二零二五幼儿园食堂聘用合同书

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二零二五幼儿园食堂聘用合同书甲方（采购方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供应方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、食堂聘用人员描述1.人员名称与职责人员1：名称为厨师，职责为负责食堂的日常烹饪工作。人员2：名称为服务员，职责为负责食堂的日常服务工作。人员3（如有）：名称为清洁工，职责为负责食堂的日常清洁工作。人员应符合国家相关职业标准以及甲方特定的食堂要求（如健康证明、专业技能等）。2.人员质量要求乙方提供的聘用人员应具备相关职业资格证书，如厨师证、服务员证等。人员的技能和素质应满足幼儿园食堂的工作要求，包括但不限于烹饪技能、服务态度、卫生习惯等方面的要求。乙方保证所聘用人员在正常工作条件下，自聘用之日起______年内（具体时长）不出现因人员质量问题导致的食品安全事故或服务问题。二、人员数量与待遇1.人员数量甲方预计聘用的人员数量如下：人员1：数量为1名。人员2：数量为2名。人员3（如有）：数量为1名。实际聘用数量以甲方最终书面通知为准，但通知应在食堂开始运营前______天（具体时长）发出。2.人员待遇人员1的月薪为______元，人员2的月薪为______元，人员3（如有）的月薪为______元。本合同人员待遇预计为______元（大写：______），该待遇根据预计数量计算得出，最终待遇以实际聘用数量和相应月薪结算为准。三、聘用时间与地点1.聘用时间乙方应在合同签订后的______个工作日内（具体时长）将首批聘用人员安排至甲方指定的食堂工作。对于后续人员的安排，乙方应根据甲方食堂运营需求，在接到甲方书面通知后的______个工作日内完成。2.聘用地点乙方将聘用人员安排至甲方位于______（详细地址）的幼儿园食堂工作。四、工作内容与考核1.工作内容乙方提供的聘用人员应按照甲方指定的食堂工作内容进行工作，包括但不限于烹饪、服务、清洁等工作。乙方保证聘用人员遵守国家相关法律法规和甲方制定的食堂管理制度。2.考核甲方将对聘用人员的工作进行定期考核，考核内容包括但不限于工作质量、服务态度、纪律性等方面。考核结果将作为乙方支付工资和续签合同的依据。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方提供的食堂聘用人员进行考核和评估，如发现人员不符合要求，有权要求乙方更换。有权根据食堂运营实际情况调整人员配置，但应按照本合同约定的程序通知乙方。义务：在合同规定的时间内接收符合要求的聘用人员，并按照合同约定支付工资。为乙方聘用人员提供必要的工作条件和环境，如工作场所、设备等。2.乙方权利与义务权利：在按照合同要求聘用人员后，有权要求甲方按照约定支付工资。如因甲方原因导致人员聘用延迟或其他损失，有权要求甲方承担相应责任。义务：按照合同约定的时间、地点、数量和质量提供聘用人员。对甲方提供的与食堂运营相关的信息和技术要求保密，不得泄露给第三方。六、人员考核与评估1.考核方式乙方应在聘用人员上岗前进行培训，确保其具备所需技能。甲方在聘用人员上岗后的______个工作日内（具体时长）进行考核，可以采用定期考核或专项考核的方式。2.评估标准评估标准以本合同约定的岗位职责、工作表现、服务质量以及国家相关职业标准为准。如评估不合格，甲方应在评估后______个工作日内（具体时长）通知乙方，乙方应在接到通知后的______个工作日内（具体时长）采取补救措施，如更换人员等。七、付款方式与期限1.预付款合同签订后的______个工作日内（具体时长），甲方支付给乙方合同总工资的______%作为预付款，即______元（大写：______）。2.进度款（如有）根据食堂运营进度，在乙方按照甲方要求完成一定比例的工作后，甲方支付相应比例的进度款。具体支付比例和时间由双方另行书面约定。3.尾款在乙方完成所有工作且经甲方评估合格后的______个工作日内（具体时长），甲方支付合同总工资的尾款，即合同总工资的______%，金额为______元（大写：______）。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照合同约定支付工资，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。如甲方无故解聘符合要求的聘用人员，应承担因此给乙方造成的损失，包括但不限于培训费用、人员安置费用等。2.乙方违约责任若乙方未按照合同约定的时间、地点、数量或质量提供聘用人员，每逾期一天，应按照合同总工资的______%向甲方支付违约金；逾期超过______天（具体时长），甲方有权解除合同，并要求乙方返还已支付的款项，同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。如乙方提供的聘用人员不符合合同要求，应负责免费更换符合要求的人员，并按照合同总工资的______%向甲方支付违约金；如因人员质量问题给甲方食堂运营造成损失，乙方应承担全部赔偿责任。九、合同的变更与解除1.变更本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于人员工资、食堂运营数据等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本合同有效期