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文档简介

2025年劳务派遣员工保密协议模板甲方（派遣单位）：____乙方（员工）：____一、协议背景鉴于乙方作为甲方派遣至____公司的劳务派遣员工，双方为维护甲、乙双方的合法权益，保障____公司的商业秘密安全，特制定本保密协议。二、保密义务1.保密范围（1）甲、乙双方在履行劳动合同过程中所涉及的____公司的商业秘密，包括但不限于技术秘密、经营秘密、管理秘密、财务秘密等。（2）甲、乙双方在履行劳动合同过程中所涉及的____公司的客户信息、供应商信息、合作伙伴信息等。（3）其他法律法规规定的保密事项。2.保密期限乙方的保密义务自本协议签订之日起至____年____月____日止。3.保密措施（1）乙方在履行劳动合同期间，应严格遵守____公司的保密制度，不得泄露、传播、复制、篡改、销毁涉及保密的信息。（2）乙方在履行劳动合同期间，不得利用涉及保密的信息为自己或他人谋取不正当利益。（3）乙方离职后，应按照____公司的要求，及时交回涉及保密的文件、资料、磁盘、U盘等。4.保密责任（1）乙方违反本协议的，应承担相应的法律责任，赔偿由此给甲方和____公司造成的损失。（2）乙方违反本协议，情节严重的，甲方有权解除劳动合同，并依法追究乙方的法律责任。三、保密费用1.甲方支付给乙方的保密费用为人民币____元整（大写：____元整），乙方在签订本协议时一次性支付。2.保密费用支付后，乙方应严格按照本协议的约定履行保密义务。四、其他约定1.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。2.本协议自甲、乙双方签字（或盖章）之日起生效。3.本协议未尽事宜，可由甲、乙双方另行协商，并签订补充协议。4.本协议的修改、补充、解除、终止，均须书面形式，经甲、乙双方签字（或盖章）确认。五、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.如甲、乙双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉

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