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文档简介
车辆市场保安管理制度一、总则(一)目的为了加强车辆市场的安全管理,维护市场的正常秩序,保障市场内人员和车辆的安全,特制定本管理制度。(二)适用范围本制度适用于车辆市场内的所有保安人员以及在市场内从事经营活动的各类人员和车辆。(三)基本原则1.预防为主原则:通过加强安全防范措施,预防各类安全事故和违法犯罪行为的发生。2.严格管理原则:对市场内的人员和车辆进行严格管理,确保各项规章制度得到有效执行。3.服务至上原则:保安人员要树立服务意识,为市场内的人员和客户提供优质的安全服务。二、保安人员职责(一)门禁管理1.负责车辆市场出入口的门禁值守工作,严格执行门禁制度,对进出市场的人员和车辆进行查验和登记。2.对进入市场的人员,要检查其有效证件,询问来访事由,并进行登记;对进入市场的车辆,要检查车辆通行证或相关手续,核对车辆信息,确保车辆合法进入市场。3.禁止无关人员和车辆进入市场,对拒绝配合查验和登记的人员,要耐心解释,如遇不听劝阻者,及时报告上级领导或相关部门处理。(二)巡逻检查1.按照规定的巡逻路线和时间间隔,对车辆市场进行定时巡逻,及时发现和处理各类安全隐患和异常情况。2.巡逻过程中,要重点检查市场内的消防设施、电气设备、门窗门锁等是否完好,是否存在违规停放车辆、私拉乱接电线等现象。3.对发现的安全隐患和问题,要及时记录并报告上级领导,同时采取相应的措施进行处理,确保市场安全。(三)车辆管理1.负责市场内车辆的停放管理,引导车辆按照规定的区域有序停放,确保停车秩序良好。2.对违规停放的车辆,要及时进行劝阻和纠正,如车主不在现场,要张贴违规停车告知单,并记录车辆信息。3.协助处理车辆刮擦、碰撞等事故,维护现场秩序,及时报告上级领导和相关部门。(四)人员管理1.对市场内的人员进行安全监督,提醒人员注意安全,防止发生意外事故。2.发现可疑人员或行为异常的人员,要及时进行盘查和询问,并报告上级领导或相关部门。3.协助公安机关等相关部门开展工作,配合调查处理各类违法犯罪案件。(五)应急处置1.熟悉车辆市场内的应急预案,掌握各类突发事件的处置流程和方法。2.在发生火灾、盗窃、抢劫等突发事件时,要迅速采取应急措施,组织人员疏散,保护现场,并及时报告上级领导和相关部门。3.配合相关部门进行事件调查和处理,提供相关信息和证据。三、人员出入管理(一)员工出入管理1.市场内员工凭工作证出入市场,工作证应佩戴在胸前明显位置,以便保安人员查验。2.员工因工作需要携带物品外出时,需填写物品放行条,经部门负责人签字确认后,方可携带物品外出。保安人员要对物品进行检查,核实无误后予以放行。3.员工下班后,要及时离开市场,不得在市场内逗留。如有特殊情况需要加班,需提前向部门负责人报告,并告知保安人员。(二)外来人员出入管理1.外来人员进入市场前,需先与被访人员取得联系,经被访人员同意后,在门禁处登记个人信息,包括姓名、单位、身份证号码、来访事由、联系电话等,并领取临时出入证。2.外来人员要妥善保管临时出入证,在市场内活动期间,需将临时出入证佩戴在胸前明显位置,以便保安人员查验。3.外来人员离开市场时,要将临时出入证交还给门禁处保安人员,经核实无误后予以放行。(三)车辆出入管理1.市场内商户的车辆凭车辆通行证出入市场,车辆通行证应放置在车辆前挡风玻璃右侧明显位置,以便保安人员查验。2.送货车辆进入市场时,需先在门禁处登记送货信息,包括送货单位、送货时间、货物名称、车辆牌号等,并领取临时停车证。送货车辆要按照指定的路线和区域行驶、停放,卸货完毕后应立即离开市场。3.外来办事车辆进入市场时,需在门禁处登记相关信息,经被访人员同意后,领取临时停车证,并按照指定的区域停放。外来办事车辆离开市场时,要将临时停车证交还给门禁处保安人员,经核实无误后予以放行。4.禁止无车辆通行证或手续不全的车辆进入市场。对违规进入市场的车辆,保安人员要进行劝阻和纠正,如车主不听劝阻,可暂扣其车辆行驶证,并报告上级领导或相关部门处理。四、车辆停放管理(一)停车区域划分1.根据车辆市场的实际情况,合理划分停车区域,包括商户专用停车区、临时停车区、消防通道等,并设置明显的标识牌。2.商户专用停车区仅供市场内商户的车辆停放,其他车辆不得占用。临时停车区供外来办事车辆和送货车辆临时停放。消防通道严禁任何车辆停放,确保消防通道畅通无阻。(二)停车规则1.车辆进入市场后,要按照标识牌指示的方向和区域有序停放,不得乱停乱放。2.停车时要将车辆车头朝向通道方向,不得逆向停车,以便车辆进出。3.不得在停车区域内随意丢弃垃圾,保持停车区域的环境卫生整洁。4.严禁在停车区域内进行维修、清洗车辆等活动,如需维修、清洗车辆,应到指定的维修、清洗区域进行。(三)违规处理1.对违规停放的车辆,保安人员要及时进行劝阻和纠正。如车主不在现场,要张贴违规停车告知单,并记录车辆信息。2.对多次违规停放的车辆,市场管理部门将采取限制进入市场、收取违规停车费用等措施进行处理。3.如因违规停车造成交通堵塞或其他安全事故的,违规车主应承担相应的责任。五、巡逻制度(一)巡逻安排1.制定详细的巡逻时间表,保安人员要按照巡逻时间表进行定时巡逻。巡逻时间间隔应根据市场实际情况合理确定,一般白天每[X]小时巡逻一次,夜间每[X]小时巡逻一次。2.每次巡逻应至少安排[X]名保安人员,巡逻人员要佩戴对讲机等通讯设备,保持通讯畅通。(二)巡逻内容1.检查市场内的消防设施是否完好有效,包括灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统等,确保消防设施处于正常备用状态。2.检查电气设备是否正常运行,有无私拉乱接电线、违规使用电器等现象,防止发生电气火灾事故。3.检查门窗门锁是否完好,有无被撬盗的迹象,确保市场的安全防范设施有效。4.检查市场内的车辆停放情况,是否存在违规停放、占用消防通道等现象,及时进行劝阻和纠正。5.观察市场内的人员活动情况,发现可疑人员或行为异常的人员,要及时进行盘查和询问,并报告上级领导。6.检查市场内的环境卫生情况,发现垃圾堆积、污水横流等问题,要及时通知相关部门进行清理。(三)巡逻记录1.保安人员在巡逻过程中,要认真填写巡逻记录,记录巡逻时间、巡逻路线、发现的问题及处理情况等内容。2.巡逻记录应字迹清晰、内容完整,不得随意涂改。巡逻记录要妥善保管,以备查阅。六、安全培训制度(一)培训计划1.制定年度安全培训计划,明确培训内容、培训时间、培训对象等。培训内容应包括安全法律法规、安全操作规程、应急处置知识等。2.定期组织保安人员参加安全培训,培训时间每月不少于[X]小时。(二)培训方式1.采用集中授课、现场演示、案例分析等多种培训方式,提高培训效果。2.邀请专业安全培训讲师进行授课,或组织保安人员参加外部培训课程。3.定期组织安全演练,如火灾逃生演练、防盗抢演练等,提高保安人员的应急处置能力。(三)培训考核1.对参加培训的保安人员进行考核,考核方式包括理论考试、实际操作考核等。2.考核成绩应记录在案,作为保安人员绩效评估和晋升的重要依据。对考核不合格的保安人员,要进行补考或重新培训,直至考核合格为止。七、应急管理制度(一)应急预案制定1.制定车辆市场的应急预案,包括火灾应急预案、盗窃应急预案、抢劫应急预案、突发事件应急预案等。应急预案应明确应急组织机构、应急处置流程、各部门及人员的职责等内容。2.定期对应急预案进行修订和完善,确保应急预案的科学性、实用性和可操作性。(二)应急演练1.定期组织应急演练,演练频率每年不少于[X]次。应急演练应模拟真实的应急场景,检验和提高保安人员及市场内其他人员的应急处置能力。2.演练结束后,要对应急演练进行总结评估,针对演练中发现的问题,及时对应急预案进行修订和完善。(三)应急处置1.在发生突发事件时,保安人员要立即启动应急预案,按照应急处置流程进行处置。2.迅速组织人员疏散,引导市场内的人员有序撤离到安全区域,避免人员伤亡和财产损失。3.保护现场,等待相关部门进行调查处理。在相关部门到达现场前,要积极配合开展先期处置工作,提供必要的协助和信息。4.及时向上级领导和相关部门报告事件情况,包括事件发生的时间、地点、经过、损失等信息,确保信息传递及时、准确。八、考核与奖惩制度(一)考核内容1.工作纪律:包括出勤情况、遵守规章制度情况等。2.工作绩效:包括门禁管理、巡逻检查、车辆管理、人员管理等工作任务的完成情况。3.应急处置能力:在突发事件中的应急处置表现。4.服务态度:对市场内人员和客户的服务态度和质量。(二)考核方式1.采用定期考核与不定期考核相结合的方式,定期考核每月进行一次,不定期考核根据实际情况随时进行。2.考核方式包括自我评价、上级评价、同事评价、客户评价等多种方式,确保考核结果客观、公正。(三)奖惩措施1.对考核优秀的保安人员,给予表彰和奖励,包括奖金、荣誉证书、晋升机会等。2.对考核不合格的保安人员,进行批评教育、警告、罚款等处理,如连续两次考核不合格,予以辞退。3.
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