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文档简介

供电公司工会工作方案供电公司工会作为公司内一个重要的群众组织，肩负着维护员工权益、丰富员工业余生活、促进公司与员工和谐稳定的重要使命。在新的一年里，我们将继续深化贯彻党的____精神，紧紧围绕公司的工作中心，实在发挥工会组织的作用，为全体会员提供更加优质的效劳。一、积极开展员工培训和素质提升活动1.组织定期举办各类专业技能培训，进步员工业务程度，提升公司整体竞争力。2.开展员工素质教育，强化团队协作意识，增强员工的职业素养。3.开展员工心理安康讲座，帮助员工调整心态，进步工作效率。二、丰富员工文化生活，促进员工身心安康1.举办各类文艺演出、比赛等活动，丰富员工的业余生活，进步员工的文化素养。2.开展员工体育比赛，增强员工体质，进步员工的工作效率。3.组织员工春游、秋游等活动，让员工在工作之余，放松身心，享受生活。三、关心员工生活，为员工排忧解难1.开展员工家庭情况调查，理解员工家庭困难，为困难员工提供帮助。2.举办各类亲子活动，增进员工家庭关系，为员工创造一个和谐的家庭环境。3.关心员工身心安康，定期开展员工安康体检，为员工提供安康保障。四、加强工会组织自身建立，进步效劳才能1.加强工会干部培训，进步工会干部的业务程度和效劳才能。2.完善工会工作机制，进步工会的执行力。3.开展工会工作满意度调查，理解员工对工会工作的需求和意见，不断改良工会工作。在新的一年里，供电公司工会将紧紧围绕公司的工作中心，实在履行工会组织的各项职能，为全体会员提供更加优质的效劳，为公司的开展做出新的更大的奉献。供电公司工会工作方案补充一、积极参与公司决策，代表员工发声1.定期组织员工代表大会，让员工参与公司决策，维护员工权益。2.建立员工意见征集机制，及时理解员工需求，反映员工意见和建议。二、强化工会组织凝聚力，提升员工归属感1.开展工会小组活动，增强工会小组的凝聚力，提升员工之间的沟通与交流。2.举办庆贺节日活动，让员工感受到公司的温暖和关心。三、推动企业文化建立，提升企业软实力1.组织企业文化培训，强化员工对企业文化的认同，提升企业软实力。2.开展企业文化建立活动，如企业知识竞赛、企业文化演讲等，提升员工对企业文化的参与度。四、加强工会与企业的沟通协作，共同推进企业开展1.定期召开工会与企业领导座谈会，加强双方沟通，共同解决问题。2.开展工会与企业结合活动，促进双方共同开展。重点和考前须知：1.工会工作的开展要严密围绕公司的工作中心，为公司的开展效劳。2.工会工作要注重实效，解决员工实际问题，提升员工的工作生活品质。4.工会工作要注重法律合规，严格遵守国家法律法规和公司规章制度。5.工会工作要注重员工隐私保护，妥善处理员工个人信息。6.工会工作要注重党风廉政建立，加强廉洁自律，杜绝违规违纪行为。7.工会工作要注重信息反应，及时理解

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