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文档简介

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度大学生社会实践实习基地合作协议本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1协议双方名称1.2协议双方法定代表人或授权代表1.3协议双方联系方式2.实习基地基本情况2.1实习基地名称2.2实习基地地址2.3实习基地联系人2.4实习基地联系方式3.实习目的和内容3.1实习目的3.2实习内容3.3实习时间4.实习生选拔与培训4.1实习生选拔条件4.2实习生选拔程序4.3实习生培训内容4.4实习生培训时间5.实习生实习期间待遇5.1实习津贴5.2住宿安排5.3医疗保险5.4工作时间与休息6.实习生权利与义务6.1实习生权利6.2实习生义务7.实习生考核与评价7.1考核内容7.2考核方式7.3评价标准8.协议双方的权利与义务8.1协议双方权利8.2协议双方义务9.协议的变更与解除9.1协议变更条件9.2协议解除条件9.3协议解除程序10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任承担方式11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决程序12.合同生效与终止12.1合同生效条件12.2合同终止条件12.3合同终止程序13.合同附件13.1附件一:实习生名单13.2附件二:实习计划13.3附件三:实习协议书14.其他约定事项14.1法律适用14.2合同份数14.3合同签署日期第一部分:合同如下:1.协议双方基本信息1.1协议双方名称甲方:大学乙方:企业1.2协议双方法定代表人或授权代表甲方法定代表人:乙方法定代表人:1.3协议双方联系方式2.实习基地基本情况2.1实习基地名称企业实习基地2.2实习基地地址省市区路号2.3实习基地联系人联系人:2.4实习基地联系方式3.实习目的和内容3.1实习目的提高大学生实践能力,培养实际工作技能,促进产学研结合。3.2实习内容包括但不限于:企业运营管理、市场营销、技术研发、人力资源等。3.3实习时间2025年6月1日至2025年8月31日4.实习生选拔与培训4.1实习生选拔条件(1)具有大学正式学籍的全日制本科或研究生;(2)学习成绩良好,无挂科记录;(4)身体健康,无传染性疾病。4.2实习生选拔程序(1)发布实习信息,接受学生报名;(2)组织面试,选拔合格实习生;(3)签订实习协议。4.3实习生培训内容(1)企业基本情况介绍;(2)岗位技能培训;(3)职业道德与团队协作培训。4.4实习生培训时间2025年5月20日至2025年5月31日5.实习生实习期间待遇5.1实习津贴每月人民币2000元,按月发放。5.2住宿安排提供宿舍住宿,每月租金人民币500元,由实习生承担。5.3医疗保险由甲方为学生购买意外伤害保险,保险费用由甲方承担。5.4工作时间与休息实行标准工作时间,每周工作5天,每天8小时,休息日为周末。6.实习生权利与义务6.1实习生权利(1)获得实习岗位所需的培训;(2)获得与实习岗位相匹配的工作条件;(3)享有休息、休假的权利;(4)对实习过程中发现的问题提出意见和建议。6.2实习生义务(1)遵守实习基地的各项规章制度;(2)认真完成实习任务,服从实习基地的安排;(3)保守实习基地的商业秘密;(4)按时参加实习培训,提高自身综合素质。8.协议双方的权利与义务8.1协议双方权利甲方权利:(1)对实习生进行考核和评价;(2)根据实习生表现,提出实习优秀或优秀实习生的评选;(3)享有对实习基地管理权的监督。乙方权利:(1)对实习生的实习情况进行监督;(2)享有对实习生的培训、考核和评价的参与权;(3)对甲方违反协议的行为,有权要求纠正。8.2协议双方义务甲方义务:(1)提供实习基地和实习岗位,确保实习生能够顺利完成实习;(2)对实习生进行必要的培训和安全教育;(3)保障实习生的合法权益,确保实习生的人身安全和健康。乙方义务:(1)配合甲方完成实习生的选拔和培训工作;(2)为实习生提供必要的实习指导,协助实习生解决实习过程中的问题;(3)对实习生的实习情况进行监督,确保实习生遵守实习基地的规章制度。9.协议的变更与解除9.1协议变更条件(1)因不可抗力导致协议无法继续执行;(2)双方协商一致,经书面同意变更。9.2协议解除条件(1)一方违反协议,导致协议无法继续执行;(2)因不可抗力导致协议无法继续执行。9.3协议解除程序(1)一方提出解除协议的书面申请;(2)另一方在收到书面申请之日起5日内予以答复;(3)双方协商一致,签订解除协议书。10.违约责任10.1违约情形(1)一方未按照协议约定履行义务;(2)一方提供虚假信息或隐瞒重要事实;(3)一方违反保密协议。10.2违约责任承担方式(1)违约方应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿损失;(2)违约方应承担由此产生的诉讼费用和律师费用。11.争议解决11.1争议解决方式(1)双方应通过友好协商解决争议;(2)协商不成,任何一方均可向协议签订地人民法院提起诉讼。11.2争议解决程序(1)提出争议一方应在争议发生后30日内书面通知另一方;(2)双方应在接到通知之日起60日内协商解决;(3)协商不成,任何一方均可向协议签订地人民法院提起诉讼。12.合同生效与终止12.1合同生效条件双方代表签字盖章后,合同自签署之日起生效。12.2合同终止条件(1)实习期满;(2)协议解除;(3)协议终止。12.3合同终止程序(1)协议终止前,双方应妥善处理未了事项;(2)协议终止后,双方应各自归还被对方的物品和资料。13.合同附件13.1附件一:实习生名单13.2附件二:实习计划13.3附件三:实习协议书14.其他约定事项14.1法律适用本协议适用中华人民共和国法律。14.2合同份数本协议一式两份,甲乙双方各执一份。14.3合同签署日期本协议于2025年4月15日签署。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入条款15.1第三方定义在本协议中,“第三方”是指除甲方、乙方之外的任何个人、法人或其他组织,包括但不限于中介机构、培训机构、咨询机构等。15.2第三方介入方式15.2.1介入目的第三方介入旨在协助甲方或乙方履行本协议的某项义务,或提供特定的服务,如实习生选拔、实习基地管理、实习项目设计等。15.2.2介入程序(1)甲方或乙方在与第三方协商一致后,可邀请第三方介入;(2)第三方介入前,应与甲方或乙方签订书面合作协议,明确双方的权利和义务;(3)第三方合作协议应与本协议条款不冲突,并作为本协议的附件。15.3第三方责任15.3.1责任范围第三方的责任限于其合作协议中约定的范围,不包括本协议中甲方和乙方的责任。15.3.2责任限额(1)第三方因履行合作协议产生的责任,其赔偿总额不超过合作协议约定的金额;(2)第三方在介入过程中因故意或重大过失造成甲方或乙方损失的,应承担相应的赔偿责任;(3)第三方责任限额由双方在合作协议中约定。15.4第三方权利15.4.1第三方有权根据合作协议要求甲方或乙方提供必要的信息和协助;15.4.2第三方有权根据合作协议要求甲方或乙方支付约定的服务费用。15.5第三方与其他各方的划分说明15.5.1第三方与甲方的关系第三方与甲方的关系由双方签订的合作协议界定,甲方对本协议的履行不因第三方介入而改变。15.5.2第三方与乙方的关系第三方与乙方的关系由双方签订的合作协议界定,乙方对本协议的履行不因第三方介入而改变。15.5.3第三方与实习生的关系第三方在介入实习过程中,应尊重实习生的合法权益,不得侵犯实习生的隐私权和知识产权。16.甲乙方根据本合同有第三方介入时,需增加的额外条款16.1甲方额外条款(1)甲方应确保第三方具备履行协议的能力和资质;(2)甲方应监督第三方履行协议的情况,确保其不损害甲方和乙方的合法权益。16.2乙方额外条款(1)乙方应确保第三方提供的实习生符合本协议的要求;(2)乙方应监督第三方在实习基地的管理和服务质量。17.第三方责任限额的具体说明17.1第三方责任限额的确定第三方责任限额应根据第三方提供的服务的性质、规模和风险程度,由甲乙双方在合作协议中约定。17.2第三方责任限额的调整(1)在协议履行过程中,如第三方服务的性质、规模或风险程度发生变化,甲乙双方可协商调整第三方责任限额;(2)调整后的责任限额应书面通知第三方,并作为合作协议的附件。17.3第三方责任限额的履行(1)第三方在责任限额范围内承担责任;(2)如第三方责任超过责任限额,超出部分由第三方自行承担;(3)如第三方无法承担超出部分的责任,甲乙双方可协商解决。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.附件一:实习生名单详细要求:包含实习生姓名、学号、专业、年级、联系方式等基本信息。说明:用于记录参与实习的实习生名单,便于管理和联系。2.附件二:实习计划详细要求:包括实习时间安排、实习内容、实习生分配、培训计划等。说明:实习计划的详细说明,确保实习工作的有序进行。3.附件三:实习协议书详细要求:包含实习生与实习基地的权利和义务,实习期间的待遇等。说明:实习生与实习基地之间的正式协议,明确双方责任。4.附件四:第三方合作协议详细要求:明确第三方介入的目的、责任、权利和义务等。说明:第三方介入的具体合作协议,确保第三方行为符合本协议要求。5.附件五:实习基地管理制度详细要求:包括实习基地的规章制度、安全措施、卫生标准等。说明:实习基地的管理制度,确保实习环境的安全和有序。6.附件六:实习生考核评价表详细要求:包括考核指标、评价标准、考核结果等。说明:用于对实习生的表现进行考核和评价,作为实习评价的依据。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为:甲方或乙方未按照本协议约定提供实习岗位或实习机会。责任认定标准:甲方或乙方应承担违约责任,赔偿对方因此遭受的损失。示例:甲方未能提供约定的实习岗位,导致乙方实习生无法实习,甲方应赔偿乙方因此遭受的损失。2.违约行为:甲方或乙方未按照本协议约定履行培训义务。责任认定标准:甲方或乙方应承担违约责任,赔偿对方因此遭受的损失。示例:乙方未能按照协议提供实习生培训,导致实习生无法掌握必要技能,乙方应赔偿实习生因此遭受的损失。3.违约行为:实习生违反实习基地的规章制度。责任认定标准:实习生应承担相应的违约责任,甲方或乙方有权解除实习协议。示例:实习生违反实习基地的保密规定,泄露商业秘密,实习生应承担违约责任。4.违约行为:第三方未按照合作协议履行义务。责任认定标准:第三方应承担违约责任,赔偿甲方或乙方因此遭受的损失。示例:第三方未能按照协议提供满意的服务,甲方或乙方有权要求第三方赔偿损失。5.违约行为:一方故意泄露对方的商业秘密。责任认定标准:泄露方应承担违约责任,赔偿对方因此遭受的损失。示例:乙方故意泄露甲方商业秘密,乙方应承担违约责任。全文完。二零二五年度大学生社会实践实习基地合作协议1合同编号_________一、合同主体1.1甲方:[甲方名称],地址:[甲方地址],联系人:[甲方联系人],联系电话:[甲方联系电话]1.2乙方:[乙方名称],地址:[乙方地址],联系人:[乙方联系人],联系电话:[乙方联系电话]1.3其他相关方:[相关方名称],地址:[相关方地址],联系人:[相关方联系人],联系电话:[相关方联系电话]二、合同前言2.1背景:为充分发挥大学生社会实践和实习的积极作用,提高大学生的综合素质和社会实践能力,促进校企合作,甲乙双方本着互利共赢的原则,经友好协商,特订立本协议。2.2目的:本协议旨在明确甲乙双方在大学生社会实践实习基地合作过程中的权利、义务、责任和利益,确保合作顺利进行,实现共同发展。三、定义与解释3.1专业属于:本协议中所称“专业”,指甲方所属学校的教育、教学、科研、实践、实习等相关专业。3.2关键词解释:(1)社会实践:指大学生在甲方指导下,参与社会实践活动,了解社会、服务社会,提高自身综合素质的过程。(2)实习:指大学生在甲方指导下,到乙方单位进行实际工作,学习专业知识,提高实践能力的过程。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务:(1)有权对乙方提供的大学生进行指导、监督和管理;(2)有权对乙方提供的大学生实习成果进行评价;(3)有权根据乙方实际情况,对实习内容进行调整;(4)有权对乙方在实习过程中出现的问题进行处理;(5)承担对乙方提供的大学生在实习过程中的安全管理责任。4.2乙方的权利和义务:(1)为甲方提供实习岗位,确保实习条件的满足;(2)为甲方提供实习指导,协助甲方对实习生进行管理和指导;(3)对实习生进行实习考核,并提出评价意见;(4)保护实习生在实习过程中的合法权益;(5)承担实习生在实习过程中的安全管理责任。五、履行条款5.1合同履行时间:本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为一年,期满后可根据实际情况续签。5.2合同履行地点:甲方所属学校及乙方单位。5.3合同履行方式:甲方负责组织实习生到乙方单位进行实习,乙方负责为实习生提供实习岗位、实习指导及实习考核。六、合同的生效和终止6.1生效条件:本协议经甲乙双方签字盖章后生效。6.2终止条件:(1)协议期满,经双方协商一致,可终止协议;(2)一方违反协议约定,另一方有权终止协议;(3)因不可抗力导致协议无法履行,双方协商一致,可终止协议。6.3终止程序:协议终止前,双方应协商确定相关事宜,并签订终止协议。6.4终止后果:协议终止后,双方应按照协议约定,妥善处理相关事宜,确保各方合法权益不受损害。七、费用与支付7.1费用构成:(1)甲方费用:甲方应向乙方支付实习指导费用,具体金额为人民币[金额]元。(2)乙方费用:乙方应向甲方支付实习基地使用费用,具体金额为人民币[金额]元。(3)其他费用:双方在合作过程中产生的其他费用,如交通费、住宿费等,由实际发生方承担。7.2支付方式:(1)甲方支付实习指导费用时,应通过银行转账方式支付至乙方指定账户。(2)乙方支付实习基地使用费用时,应按照协议约定的支付时间,通过银行转账方式支付至甲方指定账户。7.3支付时间:(1)甲方支付实习指导费用的时间为甲方收到乙方开具的正规发票后的[天数]个工作日内。(2)乙方支付实习基地使用费用的时间为实习开始前[天数]个工作日内。7.4支付条款:(1)双方应严格按照协议约定的支付方式进行支付,不得以任何理由拖延或拒绝支付。(2)如因故导致支付延迟,双方应友好协商,并签订补充协议,明确新的支付时间。八、违约责任8.1甲方违约:(1)如甲方未按时支付实习指导费用,应向乙方支付违约金,违约金为应付费用总额的[百分比]%。(2)如甲方未按协议约定提供实习指导,导致实习生权益受损,甲方应承担相应的法律责任。8.2乙方违约:(1)如乙方未按时支付实习基地使用费用,应向甲方支付违约金,违约金为应付费用总额的[百分比]%。(2)如乙方未按协议约定提供实习岗位或实习指导,导致实习生权益受损,乙方应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式:(1)双方违约造成的损失,应根据实际情况,协商确定赔偿金额。(2)赔偿金额应按照实际损失计算,包括直接损失和间接损失。九、保密条款9.1保密内容:(1)双方在合作过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、财务信息等。(2)双方约定应保密的其他信息。9.2保密期限:(1)本协议签订之日起至协议终止后[年数]年内。(2)双方约定应保密的信息,其保密期限自信息知悉之日起计算。9.3保密履行方式:(1)双方应采取合理措施,确保保密内容的保密性。(2)未经对方同意,不得向任何第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义:(1)指因自然灾害、政府行为、社会异常事件等无法预见、无法避免且无法克服的客观情况。(2)包括但不限于地震、火灾、洪水、战争、政府禁令等。10.2不可抗力事件:(1)在协议履行期间,如发生不可抗力事件,双方应及时通知对方。(2)双方应尽力减轻不可抗力事件的影响。10.3不可抗力发生时的责任和义务:(1)发生不可抗力事件,双方互不承担违约责任。(2)双方应协商解决因不可抗力事件导致的合同履行问题。10.4不可抗力实例:(1)自然灾害:地震、洪水、台风等。(2)政府行为:政府禁令、政策调整等。(3)社会异常事件:罢工、暴动等。十一、争议解决11.1协商解决:(1)双方应友好协商,解决合同履行过程中的争议。11.2调解、仲裁或诉讼:(1)双方可申请第三方调解。(2)如调解不成,任何一方可向合同签订地人民法院提起诉讼或申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定:(1)未经对方同意,任何一方不得转让本协议。(2)如一方需转让本协议,应提前[天数]个工作日通知对方,并经对方同意。12.2不得转让的情形:(1)涉及国家安全、公共利益的协议。(2)法律法规禁止转让的协议。十三、权利的保留13.1权力保留:(1)本协议的签订不影响甲乙双方各自的法律地位和权利。(2)本协议中未明确规定的权利,甲乙双方仍保留。13.2特殊权力保留:(1)甲方保留对实习生的指导、监督和管理权利。(2)乙方保留对实习岗位的调整和优化权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序:(1)对本协议的修改和补充,应经甲乙双方协商一致。(2)修改和补充内容应以书面形式进行,并经双方签字盖章后生效。14.2修改和补充效力:(1)修改和补充内容与本协议具有同等法律效力。(2)修改和补充内容自生效之日起,对甲乙双方具有约束力。十五、协助与配合15.1相互协作事项:(1)双方应积极协作,共同推动大学生社会实践实习基地合作项目的顺利进行。(2)双方应相互提供必要的支持和帮助,确保合作目标的实现。15.2协作与配合方式:(1)双方应定期召开会议,讨论合作项目的进展情况和存在问题。(2)双方应通过电话、邮件等方式保持沟通,及时解决问题。十六、其他条款16.1法律适用:(1)本协议适用中华人民共和国法律。(2)如本协议与中华人民共和国法律相冲突,应以中华人民共和国法律为准。16.2合同的完整性和独立性:(1)本协议是甲乙双方之间关于大学生社会实践实习基地合作的完整协议。(2)本协议的任何部分不得单独作为协议的组成部分。16.3增减条款:(1)本协议的增减条款,应以书面形式进行,并经甲乙双方签字盖章后生效。(2)未经甲乙双方同意,任何一方不得擅自增减本协议的内容。十七、签字、日期、盖章[甲方名称]:[乙方名称]:[相关方名称]:甲方(盖章):乙方(盖章):相关方(盖章):代表人(签字):代表人(签字):代表人(签字):日期:____年__月__日日期:____年__月__日日期:____年__月__日附件及其他说明解释一、附件列表:1.甲方单位介绍材料2.乙方单位介绍材料3.实习生名单及个人信息4.实习岗位说明书5.实习协议书模板6.实习考核标准7.保密协议8.不可抗力事件清单9.费用明细表10.合同签订过程中的往来函件二、违约行为及认定:1.甲方违约行为及认定:未按时支付实习指导费用,认定违约。未按协议约定提供实习指导,认定违约。未按协议约定提供实习岗位或实习指导,认定违约。2.乙方违约行为及认定:未按时支付实习基地使用费用,认定违约。未按协议约定提供实习岗位或实习指导,认定违约。3.违约行为的认定:违约行为发生时,由对方提出,并提供相关证据。双方协商一致后,认定违约行为成立。三、法律名词及解释:1.不可抗力:指因自然灾害、政府行为、社会异常事件等无法预见、无法避免且无法克服的客观情况。2.调解:指双方在第三方协助下,通过协商解决争议的方式。3.仲裁:指双方在争议发生后,提交仲裁机构进行裁决。4.诉讼:指双方通过人民法院解决争议。5.保密协议:指双方就保密事项达成的协议。6.实习协议书:指甲方与实习生之间就实习事项达成的协议。7.合同:指甲乙双方就某项事务达成的具有法律约束力的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:实习生实习期间出现安全问题。解决办法:甲方应加强对实习生的安全教育和管理,确保实习生的人身安全。2.问题:实习岗位与实习生专业不匹配。解决办法:甲方应提前与乙方沟通,确保实习岗位与实习生专业相符。3.问题:实习生实习期间表现不佳。解决办法:甲方应加强与实习生的沟通和指导,提高实习生的工作能力。4.问题:乙方未按时支付实习基地使用费用。解决办法:甲方应要求乙方按照协议约定支付费用,必要时可采取法律手段。5.问题:不可抗力事件导致实习无法进行。解决办法:双方应协商解决因不可抗力事件导致的实习问题,如延期或终止实习。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方主体:[第三方名称],地址:[第三方地址],联系人:[第三方联系人],联系电话:[第三方联系电话]2.第三方责任:第三方负责提供实习基地的设施和资源,确保实习生实习期间的正常工作条件。第三方负责对实习生的实习情况进行监督,确保实习生遵守实习纪律。3.第三方权利:第三方有权要求甲方和乙方按照协议约定提供实习岗位和指导。第三方有权对实习生的实习表现进行评价,并提出改进建议。4.第三方义务:第三方应保证实习基地的安全,防止安全事故的发生。第三方应配合甲方和乙方对实习生的管理和指导。二、以乙方的权益为主导,以乙方的责权利为优先,增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款,同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利:乙方有权要求甲方按照协议约定提供实习岗位和指导。乙方有权要求甲方对实习生的实习表现进行评价,并提出改进建议。乙方有权要求甲方在实习期间为实习生提供必要的生活保障。2.乙方利益条款:乙方有权在实习结束后获得甲方提供的实习证明。乙方有权在实习期间优先获得甲方提供的就业机会。3.甲方的违约及限制条款:如甲方未按时支付实习基地使用费用,应向乙方支付违约金。如甲方未按协议约定提供实习岗位或实习指导,乙方有权解除协议并要求赔偿。三、以甲方的权益为主导,以甲方的责权利为优先,增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款,同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利:甲方可要求乙方按照协议约定提供实习岗位和指导。甲方可要求乙方对实习生的实习表现进行评价,并提出改进建议。甲方可要求乙方在实习期间为实习生提供必要的生活保障。2.甲方的利益条款:甲方可获得乙方提供的实习基地资源,用于开展相关教学活动。甲方可优先获得乙方提供的实习岗位资源,用于学生的实习安排。3.乙方的违约及限制条款:如乙方未按时支付实习基地使用费用,应向甲方支付违约金。如乙方未按协议约定提供实习岗位或实习指导,甲方有权解除协议并要求赔偿。全文完。二零二五年度大学生社会实践实习基地合作协议3合同编号_________一、合同主体1.甲方(社会实践实习基地):2.乙方(大学生):3.其他相关方:(如有其他相关方,请在此处填写)二、合同前言2.1背景:为贯彻落实国家关于大学生社会实践和实习工作的有关政策,提高大学生综合素质,培养适应社会需求的高素质人才,甲方决定设立社会实践实习基地,为乙方提供实习机会。2.2目的:本合同旨在明确甲方与乙方在大学生社会实践实习基地合作过程中的权利、义务和责任,确保实习活动的顺利进行,实现互利共赢。三、定义与解释3.1专业属于:本合同中“专业”指乙方所学的专业领域。3.2关键词解释:(1)社会实践实习基地:指甲方为乙方提供实习机会的场所,包括但不限于企业、事业单位、社会组织等。(2)实习:指乙方在甲方提供的社会实践实习基地内,按照甲方要求进行的学习、工作等活动。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务:(1)甲方有权对乙方进行实习期间的指导、监督和管理。(2)甲方应提供符合乙方专业需求的实习岗位和实习环境。(3)甲方应保障乙方的人身安全和合法权益。(4)甲方应按照合同约定支付乙方实习期间的报酬。4.2乙方的权利和义务:(1)乙方应遵守甲方制定的实习规定和纪律。(2)乙方应按照甲方要求完成实习任务,提高自身专业素养。(3)乙方应爱护甲方提供的实习设施和设备。(4)乙方应按时支付实习期间的个人费用。五、履行条款5.1合同履行时间:本合同自双方签字之日起生效,至二零二五年度结束。5.2合同履行地点:甲方社会实践实习基地。5.3合同履行方式:乙方按照甲方提供的实习岗位和实习要求,在实习期间完成实习任务。六、合同的生效和终止6.1生效条件:本合同自双方签字盖章之日起生效。6.2终止条件:(1)实习期间,乙方因个人原因提前结束实习,需提前向甲方提出申请,经甲方同意后,本合同终止。(2)实习期间,甲方因特殊情况需终止实习,应提前通知乙方,并给予乙方合理的补偿。6.3终止程序:(1)提前终止实习的,双方应签订终止协议,明确双方的权利和义务。(2)因特殊情况终止实习的,甲方应向乙方支付相应的补偿。6.4终止后果:(1)本合同终止后,乙方应按照甲方要求办理相关手续。(2)本合同终止后,甲方应退还乙方已支付的实习费用。(3)本合同终止后,双方应相互配合,妥善处理遗留问题。七、费用与支付7.1费用构成:(1)实习指导费用:甲方根据乙方实习期间的实际工作量和指导需求,按月或按实际工作时间计算指导费用。(2)实习补贴:甲方按照国家及地方相关政策规定,为乙方提供一定的实习补贴。(3)保险费用:甲方为乙方购买实习期间的人身意外伤害保险,费用由甲方承担。(4)其他费用:根据实习内容和实际需求,双方协商确定的其他费用。7.2支付方式:(1)实习指导费用和实习补贴:甲方每月或每季度支付一次,具体支付日期由双方协商确定。(2)保险费用:甲方在乙方实习开始前一次性支付。7.3支付时间:(1)实习指导费用和实习补贴:甲方应在每月或每季度一个工作日支付。(2)保险费用:甲方应在乙方实习开始前十个工作日内支付。7.4支付条款:(1)甲方应按照合同约定的时间和方式支付费用。(2)乙方应在甲方支付费用后七个工作日内确认收到,并在甲方提供的收据上签字。八、违约责任8.1甲方违约:(1)甲方未按时支付实习费用的,应向乙方支付违约金,违约金为应付未付费用的千分之五。(2)甲方未提供符合实习要求的岗位和环境的,应向乙方支付违约金,违约金为实际损失金额的百分之五十。8.2乙方违约:(1)乙方未按时完成实习任务的,应向甲方支付违约金,违约金为应付实习指导费用和实习补贴的百分之十。(2)乙方在实习期间违反甲方规定的,应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式:(1)违约金的计算和支付方式按照上述规定执行。(2)甲方应承担因违约给乙方造成的直接经济损失。九、保密条款9.1保密内容:(1)甲方提供的实习资料、技术秘密、商业秘密等。(2)乙方在实习过程中了解到的甲方商业秘密、技术秘密等。9.2保密期限:本合同签订之日起至实习结束之日起五年内。9.3保密履行方式:(1)双方应采取必要措施,确保保密内容的保密性。(2)乙方在实习期间和实习结束后,不得泄露或使用保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义:本合同所称不可抗力,是指因自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因,导致合同无法履行或履行困难的客观情况。10.2不可抗力事件:(1)地震、洪水、火灾等自然灾害。(2)战争、动乱、政府行为等社会异常事件。10.3不可抗力发生时的责任和义务:(1)发生不可抗力事件的一方应及时通知对方。(2)双方应共同努力,采取一切可能措施减轻不可抗力的影响。10.4不可抗力实例:(1)地震、洪水等自然灾害。(2)政府颁布的政策、法规发生变化。十一、争议解决11.1协商解决:双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。11.2调节、仲裁或诉讼:协商不成的,任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼或向合同签订地的仲裁机构申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定:未经对方同意,任何一方不得将本合同的权利和义务转让给第三方。12.2不得转让的情形:(1)本合同项下的实习岗位和实习补贴。(2)本合同项下的保密义务。十三、权利的保留13.1权力保留:(1)甲方保留对本合同内容的解释权。(2)本合同未尽事宜,双方可另行协商补充,补充内容与本合同具有同等法律效力。13.2特殊权力保留:(1)甲方保留对乙方实习期间表现的评估权。(2)甲方保留对乙方实习期间违纪行为的处理权。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序:(1)合同的修改和补充应经双方协商一致。(2)修改和补充内容应以书面形式进行,并经双方签字盖章。14.2修改和补充效力:修改和补充内容自双方签字盖章之日起生效,与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项:(1)双方应相互提供必要的信息和资料,确保实习活动的顺利进行。(2)双方应相互配合,共同解决实习过程中遇到的问题。15.2协作与配合方式:(1)双方应定期召开会议,讨论实习过程中的重要事项。(2)双方应建立沟通机制,确保信息畅通。十六、其他条款16.1法律适用:本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性:本合同构成双方之间关于大学生社会实践实习基地合作协议的完整协议,取代了之前所有口头或书面协议。16.3增减条款:本合同中未列明的其他条款,经双方协商一致后,可另行签订补充协议。十七、签字、日期、盖章甲方(社会实践实习基地):代表:(签字)日期:(年月日)盖章:(公章)乙方(大学生):代表:(签字)日期:(年月日)盖章:(公章)附件及其他说明解释一、附件列表:1.实习生个人信息表2.实习岗位说明3.实习协议补充协议(如有)4.实习生实习手册5.实习基地安全管理制度6.实习生保险合同7.实习生违纪处罚规定8.实习基地与实习生沟通记录9.实习基地财务凭证10.其他双方协商一致的文件二、违约行为及认定:1.甲方违约行为及认定:未按时支付实习费用:甲方应支付违约金,违约金为应付未付费用的千分之五。未提供符合实习要求的岗位和环境:甲方应支付违约金,违约金为实际损失金额的百分之五十。2.乙方违约行为及认定:未按时完成实习任务:乙方应支付违约金,违约金为应付实习指导费用和实习补贴的百分之十

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