公务员登记管理制度

公务员登记管理制度一、总则（一）目的为了加强公务员队伍建设，规范公务员登记工作，确保公务员管理的科学化、规范化、制度化，根据《中华人民共和国公务员法》及相关法律法规，制定本制度。（二）适用范围本制度适用于本单位依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。（三）基本原则1.依法依规原则：严格按照国家法律法规和政策规定进行公务员登记，确保登记工作合法合规。2.实事求是原则：以公务员的实际工作岗位、职务和编制情况为依据，准确登记公务员信息。3.动态管理原则：根据公务员职务变动、人员进出等情况，及时更新登记信息，实现动态管理。二、登记条件（一）具备公务员法规定的条件1.具有中华人民共和国国籍；2.年满十八周岁；3.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；4.具有良好的政治素质和道德品行；5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；6.具有符合职位要求的文化程度和工作能力；7.法律规定的其他条件。（二）属于本单位编制范围内的人员1.经机构编制部门批准设立的单位，其编制内人员方可进行公务员登记。2.严格按照编制限额和职位要求进行登记，不得超编登记。（三）已进行参照公务员法管理单位工作人员登记的，不再重复登记1.原已纳入参照公务员法管理的单位，其工作人员已进行登记的，继续保留公务员身份，不再重新登记。2.对于新批准参照公务员法管理的单位，其工作人员按照本制度进行登记。三、登记程序（一）个人申请符合登记条件的人员，填写《公务员登记表》，并提交相关证明材料，包括身份证、学历证书、工作经历证明等。（二）所在单位审核1.所在单位对申请人提交的材料进行初审，核实其真实性、完整性和准确性。2.对申请人的政治素质、工作表现、廉政情况等进行综合考察，提出审核意见。（三）主管部门审查1.主管部门对所在单位上报的登记材料进行复审，重点审查登记条件是否符合、材料是否齐全规范等。2.对不符合登记条件的，退回所在单位并说明理由。（四）组织部门审批1.组织部门对主管部门报送的登记材料进行终审，作出审批决定。2.对批准登记的人员，在一定范围内进行公示，公示期为[x]个工作日。公示无异议的，予以登记备案；公示有异议的，组织调查核实，根据调查结果作出相应处理。（五）登记备案1.经组织部门审批同意登记的人员，由组织部门统一发放《公务员登记表》，所在单位按照规定将登记表存入个人档案。2.组织部门建立公务员登记信息库，对公务员登记情况进行动态管理，并及时更新相关信息。四、登记内容（一）基本信息包括姓名、性别、民族、出生日期、籍贯、政治面貌、学历、学位、参加工作时间、入党时间等。（二）职务信息1.职务名称，如局长、副局长、科长、科员等。2.职务层次，如省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职等。3.任职时间。（三）编制信息1.编制性质，如行政编制、政法专项编制等。2.编制所在单位及内设机构。（四）工资信息1.工资级别。2.工资档次。（五）其他信息如奖惩情况、培训经历、年度考核结果等。五、变更登记（一）职务变动1.公务员职务晋升、降职、转任、调任等，所在单位应在职务变动后[x]个工作日内，填写《公务员变更登记表》，并提交相关证明材料，按照登记程序报组织部门审批。2.组织部门审批同意后，办理变更登记手续，更新公务员登记信息库。（二）其他信息变更1.公务员姓名、性别、民族、出生日期、学历、学位、政治面貌等基本信息发生变更的，所在单位应在变更后[x]个工作日内，填写《公务员变更登记表》，并提交相关证明材料，报组织部门备案。2.工资级别、工资档次等工资信息发生变更的，由所在单位按照工资管理规定办理相关手续，并报组织部门备案。六、注销登记（一）退休公务员达到国家规定的退休年龄或完全丧失工作能力的，所在单位应在其退休手续办理完毕后[x]个工作日内，填写《公务员注销登记表》，报组织部门审批。组织部门审批同意后，办理注销登记手续，从公务员登记信息库中删除其信息。（二）辞职公务员辞去公职的，所在单位应在其辞职审批手续办理完毕后[x]个工作日内，填写《公务员注销登记表》，报组织部门审批。组织部门审批同意后，办理注销登记手续，从公务员登记信息库中删除其信息。（三）辞退公务员被辞退的，所在单位应在辞退决定生效后[x]个工作日内，填写《公务员注销登记表》，报组织部门审批。组织部门审批同意后，办理注销登记手续，从公务员登记信息库中删除其信息。（四）开除公务员被开除公职的，所在单位应在开除决定生效后[x]个工作日内，填写《公务员注销登记表》，报组织部门审批。组织部门审批同意后，办理注销登记手续，从公务员登记信息库中删除其信息。（五）死亡公务员死亡的，所在单位应在其死亡后[x]个工作日内，填写《公务员注销登记表》，报组织部门审批。组织部门审批同意后，办理注销登记手续，从公务员登记信息库中删除其信息。七、监督检查（一）建立监督检查机制1.组织部门定期对公务员登记工作进行监督检查，确保登记工作严格按照规定程序进行。2.加强对公务员登记信息的审核把关，防止出现虚假登记、违规登记等问题。（二）违规处理1.对违反本制度进行登记的，责令其纠正，并视情节轻重追究相关人员的