公司劳动合同模板4

第第页合同编号:________公司劳动合同模板四甲方：__________乙方：__________签订时间：__________签订地点：__________温馨提示：本合同示范文本只是提供给当事人在签订合同时的一种参考，当事人须根据具体实际情况正确选择适用的条款并作相应的调整，切勿套用，订立重大合同或者内容复杂的合同最好咨询相关的法律专业人士，感谢您的阅读下载！PAGE页码7/NUMPAGES总页数7一、主体与目的公司劳动合同模板四（以下简称“本合同”）由以下当事人共同订立：甲方（以下简称“公司”）：【公司全称】，一家在中国合法成立并有效存续的有限责任公司，注册地址：【注册地址】。乙方（以下简称“员工”）：【员工姓名】，中华人民共和国公民，身份证号码：【身份证号码】。背景与目的：鉴于甲方业务发展需要，聘请乙方为正式员工，共同致力于甲方的业务拓展及运营管理。本合同目的在于明确双方权利义务，保障双方合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，签订本合同，共同遵守。通过本合同的签订，旨在建立稳定的劳动关系，促进双方共同发展。二、价格与支付条款1.标的物价格：甲方根据乙方的岗位、职责、工作经验及公司薪酬体系，双方协商确定乙方的月薪为人民币【金额】元整（￥【金额】），作为乙方每月的固定工资收入。2.支付方式：甲方采用银行转账方式支付乙方工资，每月支付一次。3.支付账户：乙方应在入职后五个工作日内向甲方本人有效的银行账户信息，包括开户行、账户名、账号等。若因乙方原因导致工资发放不成功，甲方不承担任何责任。4.支付时间：甲方应在每月的最后一个工作日之前，将乙方上一个月的工资支付至乙方的银行账户。5.奖金与福利：甲方根据公司经营状况、乙方工作绩效及公司相关政策，给予乙方相应的年终奖、绩效奖金、福利等，具体发放标准及时间根据甲方公司规定执行。6.加班费：乙方在法定工作时间以外加班的，甲方按照国家及地方相关法律法规规定支付加班费。7.工资调整：甲方根据公司经营状况、物价水平、乙方工作表现等因素，有权对乙方的工资进行调整。调整后的工资不低于当地最低工资标准。8.工资保密：双方应对工资、奖金等报酬事项予以保密，不得向第三方透露，除非法律法规另有规定或经对方书面同意。9.税收：乙方应依法缴纳个人所得税及其他相关税费，甲方依法代扣代缴。本条款所述价格与支付事项，双方应严格遵守，以确保乙方的合法权益得到保障。如有争议，双方应友好协商解决。三、履行期限与地点、双方权利与义务、违约责任1.履行期限：本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为【年数】年，自【起始日期】起至【终止日期】止。合同期满后，如双方同意续签，应签订书面续签协议。2.履行地点：乙方根据甲方工作需要，在甲方指定的办公地点【地点】履行工作职责。双方权利与义务：a)甲方权利与义务：-乙方工作岗位所需的条件和工作环境；-按时足额支付乙方工资及奖金；-对乙方进行业务培训及职业发展指导；-依法为乙方缴纳社会保险及公积金；-保障乙方合法权益，不得违法解除合同。b)乙方权利与义务：-按甲方规定的时间、地点、方式完成工作任务；-遵守甲方的规章制度，保守甲方商业秘密；-不断提高自身业务能力，积极参与公司业务发展；-依法缴纳个人所得税及其他相关税费；-合同期内，未经甲方书面同意，不得兼职或在与甲方业务有竞争关系的其他单位任职。3.违约责任：a)如甲方未按时足额支付乙方工资，应按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规承担违约责任，支付相应的经济补偿。b)如乙方违反合同规定，泄露甲方商业秘密或违反竞业限制条款，应依法承担相应的违约责任，向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的损失。c)双方违反本合同其他约定的，应依法承担相应的违约责任。本条款所述履行期限、地点、双方权利与义务以及违约责任，双方应严格遵守，确保合同的顺利履行。如有争议，双方应通过友好协商或依法解决。四、保密条款、争议解决、合同变更与解除1.保密条款：a)乙方在合同期间及合同终止后【保密期限】年内，应对甲方的商业秘密、客户信息、技术秘密等非公开信息严格保密，不得向任何第三方泄露或进行不正当使用。b)乙方离职时，应将涉及商业秘密的文件、资料等全部归还甲方，不得擅自带走或复制。c)乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任，向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的损失。2.争议解决：a)双方因履行本合同发生的争议，应首先通过友好协商解决。b)如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。3.合同变更与解除：a)本合同的变更、解除，需双方协商一致，并以书面形式确认。b)在合同履行期间，如甲方因经营需要调整乙方工作岗位，应与乙方协商一致，并书面通知乙方。乙方在接到通知后【通知期限】日内未提出异议，视为同意变更。c)在以下情况下，甲方可以解除本合同：-乙方严重违反公司规章制度；-乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损失；-乙方被依法追究刑事责任。d)在以下情况下，乙方可以解除本合同：-甲方未按时足额支付工资；-甲方未依法为乙方缴纳社会保险；-甲方违反合同约定，损害乙方合法权益。本条款所述保密、争议解决、合同变更与解除等事项，双方应严格遵守。如有违反，违约方应承担相应的法律责任。五、通知与送达、其他条款、签字盖章1.通知与送达：a)本合同任何一方向对方发出的通知，应以书面形式送达对方指定的地址或电子邮箱。b)通知自发出之日起，第三日视为送达，除非收件人证据证明实际收到时间晚于第三日。c)双方通讯地址或电子邮箱变更的，应立即通知对方。未通知对方而造成的损失，由未通知方承担。2.其他条款：a)本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。b)本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律法规。c)本合同的任何条款无效，不影响其他条款的效力，双方应继续履行有效条款。d)双方确认，本合同签订时已充分了解合同内容及法律后果，不存在重大误解、显失公平等情形。3.签字盖章：a)本合同一式两份，甲乙双方各执一份。b)本合同自双方签字