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文档简介

2025年因病适应性职业调整协议甲方：____（以下简称“甲方”）乙方：____（以下简称“乙方”）鉴于甲方在职业生涯中因健康原因导致工作能力受限，为保障甲方的工作权益，促进甲方职业生涯的可持续发展，甲乙双方经友好协商，特制定本适应性职业调整协议（以下简称“本协议”）。一、协议背景1.甲方自____年____月____日起在乙方单位从事____工作。2.近期甲方因健康原因，出现工作能力受限的情况，经甲方申请，乙方同意对甲方进行适应性职业调整。二、协议内容1.职位调整（1）甲方原担任的____职位调整为____职位。（2）甲方调整后的职位职责如下：①负责____；②协助____；③执行____。2.工作地点及时间（1）甲方调整后的工作地点为____。（2）甲方调整后的工作时间为____。3.薪酬待遇（1）甲方调整后的基本工资为____元/月。（2）甲方调整后的绩效奖金为____元/月。（3）甲方调整后的其他福利待遇不变。4.培训及晋升（1）乙方应协助甲方进行适应性培训，提高甲方在调整后职位的工作能力。（2）甲方在调整后职位工作满____个月，如表现优秀，可申请晋升或调整至其他职位。5.劳动合同（1）甲方与乙方签订的劳动合同继续有效。（2）本协议作为劳动合同的补充协议，与劳动合同具有同等法律效力。三、协议期限本协议自甲方调整后职位正式生效之日起计算，有效期为____年。四、协议变更及终止1.本协议经甲乙双方协商一致，可以变更或终止。2.如甲方在协议有效期内恢复健康，乙方有权根据甲方的工作能力恢复原职位或重新安排工作。3.如甲方在协议有效期内因健康原因无法继续履行职责，乙方有权终止本协议。五、争议解决1.本协议履行过程中，如发生争议，甲乙双方应通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。六、其他事项1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____乙方（盖章）：____甲方代表（签名）：____乙方代表（签名）：____签订日期：___

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