博物馆工作人员合同

博物馆工作人员合同编号：__________

本合同双方当事人为：

甲方：（博物馆名称）

地址：（博物馆地址）

乙方：（工作人员姓名）

地址：（工作人员住址）

鉴于甲方为（博物馆名称），位于（博物馆地址），乙方愿意受聘于甲方担任工作人员，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、合同目的

本合同旨在明确甲方与乙方之间的劳动关系，规定双方的权利、义务和责任，确保甲乙双方在博物馆工作期间，相互配合，共同促进博物馆事业的发展。

二、合同背景

甲方因工作需要，决定聘请乙方担任博物馆工作人员，乙方同意加入甲方，从事博物馆相关工作。为确保双方权益，特订立本合同。

双方的责任和义务：

甲方责任和义务：

1.依法为乙方提供符合国家规定的劳动条件和工作环境，确保乙方的人身安全和健康。

2.按照国家规定和本合同约定，按时足额支付乙方工资。

3.对乙方进行岗位培训，提高其业务能力和综合素质。

4.保障乙方享有国家规定的法定休假、婚假、产假等假期。

5.依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

6.对乙方进行考核，根据考核结果给予相应的奖惩。

7.保障乙方的人格尊严，不得侵犯乙方的合法权益。

乙方责任和义务：

1.遵守国家法律法规和甲方的规章制度，维护甲方的合法权益。

2.服从甲方的管理，执行甲方的职务和工作任务。

3.按时完成甲方布置的工作任务，确保工作质量。

4.积极参加甲方组织的各项培训，提高自身业务水平。

5.保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的任何信息。

6.不得擅自离职，如需离职，应提前向甲方提出书面申请，并按照国家规定和甲方要求办理离职手续。

7.不得从事与甲方业务有竞争关系的活动，损害甲方的利益。

双方权利：

1.甲方有权对乙方的工作进行监督和考核，有权根据考核结果对乙方进行奖惩。

2.乙方有权要求甲方提供必要的劳动条件和工作环境，有权要求甲方按时足额支付工资。

3.甲方有权要求乙方遵守国家法律法规和甲方的规章制度，维护甲方的合法权益。

4.乙方有权要求甲方提供培训机会，提高自身业务能力。

双方义务：

1.甲方有义务为乙方提供符合国家规定的劳动条件和工作环境，保障乙方的人身安全和健康。

2.乙方有义务遵守国家法律法规和甲方的规章制度，服从甲方的管理，执行甲方的职务和工作任务。

3.甲方有义务按照国家规定和本合同约定，按时足额支付乙方工资。

4.乙方有义务按时完成甲方布置的工作任务，确保工作质量。

合同金额与支付方式：

一、合同总金额

本合同约定的总金额为人民币（大写）：____元整（小写）：____元。

二、支付方式

1.工资支付：

（1）乙方工资按月支付，每月工资日为（具体日期）。

（2）乙方每月基本工资为人民币____元，根据甲方规定及乙方工作表现，甲方有权对乙方工资进行调整。

（3）乙方加班工资、奖金及其他福利待遇，按照国家相关法律法规及甲方内部规定执行。

2.额外费用支付：

（1）乙方因工作需要产生的差旅费、通讯费、交通费等额外费用，由甲方承担。

（2）额外费用的报销标准及流程，按照甲方财务制度及相关规定执行。

三、支付时间

1.甲方应在每月工资支付日前，将乙方当月工资支付至乙方指定的银行账户。

2.乙方因工作产生的额外费用，应在产生费用后及时向甲方提出报销申请，甲方应在收到报销申请后____个工作日内予以审核并支付。

四、支付条件

1.乙方应按照甲方的要求完成工作任务，保证工作质量。

2.乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度，不得违反职业道德。

3.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的任何信息。

五、违约责任

1.如甲方未按时足额支付乙方工资，应向乙方支付违约金，违约金按每月工资总额的____%计算。

2.如乙方未按时完成工作任务或违反甲方规章制度，甲方有权扣除相应工资或奖金。

3.如因乙方原因导致甲方遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

六、其他

本合同金额及支付方式如有变更，需双方书面同意并签订补充协议。

违约与争议解决机制：

一、违约责任

1.甲方违约责任：

（1）如甲方未按时足额支付乙方工资，应向乙方支付违约金，违约金按每月工资总额的____%计算。

（2）如甲方未能为乙方提供符合国家规定的劳动条件和工作环境，造成乙方人身伤害或健康损害，甲方应承担相应的法律责任。

（3）如甲方违反合同约定，导致乙方权益受损，甲方应承担相应的赔偿责任。

2.乙方违约责任：

（1）如乙方擅自离职，未提前向甲方提出书面申请，应支付违约金，违约金按合同总金额的____%计算。

（2）如乙方违反合同约定，泄露甲方商业秘密，乙方应承担相应的法律责任。

（3）如乙方未能完成工作任务或违反甲方规章制度，甲方有权扣除相应工资或奖金。

二、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决，或选择以下仲裁方式解决：

（1）仲裁机构：双方应选择（具体仲裁机构名称）作为争议解决的仲裁机构。

（2）仲裁程序：双方应按照《中华人民共和国仲裁法》及仲裁机构的仲裁规则进行仲裁。

（3）仲裁裁决：仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。

三、适用法律

本合同的订立、效力、解释、履行、终止及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

四、管辖法院

如双方选择诉讼解决争议，争议应由（具体法院名称）管辖。

五、其他

1.如因不可抗力导致合同无法履行，双方应相互理解，并协商解决。

2.本合同如有未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

附则：

一、生效条件

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，除非法律法规或政策另有规定。

二、有效期

本合同的有效期为____年，自合同生效之日起计算。合同期满前，如双方无异议，本合同自动续期____年。

三、变更

1.本合同的任何变更，必须以书面形式进行，经双方签字（或盖章）后生效。

2.任何一方未经对方同意，不得单方面变更合同内容。

四、终止

1.本合同因以下情形之一终止：

（1）合同约定的有效期届满；

（2）乙方因故离职，且双方达成书面协议终止合同；

（3）甲方因故解聘乙方，且双方达成书面协议终止合同；

（4）因不可抗力导致合同无法履行；

（5）合同约定的其他终止情形。

2.合同终止后，双方应按照合同约定处理剩余权利义务，包括但不限于工资结算、保密义务等。

五、通知

1.除非合同另有约定，任何一方发出的通知应以书面形式通过挂号邮寄或专人送达对方指定的地址。

2.通知自送达对方或对方指定的收件人时起生效。

六、不可抗力

1.本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。

2.发生不可抗力事件时，双方应立即通知对方，并采取措施减少损失。

3.不可抗力事件解除后，双方应尽快恢复合同履行。

七、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：________

乙方（签字）：________

签订日期：________年____月____日

附件：

一、需求文档

1.《博物馆工作人员岗位职责说明书》：详细描述乙方在甲方博物馆的工作职责、工作内容和工作标准。

2.《博物馆工作人员培训计划》：列明乙方入职后的培训内容和培训时间安排。

二、设计方案

1.《博物馆工作人员工作环境布置图》：展示乙方工作场所的布局和设施配置。

三、技术规格

1.《博物馆工作人员工作设备清单》：列举乙方在工作中使用的设备型号、数量及性能要求。

四、各类证件复印件

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历证书复印件；

3.乙方专业技术资格证书复印件；

4.乙方无犯罪记录证明复印件；

5.乙方健康证明复印件。

五、其他