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文档简介
项目公司勘测管理制度一、总则(一)目的为加强项目公司勘测工作的管理,规范勘测行为,确保勘测成果质量,提高勘测工作效率,满足项目建设的需要,特制定本管理制度。(二)适用范围本制度适用于项目公司所承担的各类工程项目的勘测工作,包括但不限于岩土工程勘察、工程测量、水文地质勘察等。(三)基本原则1.遵守国家法律法规、行业标准和规范,确保勘测工作合法合规。2.坚持科学、公正、准确的原则,保证勘测成果真实可靠。3.注重技术创新和质量管理,不断提高勘测工作水平。4.加强团队协作和沟通,提高工作效率和服务质量。二、勘测工作流程(一)项目立项与委托1.项目公司根据项目建设计划,提出勘测项目立项申请,经公司领导批准后,确定勘测项目的具体内容和要求。2.项目公司与具有相应资质的勘测单位签订勘测合同,明确双方的权利和义务,包括勘测范围、内容、技术要求、工期、费用等。(二)勘测准备1.勘测单位组建项目勘测团队,明确项目负责人和各专业技术人员的职责。2.收集与勘测项目有关的资料,包括项目可行性研究报告、地形图、地质资料、地下管线资料等。3.根据勘测项目的特点和要求,制定勘测方案,包括勘测方法、技术要求、质量控制措施、安全保障措施等,并报项目公司审核。(三)现场勘测1.勘测人员按照勘测方案进行现场勘测作业,严格遵守操作规程,确保勘测数据的准确性和可靠性。2.在勘测过程中,如发现实际情况与资料不符或出现异常情况,应及时记录并报告项目公司和勘测单位,共同研究解决办法。3.做好现场勘测记录,包括文字记录、图表绘制、照片拍摄等,确保记录真实、完整、清晰。(四)勘测资料整理与分析1.勘测单位对现场勘测所获取的数据和资料进行整理、分析和计算,编制勘测报告。2.勘测报告应内容完整、数据准确、结论明确,符合国家和行业标准规范的要求,并加盖勘测单位公章和相关人员执业印章。3.项目公司组织相关专业人员对勘测报告进行审核,提出修改意见,勘测单位应根据审核意见及时对勘测报告进行修改完善。(五)勘测成果交付与归档1.勘测单位将审核通过的勘测报告及相关资料交付项目公司,并办理交接手续。2.项目公司对勘测成果进行归档管理,建立勘测成果档案,以备后续查阅和使用。三、勘测质量管理(一)质量目标1.勘测成果符合国家和行业现行的有关标准、规范和规程的要求。2.勘测报告的准确率达到[X]%以上,资料完整率达到[X]%以上。(二)质量管理体系1.勘测单位应建立健全质量管理体系,制定质量管理手册、程序文件和作业指导书等,确保质量管理工作有章可循。2.加强质量意识教育,提高全体勘测人员的质量责任感,定期组织质量管理培训和考核。(三)质量控制措施1.勘测方案编制阶段,应对勘测方法、技术要求、质量控制标准等进行充分论证,确保勘测方案的科学性和合理性。2.现场勘测过程中,加强对勘测仪器设备的校准和维护,确保仪器设备的精度和可靠性;严格执行操作规程,对关键工序和重要环节进行质量监控,实行质量检查制度,对每一道工序进行质量检验,合格后方可进入下一道工序。3.勘测资料整理与分析阶段,对数据的准确性、逻辑性进行严格审核,对勘测报告的内容和格式进行规范统一,确保勘测报告质量。4.建立质量反馈机制,及时收集项目公司和相关部门对勘测成果的意见和建议,对存在的质量问题进行分析整改,不断提高勘测质量。(四)质量责任追究1.对因勘测质量问题给项目公司造成损失的,勘测单位应承担相应的赔偿责任。2.对在勘测工作中违反质量管理规定,导致勘测成果质量不合格的勘测人员,视情节轻重给予批评教育、经济处罚、行政处分直至吊销执业资格证书等处理。四、勘测安全管理(一)安全目标1.杜绝重大安全事故,减少一般安全事故,确保勘测工作安全顺利进行。2.勘测人员的安全培训覆盖率达到[X]%以上,安全事故发生率控制在[X]%以内。(二)安全管理制度1.勘测单位应建立健全安全管理制度,制定安全生产责任制、安全操作规程、安全检查制度、安全教育培训制度、安全事故应急预案等,确保安全管理工作有章可循。2.明确项目负责人为安全管理第一责任人,全面负责勘测项目的安全管理工作;各专业技术人员负责本专业范围内的安全工作,确保安全措施落实到位。(三)安全培训与教育1.勘测单位应定期组织勘测人员进行安全培训和教育,培训内容包括安全生产法律法规、安全操作规程、安全事故案例分析等,提高勘测人员的安全意识和自我保护能力。2.新入职的勘测人员必须进行三级安全教育培训,经考试合格后方可上岗作业。3.在进行现场勘测作业前,应对勘测人员进行针对性的安全技术交底,告知作业过程中的安全风险和防范措施。(四)安全检查与隐患排查1.建立安全检查制度,定期对勘测现场进行安全检查,及时发现和消除安全隐患。安全检查包括日常检查、专项检查、季节性检查等。2.对检查中发现的安全隐患,应立即下达整改通知书,明确整改责任人、整改措施和整改期限,跟踪督促整改,确保隐患得到及时消除。3.对重大安全隐患,应制定专项整改方案,进行重点监控,确保安全。(五)安全事故应急处置1.制定安全事故应急预案,明确应急救援的组织机构、职责分工、应急响应程序、救援措施等,确保在安全事故发生时能够迅速、有效地进行应急处置。2.定期组织安全事故应急演练,提高勘测人员的应急处置能力和协同作战能力。3.发生安全事故后,应立即启动应急预案,迅速组织救援,保护事故现场,及时向上级主管部门报告,并配合有关部门进行事故调查处理。五、勘测进度管理(一)进度计划编制1.勘测单位根据勘测合同要求和项目公司的总体进度安排,编制勘测项目进度计划,明确各阶段的工作任务、时间节点和责任人。2.勘测进度计划应合理安排人力、物力和财力资源,确保勘测工作有序进行,满足项目建设的需要。(二)进度跟踪与监控1.项目公司建立勘测进度跟踪机制,定期对勘测进度进行检查和分析,及时掌握勘测工作进展情况。2.勘测单位应按照进度计划组织施工,每周向项目公司报送勘测进度报表,汇报本周工作完成情况和下周工作计划安排。3.如发现勘测进度滞后,项目公司应及时与勘测单位沟通协调,分析原因,采取有效措施加以解决,确保勘测进度满足项目要求。(三)进度调整措施1.当勘测进度因不可抗力因素或其他原因出现较大偏差时,勘测单位应及时调整进度计划,采取增加人力、延长工作时间、优化工作流程等措施,确保勘测工作能够按时完成。2.调整后的进度计划应报项目公司审核批准,并严格按照新的进度计划组织实施。六、勘测成本管理(一)成本预算编制1.勘测单位根据勘测项目的内容、要求和市场价格行情,编制勘测成本预算,明确各项费用的支出标准和金额。2.勘测成本预算应包括人员费用、设备购置及租赁费用、材料费用、交通差旅费、资料费、管理费等。(二)成本控制措施1.加强成本意识教育,提高全体勘测人员的成本控制意识,在保证勘测质量和进度的前提下,合理控制成本支出。2.优化勘测方案,合理安排勘测工作量,避免不必要的重复工作和资源浪费。3.严格控制设备购置及租赁费用,根据项目需求合理配置设备,提高设备利用率。4.加强材料管理,严格控制材料的采购、运输、储存和使用过程,降低材料损耗。5.控制交通差旅费支出,严格执行差旅费报销制度,减少不必要的出差和费用支出。6.加强成本核算与分析,定期对勘测成本进行核算和分析,及时发现成本控制中存在的问题,采取有效措施加以改进。(三)成本结算与支付1.勘测项目完成后,勘测单位应按照合同约定及时办理成本结算手续,提交成本结算报告和相关资料。2.项目公司对勘测成本结算报告进行审核,审核无误后按照合同约定支付勘测费用。七、勘测合同管理(一)合同签订1.项目公司与勘测单位签订勘测合同前,应对勘测单位的资质、信誉、业绩等进行审查,确保其具备承担勘测项目的能力。2.合同内容应明确双方的权利和义务,包括勘测范围、内容、技术要求、工期、费用、质量标准、付款方式、违约责任等,条款应清晰、准确、完整,避免合同纠纷。3.合同签订后,应及时进行编号、归档,建立合同管理台账,跟踪合同执行情况。(二)合同执行与监督1.项目公司和勘测单位应严格按照合同约定履行各自的义务,确保合同顺利执行。2.项目公司对勘测合同的执行情况进行监督检查,及时发现和解决合同执行过程中出现的问题。3.如勘测单位违反合同约定,项目公司有权按照合同约定追究其违约责任;如项目公司未按照合同约定履行义务,勘测单位也有权要求项目公司承担相应的责任。(三)合同变更与解除1.在勘测合同履行过程中,如因不可抗力或其他原因需要变更合同内容的,双方应协商一致,并签订书面变更协议。2.如因一方严重违反合同约定或出现其他法定事由需要解除合同的,应按照合同约定或法律规定办理解除合同手续,并承担相应的法律责任。八、勘测资料管理(一)资料收集与整理1.勘测单位在勘测过程中应及时收集与勘测项目有关的各类资料,包括原始记录、数据报表、图表、照片、文件等,并进行分类整理。2.对收集到的资料应进行真实性、完整性和准确性审核,确保资料质量。(二)资料归档与保管1.勘测单位应按照项目公司的要求,将整理好的勘测资料及时归档,建立勘测资料档案。2.勘测资料档案应实行专人管理,确保档案的安全和完整。档案保管期限应符合国家和行业有关规定,一般不少于项目的设计使用年限。3.建立档案借阅制度,严格控制档案的借阅范围和手续,确保档案资料不被泄露和损坏。(三)资料查阅与利用1.项目公司内部人员因工作需要查阅勘测资料的,应填写资料查阅申请表,经项目负责人批准后,到档案管理人员处查阅。2.外单位人员因特殊原因需要查阅勘测资料的,应经项目公司领导批准,并办理相关查阅手续,档案管理人员应在专人陪同下提供查阅服务。3.查阅勘测资料时,应爱护资料,不得在资料上涂改、标记、损坏,如需复印或摘录资料,应经档案管理人员同意。九、勘测团队管理(一)团队组建1.勘测单位根据勘测项目的规模和要求,组建专业齐全、技术水平高、经验丰富的勘测团队。2.团队成员应具备相应的专业资质和执业资格,熟悉勘测工作流程和技术要求。(二)团队培训与发展1.定期组织勘测团队成员参加业务培训和技术交流活动,不断更新知识结构,提高业务水平和技术能力。2.鼓励团队成员开展技术创新和科研工作,对取得突出成绩的成员给予表彰和奖励。3.为团队成员提供良好的职业发展空间,建立公平公正的绩效考核机制,激励团队成员积极进取
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