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文档简介
2025年内部员工持股分红协议甲方:____有限公司乙方:____(员工姓名)鉴于甲方为一家依法设立并有效存续的企业,乙方为甲方正式员工,为明确双方在内部员工持股及分红方面的权利义务,经双方友好协商,特订立本协议如下:一、持股条件1.乙方须在甲方连续工作满____年,且表现优秀,具备良好的职业道德和业务能力。2.乙方须同意甲方对持股员工进行必要的审查和评估。二、持股比例及数量1.乙方持有的股份比例为甲方总股本的____%,具体持股数量为____股。2.乙方所持有的股份不得低于____股,上限不超过____股。三、持股价格及支付方式1.乙方按照每股____元的价格购买甲方股份。2.乙方应自本协议签订之日起____日内,将购买股份的全部款项支付给甲方。四、持股期限1.乙方所持有的股份自购买之日起,锁定期为____年。2.锁定期满后,乙方可根据甲方相关规定,申请转让或出售所持有的股份。五、分红政策1.甲方每年进行一次分红,分红时间为每年____月。2.乙方所持有的股份按照每股____元的标准进行分红。3.乙方分红所得金额,由甲方在分红日后____个工作日内支付给乙方。六、持股权益1.乙方所持有的股份,享有与甲方其他股东同等的权益。2.乙方有权参加甲方的股东大会,行使表决权、选举权和被选举权。3.乙方有权查阅甲方的财务报表、审计报告等资料,了解甲方的经营状况。七、持股风险1.乙方明确知晓持股风险,并自愿承担因持股产生的损失。2.甲方不对乙方持股收益进行任何承诺,乙方不得以任何方式要求甲方支付除分红外的其他收益。八、协议的变更与终止1.本协议一经签订,双方应严格遵守。如需变更或终止本协议,需双方协商一致,并签订书面协议。2.本协议终止后,乙方的持股权益按照本协议约定执行。九、争议解决1.双方在履行本协议过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。2.如协商不成,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他约定1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。2.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):____有限公司乙方(签字
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