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文档简介
计算机认证考试
眼下,各种计算机证书可是珍宝,有了这一纸证书,聘请台前腰板儿都要硬三分。
据了解,目前国内比较流行的计算机认证、考试大致有7种。不同的认证证书代
表了培训机构、用人单位和考证者对市场的不同理解,也适应了不同的人群和不
同的市场领域。人们可以选择信誉好、权威性高而且适合自己行业的认证考试。
全国计算机应用技术证书(NIT)考试
它是教化部考试中心推出的以全体公民为对象的非学历性的计算机考试。这个考
试注意培育学员运用计算机及外围设备的实际操作阅历,运用计算机解决实际问
题和执行R常事务的实力及自我开发和自我提高的实力。该证书是持有人计算机
应用实力的证明,也供用人部门录用和考核工作人员时参考。获得该证书的学员
可依据有关规定向英国剑桥高校考试委员会申请相应的剑桥信息技术证书。该考
试周期为每两月一次。
全国计算机等级考试
该考试由原国家教委考试中心于1994年推出,是测试应试者计算机应用学问和
实力的等级水平考试。考试目前分四个等级,考试合格者由教化部考试中心颁发
合格证书。四级考试与美国合作,其合格证书由教化部考试中心颁发,美国教化
考试服务处(ETS)认可。考试报名时间由各省、市考试承办机构确定。每次考
试只能选报一个等级。
国家计算机软件专业技术资格和水平考试
这种考试面对社会各行各业人员,以软件专业水平为测试标准,是中国软件专业
的权威性考试。考试分为资格考试和水平考试两种。资格考试是对符合报考条件
的在职人员的水平、实力的认定,分为初级程序员(技术员)、程序员(助理工
程师)、高级程序员(工程师)三个级别。报考初级程序员要求是在职人员;报
考程序员要求本科毕业或担当技术员两年以上;报考高级程序员要求探讨生毕业
或担当助工两年以上。考试合格由国家人事部颁发相应的计算机软件专业技术资
格证书。水平考试对应考者没有报考条件的限制。水平考试分为初级程序员、程
序员、高级程序员和系统分析员四个级别。考试合格者由国家考委会颁发水平证
书。资格考试与水平考试是相结合的,资格考试如达到相应的水平标准,也颁发
水平证书。
全国计算机信息高新技术考试
该考试是由劳动部授权劳动部职业技能鉴定中心,在全国范围内统一组织实施的
社会化职业技能考试。考试采纳了国际通用的专项职业技能鉴定方式。己经推出
8个模块,即办公软件应用模块、数据库应用模块、因特网应用模块、计算机图
形图像处理模块、计算机速记模块、专业排版模块、微型计算机安装调试与修理
模块和计算机协助设计模块。这些模块相对独立,应试者可依据自己的实际须要
选择考试模块和参与培训。考试合格者由劳动部职业技能鉴定中心统一核发〃计
算机信息高新技术考试合格证书〃。该证书可作为反映计算机操作技能水平的基
础性职业资格证书,在其他就业和职位评聘领域中可作为计算机相应操作实力的
证明。
微软认证专家(MicrosoftCertifiedProfessionals,简称MCP)考试
MCP证书是全球公认的计算机软件高级人才认证,是计算机软件领域个人全面实
力的证明,同时也获得了微软产品运用者的最大信任。该证书分为微软认证产品
专家(MCP)、微软认证系统工程师(MCSE)和微软认证软件开发专家(MCSD)
等证书。获得每一种证书要参与每种不同的考试。
美国Adobe考试
此考试由美国Adobe公司在中国授权的考试单位组织进行。通过该考试可获得该
公司颁发的Adobe(中国)认证平面设计师证书。考试周期为每月一次。
美国Aotudesk认证考试
参与这种全球认证考试成果合格者由美国Autodesk颁发全球认证证书。该证书
分初、中、高级。开考的科目包括:AutoCAD.3DS、3DSMAX.3DSVIZ、GIS、
MDT等。报名和考试可到美国Autodesk在中国的授权培训中心,考试周期为每
月一次。
就了解,目前社会上流行的各种计算机证书考试,尽管对于计算机行业的发展和
人们运用计算机实力的提高起到了主动的作用,但是不少专业人员照旧认为,某
些计算机证书考试存在着试题库内容滞后于计算机技术实际发展的状况。北方交
通高校电子信息工程学院院长王化深教授认为,对于高校学生而言,参与计算机
证书考试不应当影响正常的学习。计算机证书考试内容应当紧跟行业的发展节
奏,一些有就业需求的人在选择计算机证书考试时应当对每种考试有足够的了
解。同时,应当激励高校的文科学生主动参与相应的计算机证书考试。
国家计算机等级考试网站
2005年全国计算机等级考试查分网站
://itexamprep/cn/dengji/
IT认证考试资源网收集整理了目前共计26个省市区51个城市的计算机等级考
试成果查询电话网页,供应国内最新最齐全的计算机等级考试查分信息。
计算机等级考试三级网络资料大全页面
://echere/3net/
通过计算机等级考试-三级网络技术须要的教材、软件、习题、秘籍以及更多学
习资料的下载页面。
51Test-全国计算机等级考试
://51test.org/indexmain.asp?classid=3&Nclassid=25
内容更新蛮刚好,就是许多内容须要付费才能观看,查看关于等级考试的最新消
息的好站点。
全国计算机等级考试网
://ncre/
由教化部考试中心与北京华夏大地教化网联合推出,旨在利用互联网技术,通过
网络形式为考生学习和备考供应高效、规范、适时的助学和指导服务,并发挥网
络优势,进一步宣扬、推广全国计算机等级考试,普及计算机教化。
等级考试武汉服务站
://cretest.neasc.net/
整理有关考试考务信忘,成果和证书,模拟软件及其它状况,供应湖北武汉考点
地址电话,成果查询等地域性消息。
等级考试资源站
://djks.hdpu.edu/forum,asp
主要定位在等级考试学习资料这一大的方向,本站主要有学习教程,及相关软件
工具,目前内容还不算多
东方教化网
://eastedu/
一个以全国计算机等级考试、全国计算机应用技术考试为核心的教化考试服务类
网站,其计算机等级考试整理的信息比较丰富全面,图文并贸。
国家计算机等级考试论坛
流星技术论坛
://bbs./index.php
特地探讨全国计算机等级考试的论坛,尤以三级网络技术和二级VB、VFP内容为
多,注册会员20000多。
考网一计算机等级考试
://bbs.kaowang/
探讨计算机等级考试的最全面、权威和人气最旺的论坛,有近50000注册会员。
江苏省计算机等级考试中心
://exam.nju.edu/phpBB2/index,php
中国IT认证社区一计算机三级网络考试版块
://bbs.chinaitlab/list.asp?boardid=164
主题:2674帖数:20670
]yuloo论坛一计算机考试版块
://bbs.yuloo/dispforum.php?forumid=50
目前人气不是很足
贴数:15711,主题:2592
r狂风校内考试论坛I
://bbs.kuangfeng/
全国计算机等级考试简介
一级定位为满意人们在一般性工作中对计算机的应用,重点是操作实力的考核。
考核内容主要包括微型计算机基础学问、Windows操作和运用办公自动化软件及
因特网(Internet)的基本技能。
一级B类以考核计算机应用实力为主,与全国计算机等级考试一、二、三、四级
同属一个系列,其考核内容和水平与一级相当,考试实行无纸化形式,考生在计
算机上完成答题,考试内容更加符合机关干部、企事业单位管理人员的须要c(me:
好像中学就有考了)基本要求:
二级定位为计算机程序员,可谓“计算机蓝领”。考核内容主要包括计算机基础
学问和运用一种高级计算机语言(包括QBASIC、C、FORTRAN、FoxBASE>Visual
Basic.VisualFoxPro等)编写程序以及上机调试的基本技能。
三级定位为“开发工程师”,重点在设计、管理、测试和技术支持。三级分为“PC
技术”、“信息管理技术”、“数据库技术”和“网络技术”等四个类别,主
要考核对应类别的应用系统的开发和维护的基本技能。
“PC技术”考核PC机硬件组成和Windows操作系统的基础学问以及PC机运用、
管理、维护和应用开发的基本技能。
“信息管理技术”考核计算机信息管理应用基础学问及管理信息系统项目和办
公自动化系统项目开发和维护的基本技能。
“数据库技术”考核数据库系统基础学问及数据库应用系统项目开发和维护的
基本技能。
“网络技术”考核计算机网络基础学问及计算机网络应用系统开发和管理的基
本技能。
四级定位为“系统设计工程师和项目主管”。考核内容包括计算机原理、数据结
构,离散数学、操作系统,软件工程、数据库,计算机体系结构、计算机网络与
通讯等专业课程的基本学问和应用技能。
2004年全国计算机等级考试将作重大调整
为了适应新形势卜我国市场经济发展的须要,进一步满意人们学习计算机应用技
术和为人才市场服务的需求,经过专家充分论证,教化部考试中心确定对全国计
算机等级考试(NCRE)的考试科目设置、考核内容、考试形式实施调整。安排今
年年底将推出2004版NCRE考试大纲,部分科目从2004年上半年起先按新大纲
组织考试,至2005年上半年完成新大纲的调整工作。这次调整仃务主要集中在
NCRE一级、二级的科目,对三级、四级此次不作变动。调整内容如下:
一、关于一级
考试科目:在一级原来基础上,新增对金山WPSOffice的考核,加上原有的一
级和一级B,共三个科目。三个科目名称统一规范为:一级MSOffice、一级B、
一级WPSOfficeo
考试形式:取消一级科目的纸笔考试,完全实行上机考试形式,各科上机考试时
间均为90分钟。
考核内容:三个科目的考核内容包括微机基础学问和操作技能两部分。基础学问
部分占全卷的20%(20分),操作技能部分占80号(80分)。各科目对基础学问
的要求相同,以考查应知应会为主,题型为选择题。操作技能部分包括汉字录入、
Windows运用、文字排版、电子表格、演示文稿、因特网的简洁应用。一级B因
特殊行业和岗位须要,削减对演示文稿、因特网两部分的考核要求。
系统环境:一级科目中操作系统版本升级为Windows2000,MSOffice版本升级
为Office2000,WPSOffice版本为2003。
调整时间:一级WPSOffice将于2004年上半年试点,2004年下半年在全国正
式推广。调整后的一级MSOffice,一级B将于2004年下半年在部分省试点,
2005年上半年在全国推广。
注:现有的一级和一级B在调整之前,考试大纲、考试内容、考试形式保持不变。
二、关于二级
新增科目:新增二级Java、二级Access、二级C++三个科目。新增科目安排于
2004年下半年试点,2005年上半年在全国正式推广。
停考科目:逐步停考二级Fortran、二级Qbasic、二级FoxBASE。二级Fortran
于2004年上半年(第19考次)将不再接收新考生报考,只接收补考。二级Qbasic、
二级FoxBASE将于2004年下半年考试后停考,2005年上半年不再接收新考生报
考。
科目名称:对二级科目名称进行规范,依据应用性质和科目特点,将现有科目分
成二级语言程序设计(C、C++、Java>VisualBasic>QBasic>Fortran)和二
级数据库程序设计(FoxBASE、VisualFoxPro>Access)两类。
考核内容:二级仍旧定位为程序员,考核内容主要包括基础学问和程序设计。全
部科目对基础学问作统一要求,运用统一的基础学问大纲和教程。二级基础学问
主要涉及数据结构与算法、程序设计方法、软件工程、数据库基础学问共四个部
分。二级基础学问在各科笔试中的比重为30%(30分),题型为10个选择题和
10个填空题.二级上机考试中将取消对DOS部分的考核(占30分).
考试形式:二级全部科目的考试形式不变,仍包括笔试和上机考试两部分。
系统环境:二级各科目上机考试运行平台为:Access2000.JavaJDK、Visual
C++6.0>VisualBasic6.VisualFoxPro6.0、TurboC2.0。对逐步停考
的三个科目,考试内容、考试形式、考试平台不作任何改动。
注:不参与试点的省以及正式推广前,待调整科目的考核内容保持不变。
软考在线
://netandnet.net/
是一个专为打算参与软考人员服务的计算机专业水平考试网站,内容括最新软考
新闻,软考文章,软考下载,软考书店,软考论坛等.
系统分析之窗
://sawin/
Sawin作为系统分析、软件工程的技术推广站点,特殊关注软件业所涉及的四个
方面,即技术、管理、过程和质量,并以《读者文摘》方式展示精品文章!
云峰空间-系统分析员
://peak-top/
建站2年,拥有大量系统分析员考试资料和阅历总结、软件工程资料等等。
中国软件考试联盟
://ciu.net/
成立于2002年,是软件水平考试和等级考试辅导站点
中国系统分析员
://csai/
软件设计师I网络工程师|数据库工程师|程序员手机开发|软考培训11信息技术
系统分析师I自学考试等级考试
软考专版
://divsun/
一个特地汇合计算机软件专业技术资格和水平考试的个人站点,资源相当丰富!
软考专版正在改版中,软考通讯录正在升级中,请改日访问,不便之处敬请谅解。
软件水平考试指南
://examlOO/
涉及最新考试动态、考试政策询问等,还供应计算机水平考试客户端T具
BookMan免费下载包括了软件水平考试大纲、各地考试中心联系方法、试题库
等资料。
计血机软件资格考试论坛
论坛首页-程序员考试沟通中心
://xiaohui/forum/forumdisplay.php?fid=7
计算机资格与水平考试、计算机等级考试情报沟通中心...
高程网设论坛
://bbsitexam/index.php?cateid=4
供应软件水平&资格考求指南、高级程序员考试、网络设计师相关的资料、技术
方案。
中国IT考试网
://bbsitexam/
主要探讨计算机资格&水平考试、计算机等级考试的相关内容,注册会员有6000
多。
计算机软件水平考试一一按软件水平级别学习
://bbs.kaowang/indexl.asp?ClassID=3
计算机软件资格考试简介
计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试(简称计算机软件考试)是原中国
计算机软件专业技术资格和水平考试(简称软件考试)的完善与发展。这是由国
家人事部和信息产业部领导下的国家级考试,其目的是,科学、公正地对全国计
算机技术与软件专业技术人员进行职业资格、专业技术资格认定和专业技术水平
测试。
依据人事部、信息产业部文件(国人部发[2003]39号),计算机软件
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