2025年餐饮业店铺转让协议（含设备清单及员工安置条款）

年餐饮业店铺转让协议（含设备清单及员工安置条款）合同编号：[填写合同编号]签订地点：[填写签订地]签订日期：[填写签订日期]一、总则1.合同主体甲方（转让方）：名称：_________________________地址：_________________________法定代表人：___________________联系方式：_____________________乙方（受让方）：名称：_________________________地址：_________________________法定代表人：___________________联系方式：_____________________2.合同目的甲方将其经营的餐饮店铺（含设备、经营权及员工安置权益）转让给乙方，双方依据《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，达成协议。二、转让内容与范围（一）转让标的1.店铺基本信息（1）地址：_________________________；（2）建筑面积：______平方米；（3）租赁剩余期限：自____年____月____日至____年____月____日。2.设备清单（1）厨房设备：燃气灶具、冷藏柜、消毒柜等（详见附件1）；（2）经营设备：餐桌椅、收银系统、空调等；（3）无形资产：店铺名称、商标使用权、客户资源等。3.员工安置条款（1）甲方现有员工______名，乙方同意接收并继续履行原劳动合同；（2）乙方需在交接后______日内完成员工社保、薪资等劳动关系转移手续。（二）转让范围1.甲方将店铺的经营权、设备所有权及租赁权全部转让给乙方；2.转让后，乙方享有店铺的独占使用权，甲方不得在______年内于同一区域开设同类餐饮业务。三、转让费用及支付方式（一）转让费用1.总费用为人民币______元（大写：____________元整），包含设备折价、品牌使用权及员工安置成本。（二）支付方式1.首期款：合同签订后______日内支付总金额的50%（即______元）；2.尾款：于工商登记变更完成且员工安置到位后______日内支付剩余50%。四、双方权利与义务（一）甲方义务1.权属保证：确保店铺无债务纠纷、设备无产权瑕疵；2.交接协助：提供营业执照、卫生许可证等证照过户所需文件；3.员工过渡：配合乙方完成员工劳动关系转移，结清转让前薪资及社保。（二）乙方义务1.按时付款：按约定支付转让费用；2.合规经营：接手后需符合消防、卫生等监管部门要求；3.员工权益保障：不得单方面解除接收员工的劳动合同。五、验收与交接程序（一）验收标准1.设备功能正常，与清单一致；2.证照变更手续完成，无法律障碍；3.员工劳动关系转移完毕，无遗留薪资争议。（二）交接流程1.甲方于______日内移交店铺钥匙、证照原件及设备；2.双方签署《交接确认书》，列明设备状态、员工名单等细节。六、违约责任（一）甲方责任1.隐瞒债务：双倍返还已收款并赔偿乙方损失；2.延迟交接：按日支付转让费0.1%的违约金。（二）乙方责任1.逾期付款：按日支付应付金额0.1%的违约金；2.违规使用商标：赔偿甲方3倍转让费并承担侵权责任。七、争议解决1.争议优先协商解决；2.协商不成，提交甲方所在地人民法院诉讼。八、其他条款1.合同生效：自双方签字盖章之日起生效，有效期至全部义务履行完毕；2.不可抗力：因政策调整、自然灾害导致无法履行的，可部分免责；3.附件效力：本合同附件与正文具有同等法律效力。甲方（盖章）：_________________________法定代表人签字：_____________________日期：_________________________乙方（盖章）：_