计件工资合同范本

计件工资合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

甲方名称：×××公司

甲方地址：××省××市××区××路××号

法定代表人/负责人：×××

联系方式：电话：××××××××××；邮箱：××××@××××.com

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

乙方名称：×××公司

乙方地址：××省××市××区××路××号

法定代表人/负责人：×××

联系方式：电话：××××××××××；邮箱：××××@××××.com

合同简介：

甲方为乙方提供计件工资制的就业机会，乙方同意按照甲方的要求完成相关工作任务。双方遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则，签订本合同，共同遵守本合同的各项条款。

本合同的签订旨在明确双方在合作过程中的权利和义务，确保合同的履行，维护双方的合法权益。双方应严格按照本合同的约定履行各自的义务，共同实现合作目标。

本合同所涉及的计件工资制是指乙方按照甲方规定的工作任务完成数量，按照约定的单价计算工资。双方在本合同有效期内，按照约定的工作内容、任务数量、工资单价等事项进行合作。

本合同的签订基于甲方对乙方的信任以及乙方对甲方企业的认同，双方应共同努力，实现互利共赢。在此基础上，双方签订本合同，并严格履行各项条款，共同维护合作关系的稳定和发展。

第一条合同目的与范围

本合同的目的是明确甲方与乙方之间的劳动关系，规范双方的权利和义务，乙方按照甲方的要求完成相关工作任务，甲方按照约定支付乙方工资。

合同范围包括：

1.乙方按照甲方的工作要求，完成甲方指定的计件工作任务；

2.甲方按照乙方的实际完成任务数量，按照约定的单价支付乙方工资；

3.双方在合同有效期内，应严格遵守国家的法律法规，维护双方的合法权益。

第二条定义

本合同中下列术语的含义如下：

1.甲方：指×××公司，提供计件工作任务，支付乙方工资的一方。

2.乙方：指与甲方签订本合同的员工，按照甲方要求完成工作任务，享有工资权益的一方。

3.计件工作任务：指乙方根据甲方要求，按照完成数量计算工资的工作任务。

4.工资单价：指甲方按照乙方完成任务的数量，支付给乙方的工资标准。

第三条双方权利与义务

一、甲方的权利与义务

1.甲方有权按照乙方的能力和表现，分配计件工作任务；

2.甲方有权对乙方的工作质量进行检查和评估，并要求乙方及时整改；

3.甲方应按照本合同约定，按时支付给乙方工资；

4.甲方应为乙方提供必要的工作条件和资源；

5.甲方应尊重乙方的合法权益，不得违法解除乙方劳动合同。

二、乙方的权利与义务

1.乙方有权按照甲方的要求，完成分配的工作任务；

2.乙方有权拒绝违反法律法规或者损害自身合法权益的工作要求；

3.乙方应按照约定的时间完成工作任务，保证工作质量；

4.乙方应遵守甲方的规章制度，维护甲方企业的合法权益；

5.乙方应按时提供个人信息和材料，以便甲方办理工资支付等相关手续。

合同双方应严格按照本合同的约定履行各自的义务，共同实现合作目标。如一方违反本合同的约定，另一方有权要求违约方承担相应的违约责任。双方在履行合同过程中应遵守国家的法律法规，不得损害国家利益、社会公共利益和他人合法权益。

第四条价格与支付条件

1.工资单价：甲方根据市场行情和乙方的工作能力，与乙方协商确定计件工资的单价。具体工资单价详见附件。

2.支付方式：甲方通过银行转账方式，将工资支付给乙方。

3.支付时间：甲方应在每月5日前，将上月乙方的工资计算并支付给乙方。如遇法定节假日或特殊情况，支付时间顺延。

乙方同意甲方按照本合同约定的价格和支付条件支付工资。

第五条履行期限

本合同自双方签订之日起生效，有效期为一年。

1.合同期满前，如双方同意续签，应签订书面续签协议。

2.乙方应在合同期满前一个月，向甲方提出书面离职申请。如乙方未提出离职申请，本合同自动延长一个月。

3.甲方应在合同期满前一个月，向乙方提出书面续约意向。如甲方未提出续约意向，本合同自动终止。

乙方同意在本合同有效期内，按照甲方的工作要求，完成分配的计件工作任务。

第六条违约责任

1.一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金为本合同约定的工资总额的20%。

2.甲方未按照约定时间支付工资的，乙方有权要求甲方支付迟延履行金，迟延履行金为本应支付工资的20%。

3.乙方未按照约定完成工作任务的，甲方有权要求乙方支付未完成工作部分的工资，或解除本合同。

4.一方未经对方同意，泄露对方商业秘密、个人隐私或者其他重要信息的，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金为本合同约定的工资总额的30%。

5.双方在履行合同过程中，如发生争议，应首先协商解决。协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

6.本合同的违约责任，按照相关法律法规和双方约定执行。双方应严格遵守本合同的约定，履行各自的权利和义务。任何一方违反本合同的约定，均应承担相应的违约责任。

本合同违约责任的适用和解释，按照法律法规和双方约定执行。双方在履行合同过程中应遵守国家的法律法规，不得损害国家利益、社会公共利益和他人合法权益。

第七条不可抗力

1.不可抗力是指在合同签订后，发生无法预见、无法避免并且无法克服的客观情况，导致一方或双方无法履行合同的情形。

2.不可抗力事件包括但不限于：自然灾害（如地震、洪水、台风等）、社会事件（如战争、动乱、罢工等）、政府行为（如法律、政策变化等）。

3.发生不可抗力事件时，受影响方应立即通知对方，并在合理时间内提供相关证明文件。

4.受不可抗力事件影响的一方或双方，根据不可抗力事件的影响程度，部分或全部免除履行合同的责任。

5.遭受不可抗力事件的一方应尽力减少损失，并尽早在不可抗力事件结束后恢复合同履行。

6.如果不可抗力事件导致合同无法履行，双方应协商解决。协商不成的，任何一方均有权解除本合同，并免除违约责任。

双方同意，本合同中的不可抗力条款符合实际情况，公平合理，如有争议，双方应友好协商解决。

第八条争议解决

1.双方在履行本合同过程中，如发生争议，应首先协商解决。协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

2.双方同意，争议解决的方式包括但不限于：协商、调解、仲裁或诉讼。

3.如果双方选择仲裁解决争议，应提交仲裁机构，并按照仲裁机构的规则进行仲裁。

4.如果双方选择诉讼解决争议，应提交合同签订地人民法院进行审理。

5.双方在争议解决过程中，应遵守国家的法律法规，不得损害国家利益、社会公共利益和他人合法权益。

6.双方同意，本合同中的争议解决条款符合实际情况，公平合理，如有争议，双方应友好协商解决。

本合同的争议解决方式和相关条款，按照法律法规和双方约定执行。双方在履行合同过程中应遵守国家的法律法规，不得损害国家利益、社会公共利益和他人合法权益。

第九条其他条款

1.通知方式：双方应以书面形式互相通知合同履行过程中的重要事项。通知可以通过邮寄、电子邮件或其他双方同意的方式进行。

2.合同变更：本合同的变更应由双方协商一致，并以书面形式签订变更协议。变更协议与本合同具有同等法律效力。

3.合同终止条件：本合同在以下情况下终止：

a.合同有效期届满，双方未续签；

b.双方协商一致解除本合同；

c.法律规定或者双方约定的其他终止条件。

4.合同终止后的处理：合同终止后，乙方应按照甲方的要求，办理相关手续，包括但不限于工作交接、工资结算等。

5.双方在履行合同过程中，应遵守国家的法律法规，不得损害国家利益、社会公共利益和他人合法权益。

双方同意，本合同中的其他条款符合实际情况，公平合理，如有争议，双方应友好协商解决。

第十条附则

1.附录：本合同的附录包括但不限于工作任务清单、工资单价表等补充材料，附录与本合同具有同等法律效力。

2.附件：本合同的附件包括但不限于双方的公司章程、法定代表人身份证明等，附件与本合同具有同等法律效力。

3.本合同的附录和附件，应由双方在签订合同时同时签署，并作为本合同不可分割的一部分。

4.如果本合同的任何条款与附录或附件