二零二五版国防生实习就业保障协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四版国防生实习就业保障协议本合同目录一览1.协议概述1.1协议背景1.2协议目的1.3协议适用范围2.定义和解释2.1定义2.2解释3.双方当事人3.1实习生3.2保障单位3.3甲方3.4乙方4.实习生权利与义务4.1实习生权利4.2实习生义务5.保障单位权利与义务5.1保障单位权利5.2保障单位义务6.实习安排6.1实习岗位6.2实习时间6.3实习地点6.4实习内容7.保障措施7.1薪酬待遇7.2社会保险7.3工作条件7.4实习指导8.保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任9.违约责任9.1实习生违约责任9.2保障单位违约责任9.3甲方违约责任9.4乙方违约责任10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序11.合同变更与解除11.1合同变更11.2合同解除12.合同生效与终止12.1合同生效12.2合同终止13.其他约定13.1法律适用13.2文本效力13.3合同份数13.4通知与送达14.附件第一部分：合同如下：1.协议概述1.1协议背景1.2协议目的本协议旨在明确甲方、乙方和丙方在国防生实习就业过程中的权利、义务和责任，保障国防生在实习期间和毕业后能够顺利就业，为国防事业输送高素质人才。1.3协议适用范围本协议适用于甲方在丙方单位安排实习的国防生，包括但不限于国防科技、军事工程、军事装备、军事医学等领域的国防生。2.定义和解释2.1定义（1）国防生：指经国家招生政策选拔，进入甲方院校学习的，具有国防生身份的学生。（2）保障单位：指接受国防生实习的企事业单位或其他组织。（3）甲方：指国防生招生院校。（4）乙方：指签订本协议的国防生。2.2解释本协议中，如无特别说明，术语的含义应按照本协议的定义为准。3.双方当事人3.1实习生（1）具有中华人民共和国国籍；（3）身体健康，符合军队体检标准；（4）热爱国防事业，愿意为国防事业服务。3.2保障单位（1）具备独立法人资格；（2）具有完善的国防生实习管理制度；（3）能够为国防生提供相应的实习岗位和条件；3.3甲方甲方为国防生招生院校，负责国防生的招生、培养和管理工作。3.4乙方乙方为本协议签订的国防生，负责履行协议约定的义务。4.实习生权利与义务4.1实习生权利（1）享有丙方提供的实习岗位和条件；（2）享有国家规定的工资、社会保险等福利待遇；（3）享有合法权益，不受歧视和侵害；（4）享有向上级反映问题和建议的权利。4.2实习生义务（1）遵守国家法律法规，服从丙方的管理；（2）遵守实习单位的规章制度，认真完成实习任务；（3）爱护实习单位的设施和设备，不得损害；（4）积极参加国防教育和军事训练，提高自身素质。5.保障单位权利与义务5.1保障单位权利（1）对实习生进行实习期间的考核和评价；（2）对实习生的表现提出意见和建议；（3）根据实习生的表现，推荐优秀实习生到相关单位工作。5.2保障单位义务（1）为实习生提供必要的实习岗位和条件；（2）保障实习生的合法权益，不得歧视和侵害；（3）对实习生进行必要的指导和培训；（4）配合甲方做好国防生实习就业保障工作。6.实习安排6.1实习岗位丙方应根据国防生的专业特长和实习需求，为其提供相应的实习岗位。6.2实习时间实习时间为一年，自双方签订本协议之日起计算。6.3实习地点实习地点为丙方单位指定的场所。6.4实习内容（1）了解实习单位的基本情况；（2）参与实习单位的生产、科研、管理等各项工作；（3）完成实习单位布置的实习任务；（4）参加国防教育和军事训练。7.保障措施7.1薪酬待遇实习生在实习期间，丙方应按照国家规定和实习岗位要求，支付实习生相应的工资待遇。7.2社会保险实习生在实习期间，丙方应按照国家规定，为实习生缴纳社会保险。7.3工作条件丙方应保障实习生在实习期间的工作条件，确保实习生的人身安全和健康。7.4实习指导丙方应指定专人负责实习生的实习指导工作，对实习生在实习过程中的问题给予解答和帮助。8.保密条款8.1保密内容本协议涉及的技术、商业秘密以及其他未公开的信息，均属于保密内容。8.2保密期限保密期限自本协议签订之日起至协议终止后三年。8.3违约责任任何一方违反保密义务，泄露保密信息的，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。9.违约责任9.1实习生违约责任（1）实习生未按约定完成实习任务，给保障单位造成损失的，应承担赔偿责任。（2）实习生违反保密义务，泄露保密信息的，应承担违约责任。9.2保障单位违约责任（1）保障单位未按约定提供实习岗位或工作条件，影响实习生实习的，应承担违约责任。（2）保障单位泄露实习生个人信息，损害实习生合法权益的，应承担违约责任。9.3甲方违约责任（1）甲方未按约定推荐国防生实习或就业的，应承担违约责任。（2）甲方泄露国防生个人信息，损害国防生合法权益的，应承担违约责任。9.4乙方违约责任（1）乙方未按约定履行实习义务，影响实习质量的，应承担违约责任。（2）乙方违反保密义务，泄露保密信息的，应承担违约责任。10.争议解决10.1争议解决方式双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构（1）中国国际贸易促进委员会仲裁委员会；（2）有管辖权的人民法院。10.3争议解决程序争议解决机构应根据其章程和程序进行审理，并作出裁决。11.合同变更与解除11.1合同变更任何一方需变更本协议内容，应书面通知对方，经双方协商一致，签订书面变更协议。11.2合同解除（1）因不可抗力导致本协议无法继续履行的，任何一方均可解除本协议。（2）任何一方违反本协议约定，经对方书面通知后，在合理期限内仍未纠正的，对方有权解除本协议。12.合同生效与终止12.1合同生效本协议自双方签字盖章之日起生效。12.2合同终止（1）协议约定的实习期限届满；（2）协议约定的终止条件成就；（3）双方协商一致解除协议；（4）协议约定的其他终止情形。13.其他约定13.1法律适用本协议适用中华人民共和国法律。13.2文本效力本协议一式四份，甲、乙、丙三方各执一份，具有同等法律效力。13.3合同份数本协议共四份，甲、乙、丙三方各执一份。13.4通知与送达（1）直接送达；（2）邮寄送达；（3）传真、电子邮件等方式送达。送达地址为双方在本协议中指定的地址。14.附件本协议附件如下：（1）国防生实习计划；（2）实习岗位说明书；（3）其他与本协议相关的文件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义本协议中的“第三方”是指除甲、乙、丙三方之外的，在国防生实习就业保障过程中提供相关服务或协助的任何个人或组织，包括但不限于中介机构、咨询服务机构、人力资源服务机构等。15.2第三方介入方式（1）作为中介方，协助甲方与丙方建立联系，促成实习岗位的安排；（2）提供咨询服务，帮助国防生了解实习单位情况和就业市场；（3）提供人力资源服务，协助国防生就业；（4）其他经甲、乙、丙三方同意的服务。15.3第三方责任15.3.1第三方责任范围（1）提供真实、准确的服务信息；（2）确保服务过程中不泄露国防生的个人信息；（3）协助甲、乙、丙三方解决在实习就业过程中遇到的问题。15.3.2第三方责任限额（1）第三方因提供的服务导致国防生或丙方遭受损失的，第三方应承担相应的赔偿责任；（2）第三方责任限额的具体数额，以及赔偿方式；（3）第三方责任限额的调整机制。16.甲乙方增加条款16.1甲方增加条款（1）甲方应确保第三方具备提供相关服务的资质和能力；（2）甲方应监督第三方在服务过程中的行为，确保其不损害国防生和丙方的合法权益；（3）甲方应与第三方签订书面合作协议，明确双方的权利和义务。16.2乙方增加条款（1）乙方应配合第三方提供的服务，并对其提供的信息负责；（2）乙方应向第三方提供真实、准确的个人信息，并同意第三方在提供服务过程中使用这些信息；（3）乙方应遵守第三方提供的服务规则，不得违反国家法律法规。17.第三方与其他各方的划分说明17.1第三方与甲方的关系第三方与甲方的关系为服务提供关系，甲方应支付第三方提供服务的合理费用。17.2第三方与乙方的权利义务第三方与乙方的关系为咨询或人力资源服务关系，乙方有权要求第三方提供的服务，并承担相应的费用。17.3第三方与丙方的关系第三方与丙方的关系为协助关系，丙方应接受第三方的协助，并配合第三方完成国防生实习就业保障工作。17.4第三方与其他各方的关系18.第三方介入后的协议变更18.1协议变更如因第三方介入导致本协议内容需要变更，甲、乙、丙三方应协商一致，并签订书面变更协议。18.2协议终止如第三方介入导致本协议无法继续履行，甲、乙、丙三方可协商一致解除本协议，并按照本协议约定处理相关事宜。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.国防生实习计划要求：详细列出国防生实习期间的学习计划、实习内容、考核标准等。说明：此附件用于指导国防生在实习期间的学习和任务完成。2.实习岗位说明书要求：详细描述实习岗位的职责、工作内容、工作环境、任职资格等。说明：此附件用于国防生了解实习岗位的具体情况。3.第三方合作协议要求：明确第三方与甲、乙、丙三方之间的权利和义务。说明：此附件用于规范第三方介入后的合作行为。4.实习生个人信息保密协议要求：明确实习生个人信息的使用范围、保密措施等。说明：此附件用于保护国防生的个人信息安全。5.实习生实习考核报告要求：记录国防生在实习期间的考核结果和评价。说明：此附件用于评估国防生的实习表现。6.实习生就业推荐信要求：由保障单位出具的，对国防生实习表现的书面评价。7.实习生违约责任说明要求：详细列出实习生可能出现的违约行为及相应的责任认定。说明：此附件用于明确实习生的责任和义务。8.保障单位违约责任说明要求：详细列出保障单位可能出现的违约行为及相应的责任认定。说明：此附件用于明确保障单位的责任和义务。9.甲方违约责任说明要求：详细列出甲方可能出现的违约行为及相应的责任认定。说明：此附件用于明确甲方的责任和义务。10.乙方违约责任说明要求：详细列出乙方可能出现的违约行为及相应的责任认定。说明：此附件用于明确乙方的责任和义务。说明二：违约行为及责任认定：1.实习生违约行为未按约定完成实习任务：实习生未按计划完成实习任务，导致实习单位遭受损失。责任认定：实习生应承担赔偿责任，赔偿金额根据损失情况确定。2.保障单位违约行为未按约定提供实习岗位：保障单位未按协议提供实习岗位，影响实习生实习。责任认定：保障单位应承担违约责任，赔偿实习生因此遭受的损失。3.甲方违约行为未按约定推荐国防生实习：甲方未按协议推荐国防生实习，影响国防生就业。责任认定：甲方应承担违约责任，赔偿国防生因此遭受的损失。4.乙方违约行为未按约定履行实习义务：乙方未按协议履行实习义务，影响实习质量和效果。责任认定：乙方应承担违约责任，赔偿丙方因此遭受的损失。5.第三方违约行为未按约定提供服务：第三方未按协议提供服务，影响国防生实习就业。责任认定：第三方应承担违约责任，赔偿甲、乙、丙三方因此遭受的损失。全文完。二零二四版国防生实习就业保障协议1本合同目录一览1.定义与解释1.1本合同相关术语定义1.2专用术语解释2.双方基本信息2.1实习单位信息2.2国防生信息3.实习岗位及内容3.1实习岗位描述3.2实习内容与目标4.实习期限及时间安排4.1实习期限4.2实习时间安排5.实习待遇与福利5.1工资及补贴5.2社会保险及公积金5.3其他福利待遇6.实习考核与评价6.1考核方式6.2评价标准7.实习期间的管理与监督7.1实习单位管理职责7.2国防生实习管理职责8.实习期间的权益保障8.1实习生权益保障8.2实习单位责任9.实习结束后的就业保障9.1就业指导与推荐9.2就业协议签订10.违约责任10.1实习生违约责任10.2实习单位违约责任11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构12.合同生效与终止12.1合同生效条件12.2合同终止条件13.其他约定13.1通知与送达13.2不可抗力13.3合同附件14.合同签署与生效日期第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1本合同相关术语定义1.1.1“国防生”指根据国家规定，由军队院校招生录取，并在军队院校接受军事教育和专业教育，毕业后分配至军队服役的学生。1.1.2“实习单位”指国防生实习期间所在的企业、事业单位或其他组织。1.1.3“实习岗位”指国防生在实习单位从事的具体工作职位。1.1.4“实习内容”指国防生在实习期间应完成的工作任务和项目。1.1.5“实习考核”指对国防生在实习期间的工作表现进行评估的过程。1.1.6“违约责任”指合同一方未履行合同义务时应承担的法律责任。1.2专用术语解释1.2.1“实习期限”指国防生在实习单位进行实习的时间长度。1.2.2“实习时间安排”指国防生在实习期间的工作时间表。2.双方基本信息2.1实习单位信息2.1.1实习单位名称：2.1.2实习单位地址：2.1.3联系人：2.1.4联系电话：2.2国防生信息2.2.1国防生姓名：2.2.2国防生身份证号码：2.2.3国防生所属院校：2.2.4国防生联系方式：3.实习岗位及内容3.1实习岗位描述3.1.1岗位名称：3.1.2岗位职责：3.1.3岗位要求：3.2实习内容与目标3.2.1实习内容：3.2.2实习目标：3.2.3实习成果要求：4.实习期限及时间安排4.1实习期限4.1.1实习期限为：____个月。4.2实习时间安排4.2.1实习时间：____年____月____日至____年____月____日。4.2.2实习时间表：5.实习待遇与福利5.1工资及补贴5.1.1实习生工资：____元/月。5.1.2实习补贴：____元/月。5.2社会保险及公积金5.2.1实习单位为实习生缴纳社会保险和公积金。5.3其他福利待遇5.3.1提供工作餐；5.3.2提供住宿；5.3.3提供必要的工作用品。6.实习考核与评价6.1考核方式6.1.1实习期间，由实习单位对国防生进行定期考核。6.1.2考核内容包括：工作表现、专业技能、团队合作等。6.2评价标准6.2.4不合格：考核成绩低于60分。8.实习期间的权益保障8.1实习生权益保障8.1.1实习生享有国家法律法规和本合同规定的各项权益。8.1.2实习单位应保障实习生的人身安全和健康，提供必要的工作条件。8.1.3实习单位不得安排实习生从事违法或危害身心健康的劳动。8.2实习单位责任8.2.1实习单位应按照国家规定和本合同约定，为实习生缴纳社会保险和公积金。8.2.2实习单位应提供必要的职业培训和指导，帮助实习生提高专业技能。8.2.3实习单位应尊重实习生的个人隐私，不得泄露实习生个人信息。9.实习结束后的就业保障9.1就业指导与推荐9.1.1实习结束后，实习单位应向实习生提供就业指导服务，包括职业规划、简历制作等。9.1.2实习单位应根据实习生的表现，向其推荐合适的就业岗位。9.2就业协议签订9.2.1实习生与实习单位达成就业意向后，双方应签订就业协议。9.2.2就业协议应包括岗位、工资、福利待遇、工作地点、合同期限等内容。10.违约责任10.1实习生违约责任10.1.1实习生如有违约行为，应向实习单位支付违约金，违约金金额为____元。10.2实习单位违约责任10.2.1实习单位如有违约行为，应承担相应的法律责任，并赔偿实习生因此遭受的损失。11.争议解决11.1争议解决方式11.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中的争议。11.1.2协商不成的，任何一方均可向合同履行地人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构11.2.1双方可约定将争议提交仲裁委员会仲裁。12.合同生效与终止12.1合同生效条件12.1.1双方在本合同上签字或盖章后，合同生效。12.2合同终止条件12.2.1实习期限届满；12.2.2双方协商一致解除合同；12.2.3其他法定或约定终止合同的情形。13.其他约定13.1通知与送达13.1.1双方之间的通知应以书面形式进行，送达方式包括但不限于挂号信、电子邮件、传真等。13.2不可抗力13.2.1因不可抗力导致合同无法履行的，双方互不承担责任，但应及时通知对方，并采取一切必要的措施减少损失。13.3合同附件13.3.1.1实习生个人信息表；13.3.1.2实习岗位说明书；13.3.1.3实习考核标准；13.3.1.4其他相关文件。14.合同签署与生效日期14.1合同签署14.1.1本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。14.2生效日期14.2.1本合同自____年____月____日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定义15.1.1“第三方”指在合同履行过程中，根据甲乙双方或单方的意愿，介入合同关系，提供中介、咨询、评估、担保等服务的外部机构或个人。15.2第三方介入的类型15.2.1中介方：为甲乙双方提供信息匹配、撮合服务的机构或个人。15.2.2咨询方：为甲乙双方提供专业咨询意见的机构或个人。15.2.3评估方：对国防生实习表现进行评估的第三方机构。15.2.4担保方：为国防生实习期间的权益提供担保的机构或个人。15.3第三方介入的条件15.3.1甲乙双方协商一致，认为需要第三方介入。15.3.2第三方具备相应的资质和能力，能够履行合同约定的服务。16.第三方责权利16.1责任16.1.1第三方应按照合同约定，履行其职责，保证服务的质量和效果。16.1.2第三方因自身原因导致服务不符合约定的，应承担相应的违约责任。16.2权利16.2.1第三方有权要求甲乙双方提供必要的资料和协助。16.2.2第三方有权根据合同约定，收取相应的服务费用。16.3利益16.3.1第三方通过提供优质服务，获得甲乙双方的认可和好评。16.3.2第三方通过合同约定的服务，获得合理的经济回报。17.第三方与其他各方的划分说明17.1第三方与甲方的划分17.1.1第三方应向甲方提供合同约定的服务，甲方应按照合同约定支付服务费用。17.1.2第三方与甲方之间的争议，应通过协商或仲裁解决。17.2第三方与乙方的划分17.2.1第三方应向乙方提供合同约定的服务，乙方应按照合同约定支付服务费用。17.2.2第三方与乙方之间的争议，应通过协商或仲裁解决。17.3第三方与国防生的划分17.3.1第三方应向国防生提供合同约定的服务，国防生应按照合同约定支付服务费用（如有）。17.3.2第三方与国防生之间的争议，应通过协商或仲裁解决。18.第三方责任限额18.1第三方的责任限额应根据其提供的具体服务类型和合同约定确定。18.2第三方的责任限额应在合同中明确约定，并作为合同的一部分。18.3若第三方因自身原因导致国防生权益受损，第三方应承担相应的赔偿责任，赔偿金额不超过合同约定的责任限额。18.4若第三方责任超出合同约定的责任限额，甲乙双方应根据实际情况，协商确定超限额部分的赔偿责任。19.第三方变更与替换19.1若第三方因故无法继续履行合同约定的服务，甲乙双方应协商确定新的第三方。19.2新的第三方应具备与原第三方相当的服务能力和资质。19.3第三方的变更或替换，不影响本合同的效力。20.合同终止与解除20.1若第三方因故无法履行合同约定的服务，甲乙双方有权根据合同约定解除合同。20.2合同解除后，甲乙双方应按照合同约定，处理相关事宜，包括但不限于费用结算、资料交接等。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.实习生个人信息表要求：包含国防生的姓名、身份证号码、联系方式、专业、院校等信息。说明：用于记录国防生的基本信息，便于实习单位和管理部门核对。2.实习岗位说明书要求：详细描述实习岗位的职责、工作内容、任职资格、工作地点等信息。说明：用于明确实习岗位的要求，帮助国防生了解实习岗位的具体情况。3.实习考核标准要求：明确考核指标、评分标准、考核方式等。说明：用于评估国防生在实习期间的表现，为实习结束后的评价提供依据。4.实习协议要求：明确实习期限、实习待遇、实习内容、违约责任等。说明：双方签订的正式实习协议，具有法律效力。5.就业协议要求：明确就业岗位、工资待遇、福利保障、合同期限等。说明：国防生与实习单位签订的就业协议，确保双方权益。6.第三方服务协议要求：明确第三方服务的类型、服务内容、服务期限、费用等。说明：甲乙双方与第三方签订的服务协议，明确第三方服务内容和责任。7.不可抗力事件证明要求：证明不可抗力事件的发生、影响范围、持续时间等。说明：用于证明合同无法履行是由于不可抗力事件所致。8.违约金支付凭证要求：证明违约金已支付。说明：用于证明违约方已履行违约金支付义务。说明二：违约行为及责任认定：1.实习生违约行为考核不合格：国防生在实习期间考核不合格，应承担违约责任，支付违约金。违反实习纪律：国防生违反实习单位纪律，应承担违约责任，支付违约金。2.实习单位违约行为未按时支付工资：实习单位未按时支付国防生工资，应支付违约金，并承担相应的法律责任。未提供实习岗位：实习单位未提供合同约定的实习岗位，应承担违约责任，支付违约金。3.第三方违约行为未按约定提供服务：第三方未按约定提供服务，应承担违约责任，支付违约金。提供虚假信息：第三方提供虚假信息导致合同无法履行，应承担违约责任，支付违约金。违约责任认定标准：违约行为发生；违约行为导致合同无法履行或部分履行；违约行为对合同履行造成损失；违约方应承担的违约责任。示例说明：1.国防生在实习期间，因个人原因提前离岗，违反实习协议。根据合同约定，国防生应支付违约金____元。2.实习单位未按约定支付国防生工资，导致国防生生活困难。根据合同约定，实习单位应支付违约金____元，并承担相应的法律责任。全文完。二零二四版国防生实习就业保障协议2本合同目录一览1.协议概述1.1协议名称1.2协议编号1.3协议签订日期1.4协议有效期2.双方基本信息2.1国防生个人信息2.2实习单位信息2.3保障单位信息3.实习内容3.1实习岗位3.2实习期限3.3实习地点3.4实习任务4.实习期间待遇4.1工资待遇4.2社会保险及公积金4.3休假制度4.4考核与晋升5.实习期间权益保障5.1实习生权益5.2实习单位责任5.3争议解决机制6.就业保障6.1就业单位6.2就业岗位6.3就业待遇6.4就业期限7.双方责任和义务7.1国防生责任7.2实习单位责任7.3保障单位责任8.违约责任8.1国防生违约责任8.2实习单位违约责任8.3保障单位违约责任9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3违约责任10.解除与终止10.1协议解除条件10.2协议终止条件10.3解除与终止程序11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决程序12.法律适用与争议管辖12.1适用法律12.2争议管辖13.其他约定13.1本协议未尽事宜另行协商13.2协议附件14.协议生效与份数14.1协议生效日期14.2协议份数及保管第一部分：合同如下：第一条协议概述1.1协议名称：《二零二四版国防生实习就业保障协议》1.2协议编号：2024GSJY0111.3协议签订日期：2024年4月1日1.4协议有效期：自2024年4月1日起至2026年3月31日第二条双方基本信息2.1国防生个人信息姓名：[姓名]性别：[性别]出生日期：[出生日期]身份证号码：[身份证号码]学历：[学历]专业：[专业]2.2实习单位信息单位名称：[实习单位名称]单位地址：[实习单位地址]单位负责人：[单位负责人姓名]联系电话：[联系电话]2.3保障单位信息单位名称：[保障单位名称]单位地址：[保障单位地址]单位负责人：[单位负责人姓名]联系电话：[联系电话]第三条实习内容3.1实习岗位：[实习岗位名称]3.2实习期限：自2024年5月1日起至2024年9月30日3.3实习地点：[实习地点]3.4实习任务：3.4.1[实习任务一]3.4.2[实习任务二]3.4.3[实习任务三]第四条实习期间待遇4.1工资待遇：每月[工资数额]元，按月发放。4.2社会保险及公积金：按照国家及地方相关政策规定，为国防生缴纳社会保险及住房公积金。4.3休假制度：按照国家法定节假日及实习单位规定执行。4.4考核与晋升：实习期间，国防生将接受实习单位的考核，考核合格者将有机会晋升至更高岗位。第五条实习期间权益保障5.1国防生权益：5.1.1国防生享有实习期间的人身安全、健康权益。5.1.2国防生享有实习期间的学习、工作、休息权利。5.2实习单位责任：5.2.1实习单位应提供符合国家安全和卫生标准的实习环境。5.2.2实习单位应保障国防生的合法权益，不得非法辞退或降低待遇。5.3争议解决机制：5.3.1双方发生争议时，应友好协商解决。5.3.2协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第六条就业保障6.1就业单位：[就业单位名称]6.2就业岗位：[就业岗位名称]6.3就业待遇：[就业待遇详情]6.4就业期限：自[就业起始日期]起至[就业结束日期]第七条双方责任和义务7.1国防生责任：7.1.1国防生应遵守国家法律法规、实习单位和保障单位的规定。7.1.2国防生应按时完成实习任务，积极参加各项活动。7.2实习单位责任：7.2.1实习单位应提供必要的实习指导和支持。7.2.2实习单位应保障国防生的实习权益，不得滥用职权。7.3保障单位责任：7.3.1保障单位应协助国防生解决实习期间遇到的问题。7.3.2保障单位应监督实习单位履行协议义务。第八条违约责任8.1国防生违约责任8.1.1国防生如因个人原因提前终止实习，应提前[提前通知天数]天向实习单位及保障单位提出书面申请。8.1.2国防生违反实习纪律，给实习单位造成损失的，应承担相应的赔偿责任。8.2实习单位违约责任8.2.1实习单位如未按约定支付工资或提供待遇，应立即补足并支付违约金。8.2.2实习单位如未按约定保障国防生权益，应承担相应的法律责任。8.3保障单位违约责任8.3.1保障单位如未履行监督责任，导致国防生权益受损，应承担相应的赔偿责任。第九条保密条款9.1保密内容：涉及国防生个人隐私、实习单位商业秘密等不宜公开的信息。9.2保密期限：自本协议签订之日起至协议终止后[保密期限年数]年。9.3违约责任：任何一方违反保密条款，泄露保密信息，应承担相应的法律责任。第十条解除与终止10.1协议解除条件10.1.1双方协商一致，可解除本协议。10.1.2国防生因故提前终止实习，需满足第八条中规定的条件。10.2协议终止条件10.2.1实习期限届满，本协议自然终止。10.2.2因不可抗力导致协议无法履行，协议可终止。10.3解除与终止程序10.3.1解除或终止协议，双方应提前[提前通知天数]天书面通知对方。10.3.2解除或终止协议后，双方应进行财产清算和债务结算。第十一条争议解决11.1争议解决方式11.1.1双方应友好协商解决争议。11.1.2协商不成的，可向协议签订地有管辖权的人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构11.2.1争议解决机构为协议签订地人民法院。11.3争议解决程序11.3.1双方应遵守人民法院的审理程序，积极配合审理工作。第十二条法律适用与争议管辖12.1适用法律12.1.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。12.2争议管辖12.2.1本协议争议管辖地为协议签订地人民法院。第十三条其他约定13.1本协议未尽事宜另行协商。13.2本协议附件作为协议的组成部分，与本协议具有同等法律效力。第十四条协议生效与份数14.1协议生效日期：自双方签字盖章之日起生效。14.2协议份数：本协议一式四份，双方各执两份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义：在本合同中，第三方指的是除甲乙双方以外的任何个人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、咨询机构、监管机构等。15.2第三方介入目的：第三方介入旨在协助甲乙双方更好地履行合同，提高合同履行的效率和质量，确保合同目的的实现。16.第三方介入方式16.1第三方介入形式：第三方介入可以是提供咨询服务、监管合同履行、提供技术支持、协调沟通等多种形式。16.2第三方介入程序：第三方介入需经甲乙双方书面同意，并由双方共同签署《第三方介入协议》。17.甲乙双方责任17.1甲方责任：17.1.1甲方应配合第三方的工作，提供必要的信息和协助。17.1.2甲方应对第三方的行为承担责任，包括第三方因其行为给乙方或第三方造成的损失。17.2乙方责任：17.2.1乙方应配合第三方的工作，提供必要的信息和协助。17.2.2乙方应对第三方的行为承担责任，包括第三方因其行为给甲方或第三方造成的损失。18.第三方责任18.1第三方责任范围：第三方仅在其职责范围内对甲乙双方承担相应责任。18.2第三方责任限额：18.2.1第三方的责任限额为本合同总金额的[百分比]%。18.2.2第三方责任限额计算方式：以第三方介入期间实际发生损失为基础，按照责任限额比例计算。18.3第三方免责条款：18.3.1如因不可抗力导致第三方无法履行职责