安徽省二零二五年度非全日制用工劳动合同书续签流程

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安徽省二零二五年度非全日制用工劳动合同书续签流程甲方（采购方）：甲方名称：安徽省公司甲方地址：安徽省市区路号甲方联系方式：055188888888法定代表人（如有）：乙方（供应方）：乙方名称：安徽省供应商乙方地址：安徽省市区路号乙方联系方式：055199999999法定代表人（如有）：一、续签流程描述1.流程步骤乙方应在合同到期前一个月向甲方提出续签申请，甲方在收到申请后七个工作日内进行审核。审核通过后，双方应在十个工作日内签订新的劳动合同。2.审核要求乙方提供的资料应包括但不限于营业执照副本、税务登记证、开户许可证等。甲方将根据乙方提供的资料进行审核，确保乙方符合续签条件。二、合同内容与期限1.合同内容新劳动合同应包含原劳动合同的所有条款，并根据实际情况进行调整。乙方应保证所提供的服务质量符合国家相关标准以及甲方的要求。乙方保证在合同期限内，按照甲方要求提供相应的非全日制用工服务。2.合同期限新劳动合同的期限为一年，自合同签订之日起生效。三、工资与福利1.工资标准乙方工资按照甲方规定的非全日制用工工资标准执行。甲方将根据乙方的实际工作时间和完成情况支付工资。2.福利待遇乙方享有国家规定的法定节假日、休息日、带薪年假等福利待遇。甲方将根据乙方的工作表现和公司实际情况给予一定的奖励和补贴。四、违约责任1.违约情形乙方违反合同约定，未按照要求提供非全日制用工服务，或者服务质量不符合要求的，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。甲方违反合同约定，未按时支付工资或福利待遇的，乙方有权要求甲方支付违约金。2.违约处理任何一方违约，另一方有权要求违约方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方按照合同约定履行职责。有权根据乙方的工作表现和公司需求调整工作内容或岗位。义务：为乙方提供必要的劳动条件和安全保护措施。按照合同约定支付乙方工资，并依法为其缴纳社会保险和住房公积金。2.乙方权利与义务权利：有权获得与其工作内容和岗位相应的劳动报酬。有权依法享受休息、休假和劳动安全卫生保护。义务：遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。认真履行工作职责，完成甲方安排的任务。六、合同期限与续签1.合同期限本合同期限为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.续签条件合同期满前，如双方均同意继续合作，且乙方工作表现良好，甲方无正当理由拒绝续签的，双方应续签本合同。七、工资与福利1.工资标准乙方工资按照双方约定的标准执行，具体金额为______元/月。2.福利待遇乙方享有国家规定的法定节假日、休息日、带薪年假等福利待遇。甲方将根据乙方的工作表现和公司实际情况给予一定的奖励和补贴。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照合同约定支付工资或福利待遇，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。如甲方无故解除合同，应按照乙方在本合同期内的工资总额支付赔偿金。2.乙方违约责任若乙方违反合同约定，给甲方造成经济损失的，乙方应承担全部赔偿责任。九、合同终止条件1.终止条件本合同终止的条件包括但不限于：合同期限届满、双方协商一致解除合同、乙方因故无法继续工作、甲方因故终止乙方工作等。2.终止程序合同终止前，双方应按照合同约定或法律规定进行必要的通知和手续办理。十、离职手续1.离职通知乙方离职应提前______天向甲方提交书面离职通知。2.离职手续乙方离职时，应完成工作交接，归还公司财产和资料，并办理相关离职手续。十一、合同解除后的经济补偿1.经济补偿若因甲方原因解除合同，甲方应按照乙方在本合同期内的工资总额的一定比例给予乙方经济补偿。2.经济补偿标准具体的经济补偿标准由双方在合同中约定。十二、合同附件1.附件内容本合同附件包括但不限于乙方的工作说明书、工资支付表、社会保险缴纳明细等。2.附件效力合同附件与本合同具有同等法律效力。十三、其他1.通知送达除非合同另有约定，所有通知应以书面形式发送至对方指定的地址，视为送达。2.法律适用本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。甲方代表（签字）：______签署日期：___