储备岗位合同样本

储备岗位合同样本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方处担任储备岗位的相关事宜，经双方友好协商，达成如下协议：

一、岗位名称及职责

1.1乙方在甲方处担任储备岗位，具体岗位名称为__________。

1.2乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，履行以下职责：

（1）协助甲方完成各项工作任务；

（2）接受甲方安排的培训和考核；

（3）积极参加甲方组织的各项活动；

（4）保守甲方商业秘密，不得泄露给任何第三方；

（5）甲方规定的其他职责。

二、工作期限

2.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为__________年。

2.2甲方有权根据实际情况提前终止本合同，但需提前__________日通知乙方。

三、薪酬及福利

3.1乙方在储备岗位期间，甲方将根据乙方的工作表现及绩效考核结果，给予乙方以下薪酬及福利：

（1）基本工资：__________元/月；

（2）岗位补贴：__________元/月；

（3）社会保险及公积金：按照国家及地方政策执行；

（4）其他福利：根据甲方实际情况给予。

四、违约责任

4.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

4.2乙方违反合同规定，擅自离职，甲方有权扣除乙方已发放工资的__________%作为违约金。

五、争议解决

5.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

六、其他

6.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

6.2本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

附件：

1.甲方提供的岗位说明书；

2.甲方制定的各项规章制度；

3.甲方提供的培训资料；

4.甲方提供的其他相关文件。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）为满足公司战略发展需要，特设立储备岗位，现与乙方（以下简称“乙方”）及丙方（以下简称“丙方”）就乙方担任储备岗位的相关事宜，经三方友好协商，达成如下协议：

一、岗位名称及职责

1.1乙方在甲方处担任储备岗位，具体岗位名称为__________。

1.2乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，履行以下职责：

（1）协助甲方完成各项工作任务；

（2）接受甲方安排的培训和考核；

（3）积极参加甲方组织的各项活动；

（4）保守甲方商业秘密，不得泄露给任何第三方；

（5）甲方规定的其他职责。

二、第三方责任与权利

2.1丙方作为乙方在储备岗位期间的培训及考核机构，承担以下责任与权利：

（1）负责乙方在储备岗位期间的培训计划及实施；

（2）对乙方进行考核，评估乙方的工作能力及潜力；

（3）向甲方提供乙方在培训及考核期间的表现报告；

（4）丙方有权根据乙方表现调整培训计划及考核标准；

（5）丙方不得泄露乙方在储备岗位期间的个人隐私。

三、工作期限

3.1本合同自三方签字之日起生效，有效期为__________年。

3.2甲方有权根据实际情况提前终止本合同，但需提前__________日通知乙方及丙方。

四、薪酬及福利

4.1乙方在储备岗位期间，甲方将根据乙方的工作表现及绩效考核结果，给予乙方以下薪酬及福利：

（1）基本工资：__________元/月；

（2）岗位补贴：__________元/月；

（3）社会保险及公积金：按照国家及地方政策执行；

（4）其他福利：根据甲方实际情况给予。

五、甲方权益保障

5.1甲方享有以下权益：

（1）对乙方在储备岗位期间的工作表现进行监督；

（2）对丙方提供的培训及考核报告进行审核；

（3）对乙方在储备岗位期间的表现有最终决定权；

（4）甲方有权根据乙方及丙方表现调整薪酬及福利。

六、乙方的违约及限制条款

6.1乙方违反合同规定，擅自离职，甲方有权扣除乙方已发放工资的__________%作为违约金。

6.2乙方在储备岗位期间，不得与甲方竞争对手有任何业务往来；

6.3乙方在储备岗位期间，不得参与任何可能损害甲方利益的活动。

七、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本合同一式两份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

8.2本合同未尽事宜，由甲乙丙三方另行协商解决。

第三方介入的意义和目的：

丙方作为培训及考核机构，旨在提升乙方在储备岗位期间的工作能力及潜力，为甲方培养合格的人才，确保甲方战略目标的实现。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为主导方，通过设立储备岗位，培养具有发展潜力的员工，为公司的长期发展储备人才，提高公司整体竞争力。同时，甲方通过加强对丙方的监管，确保培训及考核的公正性，保障自身权益。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）为优化乙方（以下简称“乙方”）的职业发展路径，特引入丙方（以下简称“丙方”）作为乙方职业发展过程中的辅导机构，现就乙方在丙方辅导下的职业发展事宜，经三方友好协商，达成如下协议：

一、辅导内容与目标

1.1乙方将在丙方的辅导下，接受专业化的职业发展规划与培训。

1.2辅导内容主要包括：

（1）职业素养提升；

（2）专业技能培训；

（3）职业规划咨询；

（4）实习机会推荐。

1.3辅导目标为提升乙方在相关领域的专业能力，促进其职业发展。

二、丙方责任与权利

2.1丙方作为乙方职业发展辅导机构，承担以下责任与权利：

（1）根据乙方需求，制定个性化的辅导计划；

（2）提供专业导师，对乙方进行一对一辅导；

（3）定期评估乙方辅导效果，调整辅导方案；

（4）乙方在辅导期间的表现及进展，丙方有权向甲方反馈；

（5）丙方不得泄露乙方个人信息及辅导内容。

三、工作期限

3.1本合同自三方签字之日起生效，有效期为__________年。

3.2乙方有权在任何时间提出终止辅导请求，丙方应予以配合。

四、乙方权益保障

4.1乙方享有以下权益：

（1）接受丙方提供的个性化辅导服务；

（2）享有丙方提供的专业导师资源；

（3）获得丙方提供的实习机会；

（4）在辅导期间，乙方有权对辅导效果提出意见和建议。

五、甲方责任与权利

5.1甲方作为乙方职业发展的支持方，承担以下责任与权利：

（1）提供乙方在辅导期间所需的相关资源；

（2）对丙方的辅导工作进行监督；

（3）根据丙方反馈的乙方表现，评估辅导效果；

（4）甲方有权根据乙方需求调整辅导计划。

六、违约及限制条款

6.1丙方违反合同规定，未按约定提供辅导服务，乙方有权要求丙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失。

6.2乙方在辅导期间，不得接受与甲方业务相冲突的辅导或培训。

七、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本合同一式两份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

8.2本合同未尽事宜，由甲乙丙三方另行协商解决。

乙方为主导的目的和意义：

乙方通过选