民工劳务合同

民工劳务合同甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________

乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________

根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就乙方为甲方提供劳务事宜达成如下协议：

一、劳务内容及要求1.乙方同意按照甲方的要求，在[具体工作地点]从事[具体劳务工作内容]工作。2.乙方应按照甲方的工作标准和规范，按时、保质、保量地完成劳务工作任务。3.乙方在工作过程中应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。

二、劳务期限劳务期限自____年__月__日起至____年__月__日止。劳务期限届满，双方如无异议，则本合同自动延续[延续期限]。

三、工作时间和休息休假1.甲方实行[具体工作时间制度，如标准工时制、不定时工作制或综合计算工时工作制]。标准工时制：乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。甲方应保证乙方每周至少休息1日。不定时工作制：甲方在保障乙方身体健康并充分听取乙方意见的基础上，采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等适当方式，确保乙方的休息休假权利和工作任务的完成。综合计算工时工作制：甲方在保障乙方身体健康并充分听取乙方意见的基础上，分别以周、月、季、年等为周期综合计算工作时间，但其平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同。2.甲方因工作需要安排乙方延长工作时间或在节假日加班的，应按照国家相关法律法规的规定支付加班费用。

四、劳务报酬及支付方式1.甲方按照以下方式向乙方支付劳务报酬：乙方的劳务报酬为每月人民币[X]元。劳务报酬的计算方式为：[具体计算方式，如按照工作天数、工作量等]。甲方于每月[具体支付日期]以货币形式足额支付乙方上月的劳务报酬。如遇节假日或休息日，则提前至最近的工作日支付。2.甲方支付乙方劳务报酬时，应向乙方提供劳务报酬清单，并由乙方签字确认。

五、社会保险及福利待遇1.甲方按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳工伤保险费用。乙方发生工伤事故的，甲方应按照工伤保险的相关规定处理。2.乙方在劳务期间患病或非因工负伤的，甲方不承担医疗费用等相关责任。乙方可按照国家和地方有关规定享受相应的医疗待遇。3.甲方不提供其他福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品和劳动条件，保障乙方在工作过程中的安全与健康。2.甲方对乙方进行必要的安全培训和教育，告知乙方工作过程中的安全注意事项和操作规程。乙方应严格遵守甲方的安全规定，正确佩戴和使用劳动保护用品。3.甲方按照国家和地方有关规定，对工作场所存在的职业危害因素进行检测、评价，并将检测、评价结果告知乙方。甲方采取有效的职业病防护措施，为乙方提供符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件。

七、合同的解除和终止1.经甲乙双方协商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同：在试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；[其他甲方可随时解除合同的情形]。3.有下列情形之一的，本合同终止：劳务期限届满的；乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；甲方被依法宣告破产的；甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；法律、行政法规规定的其他情形。4.合同解除或终止后，甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方办理相关手续，并在乙方办结工作交接手续后，支付乙方应得的劳务报酬。

八、违约责任1.甲方未按照本合同约定支付劳务报酬或提供劳动条件的，应按照国家和地方有关规定向乙方支付赔偿金。2.乙方未按照本合同约定完成工作任务或违反甲方规章制度的，应承担相应的赔偿责任。给甲方造成损失的，乙方应按照损失的金额进行赔偿。3.任何一方违反本合同约定，给对方造成其他损失的，应承担赔偿责任。

九、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中发生争议的，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他条款1.本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：______