酬，兼职市场调研执行员有权要求企业补足薪酬，并支付违约金。全文完。2024年企业兼职市场调研执行员聘用合同1本合同目录一览1.定义和解释1.1定义1.2解释2.聘用关系2.1聘用起始和终止时间2.2聘用形式2.3聘用地点3.职责和权利3.1调研员职责3.2调研员权利4.工作内容4.1市场调研执行4.2数据收集和分析5.工作时间5.1工作时长5.2工作时间安排6.工资和福利6.1工资构成6.2发放时间和方式6.3福利待遇7.工作成果7.1调研成果要求7.2成果提交时间8.保密条款8.1保密范围8.2保密期限8.3违约责任9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构10.解除合同10.1解除合同条件10.2解除合同程序11.违约责任11.1违约责任界定11.2违约责任承担12.法律适用和争议管辖12.1法律适用12.2争议管辖13.合同生效13.1合同生效条件13.2合同生效日期14.其他条款14.1其他约定14.2合同附件第一部分：合同如下：1.定义和解释1.1定义1.1.1本合同中，“企业”指乙方，即委托进行市场调研的企业。1.1.2本合同中，“调研员”指甲方，即受聘为乙方执行市场调研任务的个人。1.1.3本合同中，“市场调研”指乙方委托甲方进行的市场调查、数据分析等工作。1.1.4本合同中，“合同期限”指本合同约定的甲方为乙方提供市场调研服务的起始日至终止日。1.2解释1.2.1本合同中对合同术语的任何解释，均以本合同中的定义为准。2.聘用关系2.1聘用起始和终止时间2.1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为一年。2.1.2合同期满前一个月，乙方需书面通知甲方是否续签本合同。2.2聘用形式2.2.1本合同为兼职聘用合同，甲方根据工作需要不定期地为乙方提供市场调研任务。2.3聘用地点2.3.1调研员在乙方指定地点或乙方要求的地点进行市场调研工作。3.职责和权利3.1调研员职责3.1.1按照乙方要求，执行市场调研任务，确保调研数据真实、准确。3.1.2按时提交调研报告，对调研过程中获取的信息进行保密。3.1.3配合乙方完成其他相关工作。3.2调研员权利3.2.1获得乙方提供的与市场调研相关的资料、工具和设备。3.2.2享有乙方规定的合理休息时间和加班补偿。4.工作内容4.1市场调研执行4.1.1调研员需按照乙方提供的调研计划和时间表，独立完成市场调研任务。4.1.2调研员需在规定的时间内完成调研任务，并及时向乙方汇报调研进度。4.2数据收集和分析4.2.1调研员需收集相关市场数据，并对数据进行分析，形成调研报告。4.2.2调研报告应包括市场概况、竞争态势、用户需求等分析内容。5.工作时间5.1工作时长5.1.1调研员每周工作时间为小时，具体工作安排由乙方根据实际情况确定。5.1.2甲方需在每周工作日提前一天告知调研员下周的工作安排。5.2工作时间安排5.2.1调研员应按照乙方安排的工作时间进行市场调研，不得擅自更改。6.工资和福利6.1工资构成6.1.1调研员工资按月支付，每月元，具体金额由双方协商确定。6.2发放时间和方式6.2.1乙方于每月日前，通过银行转账或现金方式将工资支付给调研员。6.3福利待遇6.3.1调研员享有国家规定的节假日休息及法定假日加班工资待遇。6.3.2乙方为调研员购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。7.工作成果7.1调研成果要求7.1.1调研员需保证调研数据的真实性和可靠性，不得伪造、篡改数据。7.1.2调研报告需在规定时间内完成，并符合乙方要求的质量标准。7.2成果提交时间7.2.1调研员应在每次调研任务完成后个工作日内提交调研报告。7.2.2如遇特殊情况，调研员需在情况发生后的小时内向乙方说明原因，并争取延长提交报告的时间。8.保密条款8.1保密范围8.1.1调研员在执行市场调研任务过程中获取的乙方商业秘密、技术秘密、客户信息等，均属保密范围。8.1.2调研员在合同期间及合同终止后两年内，未经乙方书面同意，不得向任何第三方泄露上述保密信息。8.2保密期限8.2.1本合同约定的保密期限为自合同终止之日起两年。8.2.2如因法律法规变更导致保密期限需调整，则按变更后的法律法规执行。8.3违约责任8.3.1调研员违反保密条款，导致乙方遭受损失的，应承担相应的法律责任。8.3.2乙方有权要求调研员立即停止泄露保密信息，并采取一切必要措施防止信息进一步泄露。9.争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。9.1.2如协商不成，任何一方均有权将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。9.2争议解决机构9.2.1本合同争议解决机构为合同签订地的人民法院。10.解除合同10.1解除合同条件10.1.1双方协商一致，可以解除本合同。10.2解除合同程序10.2.1双方解除合同应书面通知对方，并妥善处理合同终止后的相关事宜。10.2.2解除合同后，乙方应支付已完成的调研任务报酬。11.违约责任11.1违约责任界定11.1.1任何一方违反本合同约定，应承担违约责任。11.1.2违约方应赔偿守约方因违约所遭受的直接损失。11.2违约责任承担11.2.1违约方应按照本合同约定和法律规定承担违约责任。11.2.2若违约行为导致合同无法履行，违约方应承担合同无法履行的全部责任。12.法律适用和争议管辖12.1法律适用12.1.1本合同适用中华人民共和国法律。12.2争议管辖12.2.1本合同争议管辖地为合同签订地。13.合同生效13.1合同生效条件13.1.1双方签字（或盖章）后，本合同生效。13.2合同生效日期13.2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.其他条款14.1其他约定14.1.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。14.2合同附件14.2.1本合同附件为本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1本合同中，“第三方”指除甲乙双方外的任何个人、企业或其他组织，包括但不限于中介方、咨询方、技术服务提供方等。2.第三方介入条件2.1第三方介入需经甲乙双方书面同意，并在合同中明确第三方介入的具体事项、范围和期限。2.2第三方介入后，甲乙双方应保持与第三方的良好沟通，确保项目顺利进行。3.第三方责任和权利3.1第三方责任3.1.1第三方在执行本合同约定的工作时，应遵守国家法律法规和合同约定，保证工作质量。3.1.2第三方因自身原因导致工作质量不达标或造成损失，应承担相应的法律责任和经济赔偿责任。3.2第三方权利3.2.1第三方有权根据合同约定，获得相应的报酬和费用。3.2.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的工作条件和资料。4.第三方与其他各方的划分4.1第三方与甲方的关系4.1.1第三方应向甲方报告工作进展，接受甲方监督和指导。4.1.2第三方应遵守甲方的工作规定和流程。4.2第三方与乙方的关系4.2.1第三方应按照乙方要求完成工作，并接受乙方的验收。4.2.2第三方应向乙方提供工作成果，并保证成果符合合同约定。5.第三方责任限额5.1第三方责任限额5.1.1本合同约定，第三方因自身原因造成损失的责任限额为人民币万元。5.1.2如第三方责任造成的损失超过责任限额，甲乙双方应根据实际情况另行协商解决。5.2责任限额调整5.2.1如遇国家法律法规或行业标准调整，导致责任限额发生变化，双方应协商调整责任限额。6.第三方介入的具体条款6.1第三方介入事项6.1.2第三方介入事项的具体内容、范围和期限应在合同中明确。6.2第三方介入费用6.2.1第三方介入费用由甲乙双方根据实际情况协商确定，并在合同中明确。6.2.2第三方介入费用包括但不限于服务费、咨询费、差旅费等。7.第三方介入的监督和管理7.1第三方介入监督7.1.1甲乙双方有权对第三方介入事项进行监督，确保第三方按照合同约定履行职责。7.1.2第三方应积极配合甲乙双方的监督工作，提供必要的工作信息和数据。7.2第三方介入管理7.2.1第三方介入管理包括但不限于工作进度、工作质量、成果验收等。7.2.2第三方应按照甲乙双方的要求，合理组织和管理介入事项。8.第三方介入的终止8.1第三方介入终止条件8.1.1合同期满或合同解除，第三方介入事项终止。8.1.2第三方完成合同约定的工作任务，经甲乙双方验收合格后，第三方介入事项终止。8.2第三方介入终止程序9.第三方介入的保密条款9.1第三方保密义务9.1.1第三方在介入过程中获取的甲乙双方商业秘密、技术秘密、客户信息等，均属保密范围。9.1.2第三方应遵守本合同约定的保密条款，不得泄露或用于不正当目的。9.2保密期限9.2.1第三方保密期限自介入事项终止之日起两年。9.2.2如因法律法规变更导致保密期限需调整，则按变更后的法律法规执行。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.市场调研计划书详细说明调研目标、方法、时间安排、预算等。由甲方提供，乙方在执行前需确认。2.调研员工作手册明确调研员职责、权利、工作流程、保密要求等。由甲方提供，乙方在执行前需熟悉。3.调研报告模板规定调研报告的结构、内容、格式等。4.调研数据收集表用于记录调研过程中收集的数据。由乙方根据调研计划设计，经甲方确认后使用。5.调研成果验收表用于记录调研成果的验收情况。由甲方填写，乙方在提交成果后需签字确认。6.第三方合作协议如有第三方介入，需签订合作协议，明确各方责任和义务。7.保密协议明确保密信息范围、保密期限、违约责任等。8.合同变更协议如合同内容需变更，双方需签订变更协议。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：调研员未按时提交调研报告。调研员泄露甲方商业秘密。第三方未按合同约定履行职责。甲方未按时支付调研员工资。2.责任认定标准：调研员未按时提交调研报告：每延迟一天，乙方需向甲方支付元违约金。调研员泄露甲方商业秘密：乙方需承担相应的法律责任，并赔偿甲方损失。第三方未按合同约定履行职责：第三方需承担违约责任，并赔偿甲方损失。甲方未按时支付调研员工资：每延迟一天，甲方需向乙方支付元违约金。3.违约责任示例说明：调研员在合同约定的时间内未能提交调研报告，乙方需向甲方支付元违约金。调研员在执行任务过程中泄露甲方商业秘密，乙方需承担相应的法律责任，并赔偿甲方损失万元。第三方在执行市场调研任务过程中，未按合同约定完成工作，需赔偿甲方损失万元。甲方在合同约定的时间内未支付调研员工资，需向乙方支付元违约金。全文完。2024年企业兼职市场调研执行员聘用合同2本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.合同双方信息2.1兼职市场调研执行员信息2.2聘用单位信息3.职责与义务3.1兼职市场调研执行员职责3.2聘用单位职责3.3保密义务4.工作内容与要求4.1工作内容4.2工作要求5.工作时间与地点5.1工作时间5.2工作地点6.工资与福利6.1工资标准6.2工资支付方式6.3福利待遇7.工作成果提交7.1成果形式7.2提交时间7.3成果质量要求8.合同期限8.1合同开始日期8.2合同结束日期9.合同变更与解除9.1合同变更9.2合同解除10.违约责任10.1兼职市场调研执行员违约责任10.2聘用单位违约责任11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.其他约定12.1其他事项12.2其他约定事项13.合同生效13.1合同生效条件13.2合同生效日期14.合同附件14.1附件一：工作内容详细说明14.2附件二：成果提交规范第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1定义1.1.1“兼职市场调研执行员”指根据本合同约定，受聘用单位委托，从事市场调研执行工作的个人。1.1.2“聘用单位”指与本合同签订的，委托兼职市场调研执行员进行市场调研工作的单位。1.1.3“市场调研”指收集、整理、分析有关产品、市场、消费者等方面的信息，为聘用单位提供决策依据的活动。1.2解释1.2.1本合同中涉及的专业术语和定义，以本合同中的解释为准。2.合同双方信息2.1兼职市场调研执行员信息2.1.1姓名：[姓名]2.1.2身份证号码：[身份证号码]2.1.3联系电话：[联系电话]2.1.4电子邮箱：[电子邮箱]2.2聘用单位信息2.2.1单位名称：[单位名称]2.2.2法定代表人：[法定代表人]2.2.3联系电话：[联系电话]2.2.4电子邮箱：[电子邮箱]3.职责与义务3.1兼职市场调研执行员职责3.1.1按照聘用单位的要求，完成市场调研任务的执行工作。3.1.2严格遵守国家法律法规，遵守聘用单位的规章制度。3.1.3保护聘用单位的商业秘密，不得泄露工作过程中的任何信息。3.2聘用单位职责3.2.1为兼职市场调研执行员提供必要的工作条件。3.2.2指导兼职市场调研执行员完成工作。3.2.3按时支付兼职市场调研执行员的工资。3.3保密义务3.3.1兼职市场调研执行员和聘用单位均应承担保密义务，对市场调研过程中获得的信息保密。4.工作内容与要求4.1工作内容4.1.1根据聘用单位的要求，进行市场调研任务的执行工作，包括但不限于实地考察、问卷调查、访谈等。4.2工作要求4.2.1工作过程中，应保持与聘用单位的良好沟通。4.2.2按时完成聘用单位分配的任务。4.2.3提交的工作成果应真实、准确、完整。5.工作时间与地点5.1工作时间5.1.1兼职市场调研执行员应根据聘用单位的要求，合理安排工作时间。5.1.2工作时间应不少于每周[具体时间]小时。5.2工作地点5.2.1工作地点为聘用单位指定的地点或兼职市场调研执行员所在地区。6.工资与福利6.1工资标准6.1.1兼职市场调研执行员的工资标准为每月[具体金额]元。6.2工资支付方式6.2.1工资按月支付，于每月[具体日期]前支付到兼职市场调研执行员的指定账户。6.3福利待遇6.3.1兼职市场调研执行员享有国家法定节假日休息权利。6.3.2兼职市场调研执行员可根据工作表现获得一定的奖金。7.工作成果提交7.1成果形式7.1.1成果以调研报告的形式提交。7.2提交时间7.2.1调研报告应在完成调研任务后的[具体时间]内提交。7.3成果质量要求7.3.1调研报告应结构完整，内容充实，数据准确，分析透彻。8.合同期限8.1合同开始日期8.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效，合同期限为[具体时间]，自[具体日期]开始至[具体日期]结束。8.2合同结束日期8.2.1合同期满后，如无特殊情况，自动终止。9.合同变更与解除9.1合同变更9.1.1双方同意变更本合同内容的，应书面协商一致，并签订书面变更协议。9.1.2变更后的合同内容与本合同具有同等法律效力。9.2合同解除9.2.1合同解除分为协商解除和法定解除。9.2.2协商解除：双方协商一致，可以解除合同。9.2.3.1兼职市场调研执行员严重违反合同约定，给聘用单位造成重大损失。9.2.3.2聘用单位未按时支付工资，经催告后仍未支付。9.2.3.3双方协商一致解除合同的其他情形。10.违约责任10.1兼职市场调研执行员违约责任10.1.1兼职市场调研执行员违反合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿聘用单位因此遭受的损失。10.2聘用单位违约责任10.2.1聘用单位违反合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿兼职市场调研执行员因此遭受的损失。11.争议解决11.1争议解决方式11.1.1双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构11.2.1如有约定，双方可以选择仲裁作为争议解决方式，并将争议提交至[具体仲裁机构]仲裁。12.其他约定12.1其他事项12.1.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。12.2其他约定事项12.2.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。13.合同生效13.1合同生效条件13.1.1双方签字盖章后，本合同生效。13.2合同生效日期13.2.1本合同自双方签字盖章之日起生效。14.合同附件14.1附件一：工作内容详细说明14.1.1本附件详细列明了兼职市场调研执行员的工作内容和具体要求。14.2附件二：成果提交规范14.2.1本附件规定了调研成果的提交格式、内容和质量标准。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的定义与范围1.1第三方是指在本合同执行过程中，经甲乙双方同意，介入本合同关系的外部实体或个人，包括但不限于中介方、咨询方、技术支持方、审计方等。1.2第三方介入的目的在于协助甲乙双方更好地履行合同义务，提高工作效率，确保合同目标的实现。2.第三方的选任与职责2.2第三方在合同中的职责包括但不限于：2.2.1提供专业的市场调研执行服务或相关支持；2.2.2对市场调研执行工作进行监督和指导；2.2.3对市场调研执行成果进行审核和评估。3.第三方的权利与义务3.1第三方的权利：3.1.1获得甲乙双方提供的相关信息和资料；3.1.2在合同规定的范围内行使职责；3.1.3获得甲乙双方支付的报酬。3.2第三方的义务：3.2.1遵守国家法律法规和合同约定；3.2.2保守甲乙双方的商业秘密；3.2.3按时、按质完成工作。4.第三方的责任限额4.1第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，并在第三方介入协议中明确。4.2第三方的责任限额应包括：4.2.1第三方因自身原因造成甲乙双方损失的赔偿责任；4.2.2第三方违反合同约定给甲乙双方造成的损失赔偿责任；4.2.3第三方因违约行为给甲乙双方造成的损失赔偿责任。4.3第三方的责任限额不得超过合同总金额的一定比例，具体比例由甲乙双方协商确定。5.第三方介入的程序5.1甲乙双方同意第三方介入时，应签订第三方介入协议，明确第三方的职责、权利、义务和责任限额。5.2第三方介入协议作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。5.3第三方介入协议的签订应经过甲乙双方签字盖章。6.第三方与其他