劳务派遣合同协议书建筑工程

劳务派遣合同协议书建筑工程合同编号：__________甲方（用人单位）：[甲方公司名称]，地址：[甲方公司地址]，联系方式：[甲方联系电话]。乙方（劳务派遣单位）：[乙方公司名称]，地址：[乙方公司地址]，联系方式：[乙方联系电话]。第二章：合同期限1.固定期限：本合同期限自[起始日期]起至[结束日期]止。2.无固定期限：自本合同生效之日起，除非符合本合同约定的解除或终止条件，本合同将持续有效。3.以完成一定工作任务为期限：本合同以完成[具体工作任务]为期限，该任务完成后，本合同即终止。第三章：工作内容和工作地点1.工作内容：乙方根据甲方的工作要求，派遣符合条件的劳务人员到甲方指定的工作岗位从事[具体工作内容]。劳务人员应遵守甲方的各项规章制度，认真履行工作职责，按时完成工作任务。2.工作地点：劳务人员的工作地点为[具体工作地点]，甲方有权根据工作需要调整劳务人员的工作地点，乙方应积极配合。第四章：劳务派遣数量、派遣期限、工作岗位1.派遣数量：根据甲方的实际需求，乙方派遣[具体派遣数量]名劳务人员到甲方工作。2.派遣期限：劳务人员的派遣期限为[具体派遣期限]，派遣期限届满后，经双方协商一致可以续签。3.工作岗位：劳务人员的工作岗位为[具体工作岗位]，甲方有权根据工作需要调整劳务人员的工作岗位，乙方应积极配合。第五章：劳动报酬及支付方式1.劳动报酬的计算标准：劳务人员的劳动报酬根据其工作岗位、工作时间、工作业绩等因素确定，具体计算标准为[具体计算标准]。2.劳动报酬的支付时间：甲方应在每月[支付时间]日前以货币形式支付劳务人员上月的劳动报酬。3.支付方式：甲方将劳务人员的劳动报酬支付给乙方，由乙方统一发放给劳务人员。乙方应按照甲方的要求，提供劳务人员的劳动报酬发放清单，甲方有权进行审核。第六章：社会保险及福利待遇1.社会保险的缴纳：乙方应按照国家和地方的有关规定，为劳务人员缴纳社会保险费。劳务人员的社会保险费由甲方承担，乙方应按照甲方的要求，提供劳务人员的社会保险缴纳凭证，甲方有权进行审核。2.福利待遇的享受：劳务人员在甲方工作期间，享有与甲方正式员工相同的福利待遇，但因劳务人员的身份原因不能享受的福利待遇除外。乙方应协助甲方做好劳务人员的福利待遇发放工作。第七章：工作时间和休息休假1.工作时间：劳务人员的工作时间为[具体工作时间]，甲方有权根据工作需要调整劳务人员的工作时间，乙方应积极配合。2.休息休假：劳务人员享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等休息休假权利。甲方应按照国家和地方的有关规定，安排劳务人员的休息休假。乙方应协助甲方做好劳务人员的休息休假管理工作。第八章：劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.劳动保护：甲方应为劳务人员提供必要的劳动保护用品和劳动保护条件，保证劳务人员的人身安全和身体健康。2.劳动条件：甲方应为劳务人员提供符合国家和地方规定的劳动条件，保障劳务人员的工作环境安全、卫生。3.职业危害防护：甲方应按照国家和地方的有关规定，为劳务人员提供职业危害防护用品和职业危害防护措施，预防和减少职业危害的发生。乙方应协助甲方做好劳务人员的职业危害防护工作。第九章：合同的解除和终止1.双方协商解除：经双方协商一致，可以解除本合同。2.甲方解除合同的情形：劳务人员在试用期内被证明不符合录用条件的；劳务人员严重违反甲方的规章制度的；劳务人员严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；劳务人员被依法追究刑事责任的；甲方因生产经营发生严重困难需要裁减人员的；劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经双方协商未能就变更本合同达成协议的。3.乙方解除合同的情形：甲方未按照本合同的约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的；甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳务人员劳动的；甲方侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁劳务人员的。4.合同终止的情形：本合同期满的；劳务人员开始依法享受基本养老保险待遇的；劳务人员死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；甲方被依法宣告破产的；甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；法律、行政法规规定的其他情形。第十章：违约责任1.甲方的违约责任：甲方未按照本合同的约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的，应按照未支付金额的[具体比例]向乙方支付违约金；甲方违反本合同的约定解除本合同的，应按照劳务人员一个月的劳动报酬向乙方支付违约金；甲方因自身原因给乙方造成损失的，应承担赔偿责任。2.乙方的违约责任：乙方未按照本合同的约定为劳务人员缴纳社会保险费的，应按照未缴纳金额的[具体比例]向甲方支付违约金；乙方违反本合同的约定解除本合同的，应按照劳务人员一个月的劳动报酬向甲方支付违约金；乙方因自身原因给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。第十一章：争议解决1.争议解决方式：本合同履行过程中发生的争议，由双方协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.仲裁或诉讼地点：劳动争议仲裁委员会所在地或者甲方所在地的人民法院。甲方（盖章）：___________