2025货车驾驶员聘用合同

2025货车驾驶员聘用合同甲方（用人单位）：名称：地址：法定代表人：联系方式：乙方（驾驶员）：姓名：性别：身份号码：家庭住址：联系方式：鉴于甲方需要聘用一名货车驾驶员，乙方具备相应的驾驶资质和驾驶经验，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经协商一致，签订本合同，以资共同遵守。第一条合同期限本合同自年月日起至年月日止，为期年。合同期满后，双方可协商续签合同。第二条工作内容乙方受聘于甲方，担任货车驾驶员，主要负责驾驶牌号为的货车（以下简称“车辆”），完成甲方安排的运输任务。乙方应严格按照国家道路交通法律法规及甲方的安全操作规程进行驾驶，确保行车安全，避免发生交通事故。乙方应当遵守甲方的规章制度，服从甲方的调度和安排，按时完成运输任务。第三条工作时间乙方的工作时间实行灵活工时制，具体以甲方的运输任务安排为准。乙方在执行运输任务期间，应严格遵守交通法规，不得疲劳驾驶、酒后驾驶或违反交通规则。如因特殊情况需延长工作时间，甲方应与乙方协商一致，并依法支付加班费用。第四条劳动报酬乙方的劳动报酬由基本工资、绩效奖金及其他补贴组成，具体标准如下：基本工资：元/月；绩效奖金：根据运输任务的完成情况及服务质量发放；其他补贴：包括但不限于油费补贴、过路费补贴、通讯费补贴等，具体金额根据甲方的规定执行。甲方应于每月日前以银行转账方式支付乙方上月的劳动报酬。乙方的劳动报酬标准不低于当地最低工资标准，并随当地最低工资标准的调整而相应调整。第五条社会保险甲方应依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和工伤保险等社会保险费用。乙方个人应缴纳的社会保险费用由甲方从乙方的劳动报酬中代扣代缴。乙方在合同期内享有法律规定的医疗期、休息休假等福利待遇。第六条劳动保护与职业危害防护甲方应为乙方提供符合国家和地方标准的劳动保护用品，并确保车辆的安全性能符合国家标准。乙方在驾驶过程中应严格遵守安全操作规程，发现车辆存在安全隐患时应及时向甲方报告。乙方在工作中因工受伤，甲方应按照工伤保险相关规定及时为乙方办理工伤认定和理赔手续。第七条合同的解除合同期内，双方协商一致，可以解除合同。有下列情形之一的，甲方可以解除合同：乙方在试用期内被证明不符合录用条件；乙方严重违反甲方的规章制度或劳动纪律；乙方严重失职，给甲方造成重大经济损失或不良社会影响；乙方因违法或违规行为被吊销驾驶证或发生重大交通事故。有下列情形之一的，乙方可以解除合同：甲方未按合同约定支付劳动报酬；甲方未为乙方缴纳社会保险费用；乙方因身体健康原因无法继续履行合同义务；甲方存在其他严重违反国家法律法规的行为。第八条违约责任任何一方未履行或未完全履行本合同的义务，应当承担相应的违约责任。因乙方违反本合同第七条第二款规定而被甲方解除合同的，乙方应向甲方支付违约金，违约金为元。因甲方违反本合同第七条第三款规定而被乙方解除合同的，甲方应向乙方支付经济补偿金，具体金额为元。第九条其他条款本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。协商不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。本合同自双方签字盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：法定代表人或授权代表签字：日期：