下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2025石油化工机械设备采购合同(示范文本)本合同由以下双方于年月日在中华人民共和国省市签订:供方:地址:法定代表人:联系方式:需方:地址:法定代表人:联系方式:根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规,供需双方本着平等、自愿、诚实信用的原则,就供方向需方提供石油化工机械设备事宜达成如下协议:第一条合同标的1.1供方同意向需方提供以下设备(以下简称“合同设备”):设备名称:规格型号:数量:单价:具体设备清单及技术参数详见附件一《设备清单及技术要求》。第二条合同金额2.1本合同总金额为人民币(大写)元整(¥),其中包含设备价款、运输费用及其他相关服务费用。2.2如需方需要增加或减少设备数量,双方应另行协商并签订补充协议。第三条质量技术要求3.1合同设备的技术性能和质量标准应符合以下要求:(1)供方提供的设备必须符合国家或行业相关标准;(2)设备的设计、制造及检验均需满足附件二《技术规格书》的要求;(3)设备须通过供方的质量控制部门验收,并附有产品质量合格证书。3.2供方应提供完整的设备技术资料,包括但不限于以下内容:(1)产品说明书;(2)操作手册;(3)维修保养指南;(4)其他相关技术文件。3.3需方有权对合同设备进行验收,如发现设备不符合质量要求,供方应在日内完成整改或更换设备。第四条交货时间与方式4.1供方应于年月日前将合同设备交付至需方指定地点:。4.2运输方式为:,运输费用由供方承担。4.3设备到达后,需方应派代表与供方共同进行验收,并签署《验收单》。如因需方原因导致设备未能及时验收,责任由需方承担。第五条付款方式5.1合同签订后日内,需方向供方支付合同总金额的%作为预付款,即人民币(大写)元整(¥)。5.2设备交付并验收合格后,需方向供方支付合同总金额的%,即人民币(大写)元整(¥)。5.3剩余%作为质保金,待质保期满且设备无质量问题后一次性支付。第六条验收与质量保证期6.1设备验收标准:(1)供方提供的设备应符合本合同约定的技术要求;(2)设备数量、规格型号等应与合同一致;(3)设备安装调试完成后,需方可进行最终验收。6.2质量保证期为自设备验收合格之日起个月。期间内,如因设备质量问题发生故障,供方应在接到通知后小时内响应,并于日内完成维修或更换。第七条售后服务7.1供方应提供不少于年的免费售后服务,包括但不限于技术支持、备件供应等。7.2在质保期内,供方应定期对设备进行回访,确保设备正常运行。7.3如需方需要培训操作人员,供方应在交付后日内完成相关培训工作。第八条违约责任8.1供方逾期交货的,每逾期一日,应按合同总金额的%向需方支付违约金;逾期超过日的,需方有权解除合同并要求供方赔偿损失。8.2需方逾期付款的,每逾期一日,应按应付金额的%向供方支付违约金;逾期超过日的,供方有权暂停设备安装或中止合同。8.3如因供方设备质量问题导致需方生产事故或其他损失,供方应承担全部赔偿责任。第九条合同变更与解除9.1任何一方不得擅自变更或解除本合同,如确需变更,双方应协商一致并签订书面补充协议。9.2如因不可抗力导致本合同无法履行,双方可协商解除合同,并互不承担违约责任。第十条争议解决10.1本合同履行过程中发生争议的,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向人民法院提起诉讼。第十一条其他事项11.1本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。11.2本合同一式份,供需双方各执份,自双方签字盖章之日起生效。供方(盖章):法定代表人或授权代表签字:日期:年月
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024-2025学年度法律职业资格考试考前冲刺练习含答案详解【突破训练】
- 人工智能辅助下的初中化学教学探讨教师角色调整与教学效果优化教学研究课题报告
- 2024-2025学年度临床执业医师高频难、易错点题带答案详解(培优A卷)
- 2024-2025学年度公务员(国考)高频难、易错点题附参考答案详解【轻巧夺冠】
- 2024-2025学年医疗卫生系统人员综合提升测试卷及答案详解【各地真题】
- 2024-2025学年度反射疗法师3级自我提分评估及完整答案详解(名师系列)
- 2024-2025学年度医师定期考核能力提升B卷题库附完整答案详解(易错题)
- 2024-2025学年度执业药师考前冲刺练习试题学生专用附答案详解
- 2024-2025学年度法律硕士考前冲刺练习题附完整答案详解(夺冠)
- 交工资料管理培训
- 2025年初中劳动技术教师招聘考试测试卷及答案
- 2026广东中山市神湾镇神湾社区居民委员会招聘1人考试备考试题及答案解析
- 《红领巾相约中国梦》课件2025-2026学年湖南文艺版音乐三年级下册
- 2026江苏徐州地铁集团下属运营公司招聘笔试备考题库及答案解析
- 2026甘肃平凉华亭市招聘社区工作者10人考试参考试题及答案解析
- 优先内部采购制度
- 医药招商业务管理制度
- 国开2026年春季《形势与政策》大作业答案
- 基于数字孪生技术的草原监测与智能放牧管理系统研究
- 2026年六安职业技术学院单招职业适应性考试题库含答案详解(培优)
- 2025年福建海峡企业管理服务有限公司招聘5人笔试历年典型考点题库附带答案详解2套试卷
评论
0/150
提交评论