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文档简介

2025年企业专业人力资源租赁合同范文甲方（租赁方）：____乙方（被租赁方）：____根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方租赁乙方专业人力资源事宜，达成如下协议：一、合同主体1.1甲方甲方名称：____甲方地址：____甲方联系人：____联系电话：____1.2乙方乙方名称：____乙方地址：____乙方联系人：____联系电话：____二、租赁人员及岗位2.1甲方租赁乙方以下人员：（1）姓名：____（2）性别：____（3）年龄：____（4）岗位：____（5）职务：____2.2乙方应保证所提供人员具备以下条件：（1）具有与岗位相适应的专业技能和资格；（2）具有良好的职业道德和职业操守；（3）身体健康，能胜任所担任的工作。三、租赁期限3.1本合同租赁期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。3.2在租赁期限内，如甲方需延长租赁期限，应提前一个月通知乙方，并签订补充协议。四、租赁费用4.1甲方应按以下方式向乙方支付租赁费用：（1）按月支付：每月支付人民币____元；（2）按季度支付：每季度支付人民币____元；（3）按年度支付：每年支付人民币____元。4.2租赁费用支付时间为每月/每季度/每年____日前。4.3租赁费用不包括乙方人员在租赁期间发生的差旅费、住宿费、交通费等费用。五、双方权利与义务5.1甲方权利与义务：（1）甲方有权对乙方人员的工作进行监督、指导；（2）甲方应按时支付租赁费用；（3）甲方应提供乙方人员所需的工作条件；（4）甲方应保障乙方人员在租赁期间的人身安全。5.2乙方权利与义务：（1）乙方应按时提供符合甲方要求的租赁人员；（2）乙方应保证租赁人员遵守甲方的工作纪律和规章制度；（3）乙方应对租赁人员进行必要的培训和指导；（4）乙方应协助甲方处理租赁期间发生的问题。六、违约责任6.1甲乙双方应严格履行本合同的各项条款，如一方违反合同规定，另一方有权要求违约方承担违约责任。6.2甲方未按时支付租赁费用，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付逾期付款的违约金。6.3乙方未按时提供符合甲方要求的租赁人员，甲方有权解除本合同，并要求乙方支付违约金。七、争议解决7.1本合同的签订、履行、终止及解释等事项，如有争议，双方应首先通过友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

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