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文档简介
居家保姆合同协议书范本甲方(雇主):姓名:__________性别:__________身份证号码:__________家庭住址:__________联系电话:__________乙方(保姆):姓名:__________性别:__________身份证号码:__________家庭住址:__________联系电话:__________根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,就乙方为甲方提供居家保姆服务事宜达成如下协议:一、服务内容1.照顾老人:协助老人进行日常生活起居,包括但不限于协助起床、洗漱、穿衣、进食、如厕等。关注老人的身体状况,如发现异常及时通知甲方,并根据甲方要求或实际情况采取相应措施。陪伴老人聊天、散步、参加适度的活动,丰富老人的精神生活,防止老人感到孤独寂寞。2.照顾小孩:负责小孩的日常生活照料,如喂奶、换尿布、洗澡、哄睡等。陪伴小孩玩耍、学习,按照甲方要求进行早教活动,培养小孩良好的生活习惯和学习兴趣。接送小孩上下学(如有需要),确保小孩在途中的安全。3.家务劳动:保持家庭环境的整洁卫生,包括客厅、卧室、厨房、卫生间等区域的日常清扫、擦拭、消毒。清洗家庭成员的衣物、床上用品等,按照不同材质和要求进行分类洗涤和晾晒。准备简单的家常饭菜,保证饮食营养均衡、卫生可口,根据家庭成员的口味和健康需求合理安排食谱。负责家庭物品的整理和收纳,保持物品摆放整齐有序,维护家庭生活的正常秩序。二、服务地点甲方家庭住址:__________三、服务期限本合同服务期限自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满前,双方如无异议,则自动延续____个月。如需终止合同,双方应提前____天书面通知对方。四、工作时间与休息休假1.乙方每周工作____天,每天工作时间为____小时,具体工作时间由甲乙双方协商确定。通常情况下,乙方工作时间为[具体时间段,如上午8点至下午6点],但甲方如有特殊需求,乙方应尽量配合。2.乙方享有国家法定节假日休息的权利。如乙方在法定节假日工作,甲方应按照国家相关规定向乙方支付加班费用,具体标准为平时工资的____倍。3.甲方应给予乙方适当的休息时间,乙方每周可休息____天,具体休息时间由双方协商安排。乙方休息期间,甲方应自行安排人员照顾家庭或调整家庭事务,确保生活不受影响。五、报酬及支付方式1.甲方每月支付乙方报酬人民币____元。此报酬包含乙方的劳务费用、社会保险费用(如有)等乙方应得的全部收入,甲方不再另行支付其他费用。2.甲方应在每月____日前以货币形式将当月报酬支付至乙方指定的银行账户。乙方指定银行账户信息如下:开户银行:__________银行账号:__________户名:__________3.如乙方在服务期间因甲方原因需要延长工作时间或增加工作任务,甲方应根据实际情况给予乙方相应的报酬增加。报酬增加的具体标准由双方协商确定,但不得低于国家相关规定。六、双方权利与义务(一)甲方权利与义务1.权利:有权要求乙方按照本合同约定提供服务,对乙方的工作进行监督和检查。如乙方未能按照合同约定履行义务,甲方有权要求乙方改正;经甲方多次指出仍不改正的,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担相应的违约责任。在乙方工作期间,甲方有权了解乙方的工作进展情况,提出合理的意见和建议。2.义务:为乙方提供必要的工作条件和环境,确保乙方能够正常开展工作。工作条件包括但不限于提供住宿(如有)、工作所需的工具和设备等,并保证工作环境的安全卫生。尊重乙方的人格和劳动,不得歧视、虐待或侮辱乙方。按照合同约定及时足额支付乙方报酬。如实向乙方告知家庭成员的健康状况、生活习惯等信息,以便乙方更好地提供服务。如因甲方隐瞒或未如实告知导致乙方在工作中受到伤害或造成其他损失的,甲方应承担相应的赔偿责任。协助乙方解决工作中遇到的困难和问题,如与家庭成员之间的沟通协调等。(二)乙方权利与义务1.权利:有权要求甲方按照合同约定支付报酬。有权要求甲方提供必要的工作条件和环境,保障自身的安全和健康。在工作过程中,如遇到不可抗力或无法预见、无法避免的意外情况,导致乙方无法正常履行合同义务的,乙方有权暂停工作,并及时通知甲方。待情况消除后,乙方应继续履行合同义务,但工作期限应相应顺延。如甲方违反合同约定,乙方有权解除本合同,并要求甲方支付拖欠的报酬及承担相应的违约责任。2.义务:遵守国家法律法规和社会公德,诚实守信,履行本合同约定的各项义务。按照合同约定的服务内容、服务标准和工作时间为甲方提供优质、高效的服务。爱护甲方家庭的财物,不得故意损坏或盗窃甲方家庭的物品。如因乙方故意或重大过失导致甲方家庭财物损坏或丢失的,乙方应照价赔偿。保守甲方家庭的隐私和秘密,不得向任何第三方泄露甲方家庭成员的个人信息、家庭情况及其他隐私内容。定期接受体检,确保自身身体健康,能够胜任保姆工作。如乙方患有传染性疾病或其他不适宜从事保姆工作的疾病,应及时告知甲方,并停止工作。在服务期间,如因乙方自身原因造成自身伤害或给甲方家庭造成损失的,乙方应自行承担相应的责任。如乙方因故意或重大过失导致甲方家庭成员人身伤亡或重大财产损失的,乙方应依法承担相应的赔偿责任。七、劳动保护与职业危害防护1.甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品,如工作服、手套、口罩等,确保乙方在工作过程中的人身安全。劳动保护用品的标准应符合国家相关规定,并根据乙方的工作需要及时更换和补充。2.甲方应根据乙方的工作特点和实际情况,对乙方进行必要的安全培训,告知乙方工作过程中的安全注意事项和防范措施。如因甲方未履行安全培训义务导致乙方在工作中发生安全事故的,甲方应承担相应的责任。3.乙方在工作过程中应严格遵守安全操作规程,正确使用劳动保护用品,如因乙方违反安全操作规程或自身疏忽导致发生安全事故的,乙方应自行承担相应的责任。但甲方有过错的,应根据过错程度承担相应的赔偿责任。4.如乙方在工作期间发现工作环境存在安全隐患或可能危及人身安全的情况,应及时告知甲方,并有权暂停工作,待安全隐患消除后再继续工作。甲方应及时采取措施消除安全隐患,确保工作环境安全。八、社会保险与福利待遇1.根据国家法律法规规定,甲乙双方应按照相关规定参加社会保险。甲方应为乙方缴纳[具体险种,如养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险],乙方应缴纳的部分由甲方从乙方报酬中代扣代缴。2.乙方在服务期间患病或非因工负伤,甲方应按照国家有关规定给予乙方相应的医疗期。医疗期内,甲方应按照不低于当地最低工资标准的____%支付乙方病假工资。3.乙方在服务期间因工负伤或患职业病的,甲方应按照国家工伤保险的相关规定为乙方申请工伤认定和劳动能力鉴定,并承担相应的工伤保险待遇。如甲方未依法为乙方缴纳工伤保险费的,由甲方按照工伤保险待遇项目和标准支付费用。4.乙方享有与甲方家庭成员同等的节假日福利,如春节、中秋节等节日,甲方应给予乙方适当的节日慰问品或补贴。具体标准由双方协商确定。九、合同的解除与终止1.合同的解除:经甲乙双方协商一致,可以解除本合同。若乙方严重违反本合同约定或甲方的规章制度,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担相应的违约责任。严重违反合同约定或规章制度的情形包括但不限于:无故旷工连续超过____天或累计超过____天;故意不履行服务义务,给甲方家庭造成重大损失;盗窃、故意损坏甲方家庭财物;泄露甲方家庭隐私,给甲方造成不良影响等。若甲方未按照合同约定支付报酬或提供必要的工作条件,乙方有权解除本合同,并要求甲方支付拖欠的报酬及承担相应的违约责任。因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因致使本合同无法继续履行的,双方可以协商解除合同,互不承担违约责任。2.合同的终止:本合同期满,双方未续签合同的,本合同自动终止。乙方达到法定退休年龄或开始依法享受基本养老保险待遇的,本合同终止。乙方死亡、宣告失踪或宣告死亡的,本合同终止。因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因致使本合同无法继续履行的,本合同终止。十、违约责任1.若甲方未按照合同约定支付乙方报酬,每逾期一天,应按照未支付金额的____%向乙方支付违约金。逾期超过____天的,乙方有权解除合同,并要求甲方支付拖欠的报酬及违约金。2.若乙方未按照合同约定履行服务义务,甲方有权要求乙方改正;经甲方多次指出仍不改正的,乙方应按照当月报酬的____%向甲方支付违约金。如因乙方的违约行为给甲方家庭造成损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。3.若一方违反本合同约定的保密义务,应向对方支付违约金人民币____元。如因违约行为给对方造成损失的,违约方应承担全部赔偿责任。4.如一方擅自解除本合同,应向对方支付违约金人民币____元。如因擅自解除合同给对方造成损失的,违约方应承担全部赔偿责任。十一、争议解决本合同在履行过程中发生的争议,由双方协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地有管辖权的人民
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