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文档简介

2025年中外雇员雇佣合同范本甲方（以下简称“雇主”）：地址：____联系方式：____乙方（以下简称“雇员”）：地址：____联系方式：____鉴于甲方愿聘请乙方为雇员，乙方愿意接受甲方的聘请，双方为明确双方的权利和义务，经友好协商，达成以下合同：一、合同期限1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共计____个月。二、工作职责1.乙方在合同期限内，担任____职位，负责____方面的工作。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥，努力完成甲方分配的工作任务。三、工作地点1.乙方的工作地点为____。四、工作时间1.乙方的工作时间为每周工作____天，每天工作____小时，具体作息时间按照甲方规定执行。五、薪资待遇1.乙方在合同期限内的薪资为人民币____元/月，每____个月发放一次。2.乙方享有甲方规定的各类补贴和福利。六、社会保险与公积金1.甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.甲方为乙方缴纳住房公积金，按照____%的比例缴纳。七、保密条款1.乙方在合同期限内及解除或终止合同后，不得向第三方泄露甲方的商业秘密、技术秘密、市场信息等与工作相关的信息。2.乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。八、合同解除与终止1.在合同期限内，除非甲方违反合同规定，乙方不得解除合同。2.在合同期限内，甲方有以下情形之一的，可以解除合同：（1）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失的；（2）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作的；（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失的。3.合同期满，甲方不再续签合同的，甲方应提前____天通知乙方。九、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.若协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他事项1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，可

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