汽修厂劳务合同的范本8篇

汽修厂劳务合同的范本8篇篇1甲方（用人单位）：XX汽修厂乙方（劳动者）：[XXXXX]，性别：男，民族：汉，文化程度：初中，身份证号：[身份证号码]，联系电话：[电话号码]，籍贯：河南，住址：[住址]。根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方招用乙方从事劳动相关事宜达成如下协议：一、合同期限1.合同签订时间：XXXX年XX月XX日。2.合同生效时间：XXXX年XX月XX日。3.合同结束时间：XXXX年XX月XX日。二、工作内容和工作地点1.乙方同意在甲方从事汽车维修工作。2.乙方的工作地点为甲方厂内。三、工作时间和休息休假1.甲方安排乙方执行不定时工作制，平均每日工作时间不超过XX小时，平均每周工作时间不超过XX小时。2.甲方保证乙方每周至少休息XX日。3.甲方根据工作需要，安排乙方加班、加点，必须征得乙方同意，并按有关规定支付加班加点费。4.乙方在合同期内享受法定节假日及婚假、丧假等假期。四、劳动报酬1.甲方按计时工资标准支付乙方工资，具体标准为：每月固定工资人民币XX元，加提成。乙方试用期工资为人民币XX元。试用期满后，根据乙方的技术水平和工作效率的提高，甲方可适当调整乙方的工资水平。2.甲方于每月XX日左右向乙方支付上月工资。并严格按照本合同约定及国家有关规定由甲方以货币形式按月足额支付乙方应得工资，不得拖欠。3.乙方在合同期内，应享受与甲方其他员工相同的福利待遇。包括但不限于：过节费、年终奖等。4.甲方应根据乙方的工作表现、贡献大小以及生产经营状况，给予乙方相应的奖励。奖励办法和次数由甲方自行决定。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。对乙方进行安全教育和培训，保证乙方具备必要的安全知识，熟悉有关安全操作规程和注意事项。2.甲方为乙方提供必要的职业危害防护设施和个人防护用品，保障乙方的健康和安全。3.甲方应积极改善生产条件，为乙方创造安全、舒适的工作环境。4.乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程和甲方的规章制度，服从管理，正确使用劳动防护用品。乙方有义务接受甲方的安全教育和培训。5.甲方应按规定为乙方办理工伤、养老、失业、医疗和生育保险等手续。6.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费，并将应承担的部分以工资形式支付乙方的社会保险补贴。社会保险补贴为每月人民币XX元。7.甲方应承担乙方的工伤保险费用，并按照规定为乙方缴纳工伤保险费。在合同期内，如发生工伤事故，甲方应积极救治伤员，并妥善处理善后事宜。同时，甲方应按照工伤保险条例的规定向工伤保险机构申请工伤待遇赔偿。乙方应积极配合甲方进行工伤待遇申请工作。如因甲方未按规定缴纳工伤保险费导致乙方无法享受工伤待遇的，甲方应承担相应的赔偿责任。8.甲方应按照有关法律法规的规定以及合同的约定向乙方支付劳动报酬和社会保险补贴等费用。如因甲方未按规定支付相关费用导致乙方权益受到损害的，甲方应承担相应的赔偿责任。9.甲方应严格遵守有关法律法规的规定以及合同的约定进行生产经营活动，不得对乙方实施任何形式的非法侵害行为（包括但不限于：体罚、殴打、性侵等）。如因甲方的违法行为导致乙方权益受到损害的，甲方应承担相应的法律责任和赔偿责任。篇2甲方（雇主）：[公司名称]乙方（雇员）：[员工姓名]根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳务合同，以明确双方的权利和义务。第一条合同期限本合同期限自[合同起始日期]起至[合同终止日期]止，有效期为[合同年限]年。第二条工作岗位乙方同意在甲方汽修厂从事[岗位名称]工作，具体岗位职责详见职位说明书。第三条劳动报酬1.乙方的工资按照甲方汽修厂的相关规定执行，具体数额为[工资数额]元/月。工资支付方式为[支付方式]，支付时间为每月的[发放时间]。2.甲方根据经济效益和乙方的工作表现，可适时调整乙方的工资水平。3.乙方如因病、事假等原因未能出勤，甲方有权按照国家相关规定和单位规章制度，对乙方的工资待遇进行相应调整。第四条社会保险和福利1.甲方按照国家相关法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。具体缴费比例和方式由甲方负责办理。2.乙方在甲方汽修厂工作期间，享受国家规定的法定节假日和带薪年休假。具体假期安排和待遇按照甲方汽修厂的规章制度执行。3.甲方可根据经济效益和乙方的表现，提供额外的福利，如交通补贴、餐饮补贴等。具体福利项目和标准由甲方汽修厂的管理制度确定。第五条劳动纪律1.乙方应严格遵守国家的法律法规和甲方汽修厂的各项规章制度，服从甲方的管理，不得从事违法违纪活动。2.乙方应按时上下班，不得迟到、早退或旷工。如因特殊情况需请假，应提前向甲方请假并获得批准。3.乙方在岗期间，应保持通讯畅通，以便甲方随时联系。如因通讯不畅导致甲方无法联系到乙方，甲方有权按照旷工处理。4.乙方在岗期间，应爱护甲方汽修厂的设备和工具，如因使用不当或保管不善造成损坏或丢失，应承担相应的赔偿责任。5.乙方应严格保守甲方汽修厂的商业秘密和客户信息，不得擅自泄露或利用。如因违反保密义务给甲方造成损失，应承担相应的法律责任。6.乙方在离职时，应按照甲方汽修厂的规定办理离职手续，包括归还设备、工具和资料等。如因未办理离职手续或未归还相关物品给甲方造成损失，应承担相应的赔偿责任。第六条合同的变更和解除1.本合同生效后，甲乙双方应严格履行合同义务，不得擅自变更或解除合同。如因特殊情况需要变更或解除合同，应经过双方协商一致，并签订书面协议。2.在合同期内，如乙方因病或事故无法继续履行合同义务，应提前向甲方请假并获得批准。甲方可根据实际情况调整乙方的岗位或终止合同。3.在合同期内，如甲方发现乙方有违反法律法规或单位规章制度的行为，甲方有权解除合同，并按照国家相关规定处理。4.本合同期满后，如双方未续签合同或乙方未获得甲方续签合同的通知，本合同自行终止。乙方应在合同期满后及时办理离职手续。5.本合同解除或终止后，甲方应按照国家相关规定和单位规章制度，与乙方结算工资、社会保险等费用。具体结算方式和时间由甲方负责办理。第七条争议解决1.甲乙双方在履行本合同过程中发生争议时，应首先通过友好协商解决。协商不成的，可向劳动争议调解委员会申请调解。2.若调解仍无法解决争议，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。在此过程中，双方应继续履行本合同中不涉及争议的部分。3.除法律另有规定外，与本合同相关的所有争议均应适用中华人民共和国的法律解决。第八条其他事项1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充条款作为附件，与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自签字之日起生效。3.乙方确认已仔细阅读本合同所有条款，并充分理解其含义和法律后果。在签署本合同时，双方均未提出任何异议或保留意见。4.本合同的修改和补充应遵循法律法规的规定，并经双方协商一致，以书面形式确认其效力篇3甲方（用人单位）：XXXX汽修厂地址：XXXX联系方式：XXXX乙方（劳动者）：XXXX性别：XXXX年龄：XXXX住址：XXXX联系方式：XXXX根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同。一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中试用期为XX个月。二、工作内容和工作地点1.甲方安排乙方从事汽车维修工作，乙方应认真履行工作职责，按时完成工作任务。2.乙方的工作地点为甲方指定的修理厂，如需调整工作地点，需事先征得甲方同意。三、工作时间和休息休假1.甲方实行每日XX小时的工作制度，对特殊岗位的工作时间可根据实际需要调整。2.乙方享有法定节假日、婚假、产假等休假权利，具体规定按国家及地方有关法律法规执行。四、劳动报酬及支付方式1.甲方按月支付乙方工资，具体数额根据乙方的岗位和职务确定。2.乙方在试用期内的工资为每月XX元，试用期满后根据工作表现和能力可调整工资。3.甲方应在每月XX日前将工资打入乙方指定的银行账户。五、社会保险及福利待遇1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。2.乙方享受相应的社会保险待遇，包括养老保险、医疗保险、失业保险等。3.甲方还应对乙方提供必要的劳动保护用品和福利待遇。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方应提供符合国家和地方规定的劳动保护用品，保障乙方在劳动过程中的安全和健康。2.乙方应在劳动过程中严格遵守安全操作规程，防止职业危害。3.甲方应对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识和操作技能。七、合同的变更、解除和终止1.甲乙双方可协商变更合同内容，但需书面签订变更协议。2.乙方有下列情形之一的，甲方可解除劳动合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。3.有下列情形之一的，乙方可解除劳动合同：（1）在试用期内提前三日通知甲方的；（2）甲方未按照合同约定支付劳动报酬的；（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；（4）甲方未按照合同约定提供劳动保护用品的；（5）甲方违反法律、法规规定侵害乙方合法权益的。4.合同期满或双方约定的终止条件出现时，合同即行终止。双方应办理交接手续，并书面签订终止协议。八、违约责任及赔偿损失1.甲乙任何一方违反合同约定，均应承担违约责任。违约方应支付违约金XX元给守约方。如违约金不足以弥补守约方损失的，违约方还应承担赔偿责任。2.乙方在合同期内擅自离职的，甲方有权要求乙方支付违约金XX元。如给甲方造成损失的，还应承担赔偿责任。3.甲方未按照合同约定支付劳动报酬的，应自逾期之日起每日向乙方支付滞纳金XX元，直至劳动报酬支付完毕为止。如滞纳金总额超过应付劳动报酬总额的，应按应付劳动报酬总额支付滞纳金。篇4甲方（雇主）：XXXX汽修厂地址：XXXX路XXXX号法定代表人：XXX乙方（雇员）：XXX性别：XX年龄：XX岁身份证号码：XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中试用期为XX个月。二、工作内容和工作地点乙方同意在甲方汽修厂从事维修工作，工作地点位于XXXX路XXXX号。乙方应按照甲方要求，完成工作任务。三、工作时间和休息休假甲方安排乙方执行标准工时工作制，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。甲方因工作需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，但不得超过3小时/日，并保证乙方每周至少休息一日。节日期间，甲方应按规定安排乙方休假。四、劳动报酬及支付方式与时间甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月工资为XXXX元。甲方应在每月的XX日至XX日以银行转账的方式支付乙方上月工资。如遇节假日或公休日，则提前至最近的银行工作日支付。乙方的社会保险和福利待遇按照国家和地方的相关规定执行。五、劳动保护和劳动条件甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。乙方应严格遵守操作规程，确保自身及设备的安全。甲方应按规定对女职工和未成年工实行特殊保护。六、保险和福利待遇甲方应按规定为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费用。乙方因工负伤或死亡的，甲方应按照《工伤保险条例》的规定办理。乙方患病或非因工负伤的医疗待遇，按照国家和地方的相关规定执行。七、劳动纪律乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，爱护甲方财产，遵守职业道德，维护甲方利益。乙方违反劳动纪律的，甲方可依据规章制度给予纪律处分，直至解除本合同。八、合同的变更、解除和终止（一）合同变更：甲乙双方协商一致，可以变更本合同相关内容。变更后的合同文本应由双方签字确认。（二）合同解除：1.甲乙双方协商一致，可以解除本合同；2.乙方因病无法继续工作的，甲方可解除本合同；3.乙方严重违反劳动纪律或规章制度的，甲方可解除本合同；4.甲方宣告破产或解散的，甲方可解除本合同；5.法律、行政法规规定的其他情形。（三）合同终止：本合同期满或法定终止情形出现时，合同终止。合同终止后，甲方应按照国家和地方的规定支付乙方经济补偿金。九、双方约定的其他事项：XXXXXX。十、争议解决：甲乙双方因履行本合同发生争议的，应首先通过协商解决。协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可向人民法院提起诉讼。十一、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字之日起生效，并具有法律效力。甲方（盖章）：XXXX汽修厂法定代表人（签字）：XXX日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字）：XXX日期：XXXX年XX月XX日篇5甲方（用人单位）：XX汽修厂地址：XXXX联系方式：XXXX乙方（劳动者）：XXXX地址：XXXX联系方式：XXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相配套的法律、法规、规章等规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，一致同意订立本劳务合同。一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作内容和工作地点1.乙方从事的工作内容为：XXXX。乙方同意甲方根据生产（工作）需要调整乙方的工作岗位和工作地点。2.乙方的工作地点为：XXXX。甲方可以根据生产（工作）需要调整乙方的工作地点。三、工作时间和休息休假1.乙方所在岗位执行工时制度为：标准工时工作制。乙方每日工作时间不超过XX小时，每周工作时间不超过XX小时。甲方因生产（工作）需要安排乙方加班的，应支付加班工资或调休。2.乙方享受法定休假日、年休假、婚假、丧假、探假等休假权利。具体办法按国家有关规定执行。四、劳动报酬1.乙方月劳动报酬不低于当地最低工资标准。甲方支付给乙方的工资报酬应不低于市政府公布的当年度最低工资标准。甲方应以货币形式按月向乙方支付劳动报酬。2.乙方试用期满后的工资报酬，根据乙方的工作岗位和甲方经济效益等因素确定。甲方有权根据生产（工作）需要调整乙方的工资报酬。3.甲方在生产经营过程中若发生经济困难，可推迟XX个月支付劳动报酬，但应告知乙方。推迟期间，甲方应支付乙方基本生活费，生活费的标准不低于当地最低工资标准的XX%。甲方生产经营状况好转后，应及时补发所欠乙方的劳动报酬。4.甲方支付劳动报酬时，可以代扣代缴下列费用：应由乙方支付的税款；应由乙方支付的工伤保险、养老保险等社会保险费用；法院判决或裁定要求代扣的抚养费、赡养费等费用；应由乙方支付的住房公积金；其他合法费用。甲方每月至少向乙方支付一次劳动报酬，不得无故拖欠或克扣。5.乙方在法定休假日、年休假期间，以及因工负伤、患职业病在医疗期内，应视为提供了正常劳动，甲方应按劳动合同规定的标准支付劳动报酬。甲方违法解除或终止劳动合同，应按劳动法及其配套法规、规章的规定支付经济补偿金。6.乙方从事双重工时制工作，除平时正常工作时间外，还应享受另一份工资报酬，具体报酬由双方协商确定。甲方与乙方协商确定加班加点工资的计算基数和计算方式。7.乙方违反甲方劳动纪律或规章制度等规定而被辞退的，甲方有权根据劳动法律、法规、规章等规定给予必要的经济补偿或处罚。8.乙方从事有危害身体健康工种工作，甲方应按规定支付相应的保健补贴费。具体补贴办法和金额由双方协商确定。并应提供相应的劳动保护用品和劳动保护设施。并每年对乙方进行至少一次的体检。9.甲方应根据乙方的岗位工种和工作地点等实际情况，为乙方提供相应的福利待遇和劳动保护条件等。具体福利待遇和劳动保护条件由双方协商确定。并随着生产（工作）的发展和提高，适时调整乙方的福利待遇和劳动保护条件等。10.甲方与乙方协商确定的其他劳动报酬分配办法和分配形式。双方协商确定的其他劳动报酬分配办法和分配形式等内容，可在本合同中详细约定。但应符合国家有关法律法规的规定和要求。11.甲方应按时向乙方支付劳动报酬，不得无故拖欠或克扣。如因生产经营困难等原因需要延期支付的，应与乙方协商并征得乙方的同意。同时，甲方应告知乙方延期支付劳动报酬的具体时间和金额等内容。在延期支付期间，甲方应支付乙方基本生活费等必要费用。具体办法由双方协商确定。但生活费的标准不应低于当地最低工资标准的XX%。甲方生产经营状况好转后，应及时补发所欠乙方的劳动报酬。并应根据乙方的贡献大小等因素给予必要的奖励和激励措施等。具体奖励和激励措施由双方协商确定并实施。12.甲方与乙方协商确定的其他劳动报酬支付办法和支付形式等内容应符合国家有关法律法规的规定和要求。同时，也应遵循公平、公正、合理等原则进行约定和实施。任何一方不得擅自更改或违反约定内容，否则应承担相应的法律责任和后果。五、社会保险和福利1.甲乙双方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定参加社会保险，并按时足额缴纳社会保险费。其中应由乙方个人承担的社会保险费由甲方代扣代缴。具体办理社会保险的机构由双方协商确定。在劳动关系存续期间，甲方应为乙方办理社会保险手续并缴纳社会保险费；在劳动关系解除或终止后，甲方应按有关法律法规的规定为乙方办理社会保险关系的转移手续等事宜。如因甲方的过错导致乙方未能及时参加社会保险或篇6甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方公司名称]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等自愿协商，就乙方为甲方提供劳务事宜签订本合同。一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作内容和工作地点1.乙方在甲方从事汽车维修工作。2.乙方的工作地点为甲方指定的维修厂。三、工作时间和休息休假1.乙方的工作时间为甲方规定的上下班时间。2.乙方每周至少休息一天，具体休息时间由甲方安排。四、劳动报酬及福利待遇1.乙方的基本工资为每月XX元，具体工资根据乙方的岗位和表现确定。2.甲方每月XX日左右向乙方支付工资，如遇节假日或特殊情况，支付时间相应顺延。3.乙方在甲方工作期间，享受甲方规定的福利待遇。五、劳动保护和劳动条件1.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品。2.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的安全操作规程，如有违反，由此造成的后果由乙方自行承担。六、规章制度及纪律要求1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，如有违反，甲方有权按照相关规定进行处理。2.乙方在工作期间，应遵守职业道德，保守甲方商业机密。七、合同变更、解除及终止1.本合同如需变更，应经甲乙双方协商一致，并签订书面协议。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。3.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除劳动合同：（1）在试用期内的；（2）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的。4.本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。八、争议处理及其他未尽事宜1.甲乙双方因履行本合同发生争议时，应首先通过协商的方式解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。2.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商确定。3.本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（签字/盖章）：[甲方公司名称]日期：XXXX年XX月XX日联系方式：[甲方联系电话]地址：[甲方公司地址]邮箱：[甲方公司邮箱]乙方（签字/盖章）：[乙方公司名称]日期：XXXX年XX月XX日联系方式：[乙方联系电话]地址：[乙方公司地址]邮箱：[乙方公司邮箱]篇7甲方（雇主）：[公司名称]地址：[公司地址]联系方式：[公司电话]乙方（雇员）：[员工姓名]性别：[员工性别]年龄：[员工年龄]身份证号码：[员工身份证号码]联系方式：[员工电话]根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，达成以下劳务合同：一、合同期限本合同期限自[合同起始日期]起至[合同终止日期]止。二、工作内容和工作地点1.乙方同意在甲方汽修厂从事[具体岗位]工作。2.工作地点：[具体地点]3.乙方应根据甲方的工作需要，认真履行岗位职责，完成工作任务。三、工作时间和休息休假1.甲方安排乙方执行[工作制度]，工作时间为[具体工作时间]。2.甲方应保证乙方的休息时间，特殊情况下需加班时，应符合相关法律法规的规定。3.乙方应遵守甲方的工作安排，如有特殊情况需请假时，应提前告知甲方。四、劳动报酬1.乙方的劳动报酬由基本工资、绩效工资和津贴组成。具体金额根据乙方的岗位、工作表现和甲方制定的薪酬制度确定。2.甲方应按月以货币形式支付乙方的劳动报酬，每月[发薪日期]为乙方的工资发放日。3.乙方在合同期内享受国家规定的各项福利待遇。五、社会保险和福利1.甲方应按照国家和地方的规定为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。2.甲方应按照甲方制定的福利制度为乙方提供相应的福利待遇。3.乙方应提供办理社会保险和福利的相关证件，并确保其真实性。六、劳动保护、劳动条件和职业病防护1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具。2.甲方应建立健全安全生产制度，加强劳动保护措施，确保乙方的生命安全和身体健康。3.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，防止职业病的发生。七、劳动纪律1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，严格履行岗位职责。2.乙方应服从甲方的管理，听从甲方的指挥和安排。3.乙方应保守甲方的商业秘密和客户信息。八、合同的变更、解除和终止1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（2）乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）乙方被依法追究刑事责任的。3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按照本合同约定提供劳动保护和劳动条件的；（2）甲方未及时足额支付劳动报酬的；（3）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；（4）甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的；（5）乙方因不可抗力致使劳动合同不能履行的。4.甲乙双方解除或终止本合同时，乙方应归还甲方提供的物品、工具和其他财物。5.甲乙双方解除或终止本合同时，甲方应出具解除或终止劳动合同的证明文件。6.甲乙双方解除或终止本合同时，甲方应按照国家和地方的规定为乙方办理社会保险关系的转移手续。7.本合同终止后，甲方如继续聘用乙方，应提前告知乙方，经双方协商一致后重新签订劳动合同。九、争议解决1.甲乙双方在履行本合同过程中发生争议时，应首先通过友好协商解决。协商不成的，可向当地劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的，可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决具有法律效力，对双方均具有约束力。如一方不履行裁决的，另一方可以向人民法院申请强制执行。2.在争议处理过程中，甲乙双方均应保持冷静、理性，不得采取激化矛盾的行为。如一方违反约定，故意制造事端或激化矛盾的，应承担相应的法律责任。篇8甲方（用人单位）：XXXX汽车修理厂地址：XXXXXXXXX联系方式：XXXXXXXXX乙方（劳动者）：XXXX性别：XXXX身份证号：XXXXXXXXX联系方式：XXXXXXXXX鉴于甲方需要雇佣劳动者从事汽车维修工作，乙方愿意加入甲方团队，为甲方提供劳务。根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同。一、合同期限1.合同签订日期：XXXX年XX月XX日2.合同生效日期：XXXX年XX月XX日3.合同终止日期：XXXX年XX月XX日二、工作内容和工作地点1.乙方同意在甲方指定的汽车维修厂从事汽车维修工作。2.乙方的工作内容包括但不限于：汽车维修、保养、检测、故障诊断与排除等。三、工作时间和休息休假1.乙方的工作时间根据甲方实际情况安排，具体上下班时间由甲方负责人通知。