小学保洁员合同协议

小学保洁员合同协议甲方（聘用方）：名称：[小学名称]法定代表人：[校长姓名]地址：[学校地址]联系电话：[联系电话]乙方（受聘方）：姓名：[保洁员姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号]地址：[家庭住址]联系电话：[联系电话]根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方聘用乙方担任小学保洁员工作事宜达成如下协议：一、服务内容及标准（一）服务范围1.校园内所有公共区域，包括教学楼、办公楼、实验楼、图书馆、体育馆、食堂、操场、走廊、楼梯、电梯间、卫生间等。2.校园内所有室外区域，包括道路、绿化区域、停车场等。（二）服务内容1.每日对校园内公共区域进行清扫，包括地面的清扫、拖洗，清除灰尘、杂物、污渍等，确保地面干净整洁，无明显垃圾和积水。2.定期对教学楼、办公楼、图书馆等室内场所的门窗、玻璃进行擦拭，保持玻璃明亮、门窗洁净。3.负责卫生间的日常清洁，包括便池、洗手池、镜子、地面、墙壁等的清洁消毒，及时清理垃圾，确保卫生间无异味、无污渍。4.对校园内垃圾桶进行定期清理和更换垃圾袋，保持垃圾收集点周边环境整洁，无垃圾外溢。5.定期对校园内的绿化区域进行杂草清理、枯枝修剪等维护工作。6.在重大活动前后，对相关区域进行重点清洁和消毒，确保活动场地卫生达标。（三）服务标准1.地面清洁：地面干净，无灰尘、纸屑、果皮等杂物，无明显污渍和水渍，达到目视无垃圾的标准。2.门窗玻璃：玻璃光亮透明，无灰尘、污渍、手印，窗框干净整洁。3.卫生间清洁：便池无污垢、无异味，洗手池、镜子干净无水渍，地面干燥无积水，墙壁无污渍、无乱写乱画现象。4.垃圾清理：垃圾桶内垃圾及时清理，无满溢现象，垃圾收集点周边无散落垃圾，定期进行消毒处理。5.绿化维护：绿化区域无明显杂草，枯枝修剪整齐，无病虫害迹象。二、工作时间及休息休假（一）工作时间乙方的工作时间为[具体工作时间段]，每周工作[x]天，每天工作[x]小时。甲方可根据学校实际情况对工作时间进行适当调整，但应提前通知乙方。（二）休息休假1.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、年假等带薪休假权利，具体休假天数按照国家相关法律法规执行。2.甲方应保证乙方每周至少休息[x]天，如因工作需要安排乙方加班，应按照国家有关规定支付加班费用或安排补休。三、劳动报酬及支付方式（一）劳动报酬甲方每月支付乙方劳动报酬为人民币[x]元（大写：[大写金额]）。此报酬为固定工资，包含乙方的基本工资、加班工资、福利补贴等所有费用。（二）支付方式甲方于每月[具体支付日期]以货币形式将乙方上月劳动报酬支付至乙方银行账户或通过现金方式支付（如乙方同意现金支付）。乙方应提供真实有效的银行账户信息，如有变更应及时通知甲方。四、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权根据学校实际情况对乙方的工作内容、工作时间、工作质量等进行监督检查，并提出合理的改进意见和建议。有权按照本协议约定对乙方的工作表现进行考核评价，根据考核结果决定是否继续聘用乙方或调整乙方的劳动报酬。2.义务为乙方提供必要的工作条件和劳动工具，如清洁用品、清洁设备等，并确保其正常使用。按照本协议约定及时足额支付乙方劳动报酬。向乙方告知工作过程中的安全注意事项，提供必要的安全培训和防护用品，保障乙方在工作过程中的人身安全。尊重乙方的人格和劳动，不得歧视、侮辱乙方，保障乙方合法权益不受侵害。（二）乙方权利与义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定提供工作条件和劳动报酬。有权对甲方的工作安排提出合理意见和建议，如因合理原因需要调整工作岗位或工作时间，有权与甲方协商解决。在工作过程中，如因甲方原因导致乙方人身伤害或财产损失，有权要求甲方承担相应的赔偿责任。2.义务遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理，按时、按质、按量完成工作任务。严格按照本协议约定的服务内容及标准进行保洁工作，确保工作质量达到甲方要求。爱护甲方提供的工作条件和劳动工具，如有损坏应及时报告并照价赔偿。保守甲方的商业秘密和学校机密，不得向任何第三方泄露。在工作过程中注意自身安全，如因自身过错导致发生安全事故，应自行承担相应责任。同时，应积极配合甲方做好安全事故的处理工作。五、保险及福利待遇（一）保险甲方应为乙方购买工伤保险，乙方在工作期间因工作原因遭受事故伤害或患职业病的，甲方应按照国家和地方有关规定为乙方申请工伤认定，并承担相应的工伤保险责任。（二）福利待遇1.乙方享有与甲方其他员工同等的福利待遇，如节日福利、生日福利等，具体福利内容和标准按照甲方相关规定执行。2.甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育），乙方应承担的个人缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。六、保密条款（一）保密内容乙方在工作过程中知悉的甲方商业秘密、学校机密以及其他不宜公开的信息，包括但不限于学校的教学安排、学生信息、财务数据、管理制度、未公开的文件资料等，均属于保密范围。（二）保密期限本条款的保密期限自本协议生效之日起至乙方与甲方解除或终止劳动关系后[x]年内。乙方离职后仍应履行保密义务，不得向任何第三方泄露或使用甲方的保密信息。（三）违约责任若乙方违反本保密条款，应向甲方支付违约金人民币[x]元（大写：[大写金额]），并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方的违约行为给甲方造成的损失超过违约金数额的，乙方应继续赔偿甲方超出部分的损失。同时，甲方有权解除本协议，并要求乙方返还已支付的劳动报酬。七、违约责任（一）甲方违约责任1.若甲方未按照本协议约定及时足额支付乙方劳动报酬，每逾期一日，应按照未支付金额的[x%]向乙方支付违约金。2.若甲方未按照本协议约定为乙方提供工作条件或劳动工具，导致乙方无法正常履行工作职责的，甲方应承担相应的赔偿责任。3.若甲方违反本协议约定的其他义务，给乙方造成损失的，应按照实际损失情况进行赔偿。（二）乙方违约责任1.若乙方未按照本协议约定的服务内容及标准完成工作任务，经甲方指出后仍未改正的，甲方有权扣除乙方当月劳动报酬的[x%x%]作为违约金。若乙方多次未达标且情节严重的，甲方有权解除本协议，并要求乙方返还已支付的部分劳动报酬。2.若乙方违反甲方的规章制度或工作纪律，甲方有权根据情节轻重给予警告、罚款、解除协议等处理措施。若乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。3.若乙方违反本协议约定的保密条款，应按照本协议第六条的约定承担违约责任。4.若乙方擅自离职或无故旷工，甲方有权扣除乙方未出勤期间的劳动报酬，并按照旷工天数的[x]倍向乙方收取违约金。同时，甲方有权解除本协议，并要求乙方返还已支付的部分劳动报酬。若乙方的擅自离职行为给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任。八、协议的变更、解除和终止（一）协议变更1.本协议履行期间，如有未尽事宜或因国家法律法规、政策调整等原因需要变更本协议内容的，甲乙双方应协商一致，并签订书面补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。2.如因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本协议无法履行或部分无法履行的，甲乙双方应协商变更协议内容，以减轻可能给对方造成的损失。（二）协议解除1.经甲乙双方协商一致，可以解除本协议。2.若乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本协议：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方规章制度或工作纪律的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损失的；被依法追究刑事责任的；本协议约定的其他解除情形。3.若甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本协议：未按照本协议约定及时足额支付乙方劳动报酬，经乙方催告后仍不支付的；未按照本协议约定为乙方提供工作条件或劳动保护，危及乙方人身安全的；本协议约定的其他解除情形。4.任何一方解除本协议，应提前[x]日以书面形式通知对方。因解除协议给对方造成损失的，除法律法规另有规定外，应按照实际损失情况进行赔偿。（三）协议终止1.本协议期满，双方未续签的，本协议自动终止。2.本协议因解除、不可抗力等原因无法继续履行的，本协议终止。3.协议终止后，甲乙双方应按照法律法规和本协议约定办理相关手续，结清费用，乙方应将甲方提供的工作条件和劳动工具如数归还。九、争议解决甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十