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文档简介

2025年中学短期教师聘请合同甲方（聘请方）：____中学乙方（受聘方）：____根据《中华人民共和国教师法》和《中华人民共和国合同法》的有关规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方聘请乙方担任教师事宜，达成以下协议：一、合同主体1.1甲方为____中学，具有法人资格，地址：____，法定代表人：____。1.2乙方为具有完全民事行为能力的自然人，身份证号：____，学历：____，专业：____。二、聘请岗位及职责2.1甲方聘请乙方担任____学科教师，具体岗位职责如下：（1）按照甲方教学计划，完成教学任务；（2）参加甲方组织的教研活动，提高教育教学质量；（3）对学生进行德育教育，关心学生身心健康；（4）完成甲方安排的其他工作任务。三、合同期限3.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____个月，自____年____月____日至____年____月____日。四、劳动报酬4.1甲方按照国家和地方有关规定，参照甲方同类人员工资水平，支付乙方劳动报酬。乙方工资待遇为：____元/月，绩效工资____元/月，共计____元/月。4.2甲方按月支付乙方工资，每月____日前发放上月工资。4.3乙方在合同期间享有国家规定的节假日待遇。五、社会保险和福利待遇5.1甲方按照国家有关规定，为乙方缴纳社会保险。5.2乙方在合同期间享有甲方提供的以下福利待遇：（1）免费住宿；（2）伙食补贴；（3）节日慰问金；（4）其他甲方规定的福利待遇。六、合同解除和终止6.1在合同期限内，甲乙双方不得擅自解除或终止本合同。6.2如乙方有以下情形之一，甲方可以解除本合同：（1）乙方严重违反甲方规章制度；（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；（3）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作；（4）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作。6.3如甲方有以下情形之一，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按照约定支付乙方工资；（2）甲方未按照约定提供乙方福利待遇；（3）甲方违反国家有关规定，损害乙方合法权益。七、违约责任7.1甲乙双方应严格履行本合同各项条款，如一方违反合同规定，应承担违约责任，向另一方支付违约金，违约金为乙方一个月的工资。7.2甲方违反本合同规定，解除或终止合同，应支付乙方一个月工资的赔偿金。八、争议解决8.1本合同履行过程中，如发生争议，甲乙双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同未尽事宜

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