个性化人力资源顾问服务协议标准文本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL个性化人力资源顾问服务协议标准文本本合同目录一览1.服务内容1.1个性化人力资源顾问服务的范围和目标1.2服务顾问的职责和任务1.3服务顾问提供的支持和资源2.客户责任2.1客户提供的信息和数据2.2客户的合作和配合2.3客户的支付义务3.服务期限和终止3.1服务期限的界定3.2提前终止合同的条件和方式3.3终止后的服务和义务4.服务费用和支付方式4.1服务费用的确定和支付schedule4.2额外费用的产生和支付方式4.3支付时间和支付方式5.保密条款5.1保密信息的界定5.2保密信息的保护措施5.3保密信息的例外情况6.知识产权6.1服务成果的知识产权归属6.2服务顾问对客户提供的知识产权的保护7.责任限制7.1服务顾问的责任限制7.2客户的责任限制7.3例外情况8.争议解决8.1争议解决的方式和地点8.2诉讼或仲裁的适用法律9.一般条款9.1合同的生效和修改9.2通知和通讯的方式9.3合同的完整性和可分割性10.服务顾问的信息10.1服务顾问的名称和联系信息10.2服务顾问的代表和授权11.客户的信息11.1客户的名称和联系信息11.2客户的授权代表12.定义和术语12.1合同中使用的重要术语和定义13.附录13.1服务成果的详细描述13.2费用明细表14.签署页14.1服务顾问的签署页14.2客户的签署页第一部分：合同如下：第一条服务内容1.1个性化人力资源顾问服务的范围和目标1.2服务顾问的职责和任务服务顾问的主要职责和任务包括：（1）了解客户的需求，提供针对性的人力资源解决方案和建议；（2）协助客户制定和实施人力资源管理制度，提供必要的培训和支持；（3）为客户的人力资源管理决策提供专业意见和建议；（5）严守客户的商业秘密，保护客户的利益。1.3服务顾问提供的支持和资源服务顾问将根据客户的需求，提供相应的支持和资源，包括但不限于：（1）提供最新的人力资源管理知识和信息；（2）提供人力资源管理工具和模板；（3）提供专业培训和指导；（4）提供劳动法务咨询和支持。第二条客户责任2.1客户提供的信息和数据客户应向服务顾问提供真实、准确、完整的信息和数据，包括但不限于企业的基本信息、组织结构、人力资源现状、业务发展计划等，以便服务顾问能够准确了解客户的需求，提供有效的服务。2.2客户的合作和配合客户应积极履行合同约定的责任和义务，配合服务顾问的工作，包括但不限于：（1）为服务顾问提供必要的访问权限，以便其了解客户的业务和人力资源管理情况；（2）按照约定的时间安排相关会议和培训；（3）对服务顾问的服务进行评价和反馈，以便改进服务质量。2.3客户的支付义务客户应当按照合同约定的时间和方式支付服务费用。如果客户延迟支付，应当按照约定的利率支付滞纳金。第三条服务期限和终止3.1服务期限的界定本合同的服务期限为____年，自双方签署之日起计算。服务顾问应按照合同约定提供服务。3.2提前终止合同的条件和方式除非双方达成书面一致意见，否则任何一方不得提前终止本合同。如果一方欲提前终止合同，应当提前____天向对方发出书面通知。3.3终止后的服务和义务第四条服务费用和支付方式4.1服务费用的确定和支付schedule（1）合同签署后____天内，客户支付服务费用的50%；（2）服务顾问完成合同约定的服务后，客户支付服务费用的剩余50%。4.2额外费用的产生和支付方式除合同约定的服务费用外，如服务顾问提供额外服务或产生其他费用，客户应按照双方约定的费用和方式支付。4.3支付时间和支付方式客户应按照合同约定的时间和方式支付服务费用。如果客户延迟支付，应当按照约定的利率支付滞纳金。第五条保密条款5.1保密信息的界定保密信息是指在合同履行过程中，一方披露给另一方的所有非公开的信息，包括但不限于商业秘密、技术秘密、客户信息、员工信息等。5.2保密信息的保护措施双方应当采取合理的措施，保护保密信息不被非法使用和披露。保密信息的保护期限自保密信息披露之日起计算，为期____年。5.3保密信息的例外情况（1）已经公开的信息；（2）根据法律、法规、行政命令或者司法判决，必须披露的信息；（3）通过合法途径获取的非保密信息。第六条知识产权6.1服务成果的知识产权归属服务顾问在提供服务过程中产生的所有成果，包括但不限于报告、建议、方案、模板等，其知识产权归服务顾问所有。6.2服务顾问对客户提供的知识产权的保护服务顾问应尊重客户提供的知识产权，不得侵犯客户的知识产权。如服务顾问在提供服务过程中使用客户的知识产权，需取得客户的书面授权。第八条责任限制8.1服务顾问的责任限制服务顾问不应对因客户不当使用服务成果或者未采取适当措施而导致的任何损失承担责任。服务顾问在提供服务过程中，已尽到专业职责和注意义务的，不应对客户的其他损失承担责任。8.2客户的责任限制客户应对因其故意或者重大过失导致的损失承担责任。客户未按照服务顾问的建议采取行动，导致损失的，应对该损失承担责任。8.3例外情况（1）因服务顾问的欺诈行为导致的损失；（2）因服务顾问的严重过失导致的损失。第九条一般条款9.1合同的生效和修改本合同自双方签署之日起生效。除非双方达成书面一致意见，否则任何一方不得单方面修改合同内容。9.2通知和通讯的方式双方应当通过书面形式或者其他双方认可的方式进行通知和通讯。通知和通讯的方式包括但不限于电子邮件、信函、传真等。9.3合同的完整性和可分割性本合同构成双方完整的协议，取代了所有以前的口头或书面的协议和谈判。如果本合同的任何条款在任何法律上被认定为无效或不可执行，该条款应被视为可分割的，不影响本合同其他条款的有效性和可执行性。第十条服务顾问的信息10.1服务顾问的名称和联系信息服务顾问的名称和联系信息如下：名称：____________________联系人：____________________联系电话：__________________电子邮箱：__________________10.2服务顾问的代表和授权服务顾问授权代表如下：姓名：____________________职务：____________________授权范围：__________________第十一条客户的信息11.1客户的名称和联系信息客户的名称和联系信息如下：名称：____________________联系人：____________________联系电话：__________________电子邮箱：__________________11.2客户的授权代表客户的授权代表如下：姓名：____________________职务：____________________授权范围：__________________第十二条定义和术语12.1合同中使用的重要术语和定义（1）个性化人力资源顾问服务：指服务顾问根据客户的具体情况和需求，提供定制化的人力资源管理咨询和支持服务。（2）服务成果：指服务顾问在提供服务过程中产生的所有成果，包括但不限于报告、建议、方案、模板等。（3）保密信息：指在合同履行过程中，一方披露给另一方的所有非公开的信息，包括但不限于商业秘密、技术秘密、客户信息、员工信息等。第十三条附录13.1服务成果的详细描述（此处详细描述服务顾问在提供服务过程中应完成的具体工作内容和成果）13.2费用明细表（此处列明合同约定的服务费用的详细明细，包括各项费用的名称、金额等）第十四条签署页14.1服务顾问的签署页（此处列明服务顾问的签署页，包括服务顾问的名称、日期等）14.2客户的签署页（此处列明客户的签署页，包括客户的名称、日期等）第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：服务成果的详细描述本附件详细描述了服务顾问在提供服务过程中应完成的具体工作内容和成果，包括但不限于人力资源战略规划、组织结构设计、职位说明书制定、招聘与配置、培训与发展、绩效管理、薪酬福利管理、员工关系管理以及劳动法务咨询等。附件二：费用明细表本附件列明了合同约定的服务费用的详细明细，包括各项费用的名称、金额、支付方式和支付时间等。说明二：违约行为及责任认定：1.服务顾问未能按照合同约定提供服务，或者提供的服务不符合约定的质量标准；2.客户未能按照合同约定支付服务费用；3.服务顾问未经客户同意，泄露客户的商业秘密或个人信息；4.客户未按照服务顾问的建议采取行动，导致损失。违约责任认定标准：1.服务顾问违约：服务顾问应按照合同约定提供服务，如未能按照约定提供服务或者提供的服务不符合质量标准，应承担违约责任。具体责任包括但不限于重新提供服务、退还已支付的费用等。2.客户违约：客户应按照合同约定支付服务费用，如未能按时支付，应承担违约责任。具体责任包括但不限于支付滞纳金、赔偿因此造成的损失等。示例说明：如果服务顾问未能按照合同约定提供服务，客户有权要求服务顾问在规定时间内重新提供服务或者退还已支付的费用。如果客户未能按照约定支付服务费用，服务顾问有权要求客户支付滞纳金，并有权解除合同。说明三：法律名词及解释：1.个性化人力资源顾问服务：指服务顾问根据客户的具体情况和需求，提供定制化的人力资源管理咨询和支持服务。2.服务成果：指服务顾问在提供服务过程中产生的所有成果，包括但不限于报告、建议、方案、模板等。3.保密信息：指在合同履行过程中，一方披露给另一方的所有非公开的信息，包括但不限于商业秘密、技术秘密、客户信息、员工信息等。4.商业秘密：指不为公众所