供热公司用水管理制度

供热公司用水管理制度一、总则（一）目的为加强供热公司用水管理，规范用水行为，提高水资源利用效率，降低生产成本，确保供热生产的正常运行，特制定本管理制度。（二）适用范围本制度适用于供热公司各部门、各岗位及所有用水相关活动。（三）基本原则1.节约用水原则：树立节约用水意识，采取有效措施减少水资源浪费，提高水资源利用效率。2.合理用水原则：根据供热生产实际需求，科学合理安排用水，确保用水安全和正常供应。3.计量收费原则：安装完善的用水计量设施，准确计量用水量，并按照规定进行收费结算。二、用水管理职责（一）综合管理部门1.负责制定和完善用水管理制度，并监督执行。2.协调各部门之间的用水管理工作，处理用水过程中的相关问题。3.组织开展节约用水宣传教育活动，提高员工节约用水意识。（二）生产部门1.负责供热生产过程中的用水管理，制定合理的用水计划，确保生产用水需求。2.加强对生产设备的维护和管理，防止因设备故障导致水资源浪费。3.配合综合管理部门开展节约用水工作，提出改进用水管理的建议和措施。（三）后勤部门1.负责办公区域、生活区域的用水管理，制定相应的节水措施，确保正常用水。2.定期检查办公区域、生活区域的用水设施，及时维修损坏的设备，防止漏水。3.做好用水费用的统计和核算工作，配合财务部门进行费用结算。（四）财务部门1.负责审核用水费用支出，确保费用支出合理合规。2.按照规定及时缴纳用水费用，做好费用的核算和账目管理。（五）员工个人1.遵守公司用水管理制度，树立节约用水意识，爱护用水设施。2.发现用水设施损坏或漏水等情况及时报告相关部门。3.在日常工作和生活中养成节约用水的良好习惯。三、用水计划管理（一）年度用水计划1.综合管理部门应根据公司供热生产规模、发展规划、用水定额等因素，每年年底前制定下一年度的用水计划草案。2.用水计划草案应包括生产用水、办公用水、生活用水等各类用水的预计用水量、用水时间等内容。3.将用水计划草案提交公司领导审批，经批准后的用水计划作为年度用水管理的依据。（二）月度用水计划1.各部门应根据年度用水计划，结合本部门实际工作情况，每月初制定月度用水计划。2.月度用水计划应明确具体的用水量、用水时间和节水措施等。3.将月度用水计划报综合管理部门备案，综合管理部门负责对各部门月度用水计划进行汇总和审核。（三）用水计划调整1.在用水过程中，如因供热生产任务变化、设备维修改造、天气异常等原因需要调整用水计划，相关部门应及时向综合管理部门提出申请。2.综合管理部门根据实际情况进行审核，并报公司领导批准后实施用水计划调整。四、用水设施管理（一）用水设施建设1.新建、改建、扩建供热项目时，应按照国家相关标准和规范，配套建设完善的用水设施，确保用水安全和合理。2.用水设施的设计、施工应委托具有相应资质的单位进行，确保工程质量。（二）用水设施维护1.后勤部门应建立用水设施定期维护制度，明确维护责任人和维护周期。2.定期对用水设施进行检查、维修和保养，确保设施正常运行，防止漏水、跑水等现象发生。3.对发现的用水设施损坏问题，应及时组织维修，维修费用按照公司相关规定执行。（三）用水设施更新改造1.根据用水设施的使用年限、技术状况和实际需求，适时进行更新改造。2.用水设施更新改造应遵循节约用水、提高用水效率的原则，采用先进的节水技术和设备。3.做好用水设施更新改造的可行性研究和方案论证，确保改造项目的合理性和有效性。五、用水计量管理（一）计量设施安装1.在公司所有用水点安装合格的用水计量设施，包括水表、流量计等。2.用水计量设施应安装在便于观察、维护和抄表的位置，并保证计量准确可靠。（二）计量数据记录与统计1.安排专人负责用水计量数据的记录，记录内容应包括用水量、用水时间、用水部门等。2.每月对用水计量数据进行统计分析，形成用水统计报表，报送综合管理部门和相关领导。3.用水统计报表应真实、准确、完整，能够反映公司用水情况和变化趋势。（三）计量设施维护与校验1.后勤部门负责用水计量设施的日常维护，确保设施正常运行。2.按照规定定期对用水计量设施进行校验，保证计量精度符合要求。3.如发现计量设施损坏或计量不准确，应及时维修或更换，并重新进行校验。六、用水费用管理（一）费用核算1.财务部门根据用水计量数据和供水部门的收费标准，按月核算用水费用。2.用水费用应准确核算到各部门和具体用水项目，确保费用分摊合理。（二）费用缴纳1.按照供水部门规定的缴费时间和方式，及时足额缴纳用水费用。2.财务部门负责与供水部门进行费用结算和对账工作，确保费用缴纳准确无误。（三）费用分析与控制1.定期对用水费用进行分析，找出用水成本高的原因和存在的问题。2.根据费用分析结果，采取有效措施控制用水费用，如优化用水流程、加强节水管理等。七、节约用水措施（一）工艺优化1.对供热生产工艺进行评估和优化，采用节水型工艺和设备，降低生产用水消耗。2.推广应用先进的供热技术，提高能源利用效率，减少因能源浪费导致的间接用水增加。（二）循环用水1.建立完善的循环用水系统，对生产过程中的冷却水、冷凝水等进行回收利用。2.加强对循环用水系统的管理和维护，确保水质稳定，提高循环用水率。（三）日常节水1.加强对员工的节约用水教育，培养员工节约用水的良好习惯，如随手关闭水龙头、缩短洗澡时间等。2.在办公区域、生活区域张贴节约用水宣传标语，营造节约用水的氛围。3.对发现的浪费水行为进行制止和纠正，并按照公司规定进行处理。（四）节水技术改造1.关注节水新技术、新工艺、新设备的发展动态，适时进行节水技术改造。2.对老旧的用水设施进行改造，提高其节水性能。八、用水安全管理（一）水质管理1.按照国家相关标准和规范，定期对供水水质进行检测，确保水质符合要求。2.建立水质检测档案，记录检测结果和处理情况。3.如发现水质异常，应及时采取措施进行处理，防止影响供热生产和员工健康。（二）水压管理1.合理控制用水压力，避免因压力过高导致漏水、设备损坏等问题。2.安装压力监测设备，实时监测用水压力情况，发现异常及时调整。（三）应急管理1.制定用水安全应急预案，明确应急处置流程和责任分工。2.定期组织开展用水安全应急演练，提高应对突发事件的能力。3.发生用水安全事故时，应立即启动应急预案，采取有效措施进行处置，减少损失，并及时向上级主管部门报告。九、监督与考核（一）监督检查1.综合管理部门定期对各部门用水管理情况进行监督检查，检查内容包括用水计划执行情况、用水设施管理情况、节约用水措施落实情况等。2.对监督检查中发现的问题，下达整改通知书，责令相关部门限期整改。（二）考核评价1.建立用水管理考核评价机制，对各部门用水管理工作进行量化考核。2.考核指标