上海市返聘合同协议

上海市返聘合同协议甲方（聘用单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（受聘人员）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________鉴于乙方已达到法定退休年龄，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方返聘乙方事宜达成如下协议：一、返聘岗位及工作内容1.返聘岗位：乙方同意在甲方担任____________________岗位工作。2.工作内容：乙方应按照甲方的要求，履行该岗位的工作职责，完成工作任务。具体工作内容包括但不限于：____________________（详细描述工作任务和职责范围）。二、工作时间和工作地点1.工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行。甲方实行[具体工时制度，如标准工时制、不定时工作制或综合计算工时工作制]，乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班。2.工作地点：乙方的工作地点为____________________。甲方因工作需要调整乙方工作地点的，应与乙方协商一致，并签订书面协议。三、劳动报酬及支付方式1.劳动报酬：甲方每月支付乙方劳动报酬为人民币________________元（大写________________元整）。该劳动报酬为税前金额，乙方应按照国家法律法规的规定缴纳个人所得税，甲方有权代扣代缴。2.支付方式：甲方于每月______日前将乙方上月的劳动报酬支付至乙方指定的银行账户。乙方指定的银行账户信息如下：开户银行：____________________账户名称：____________________账号：____________________四、双方权利和义务（一）甲方权利和义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定履行工作职责，完成工作任务。有权对乙方的工作进行监督、检查和考核。有权根据甲方的经营状况和乙方的工作表现，调整乙方的劳动报酬。有权根据法律法规和甲方的规定，解除本协议。2.义务按照本协议约定向乙方支付劳动报酬。为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。按照国家法律法规的规定，为乙方缴纳相关的社会保险和住房公积金（乙方已享受养老保险待遇或其他退休待遇，甲方无需为乙方缴纳社会保险和住房公积金）。尊重乙方的人格和劳动权益，不得歧视、虐待乙方。（二）乙方权利和义务1.权利有权按照本协议约定获得劳动报酬。有权享受甲方提供的工作条件和劳动保护。有权对甲方的工作安排和管理提出意见和建议。有权根据法律法规和本协议的规定，解除本协议。2.义务按照本协议约定履行工作职责，完成工作任务。遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密和工作秘密。按照国家法律法规的规定，正确使用甲方提供的工作条件和劳动保护。接受甲方的监督、检查和考核。如乙方因自身原因给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。五、福利待遇1.乙方在返聘期间，不享受甲方正式员工的福利待遇，如年假、病假、婚假、产假等法定带薪假期，但甲方可根据实际情况给予乙方一定的福利补贴。2.甲方为乙方提供必要的工作用品和工作环境，但不承担乙方的交通、餐饮等费用。六、协议的解除和终止（一）协议的解除1.经甲乙双方协商一致，可以解除本协议。2.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本协议：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；法律法规规定的其他情形。3.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本协议：未按照本协议约定支付劳动报酬的；未按照国家法律法规的规定为乙方提供必要的工作条件和劳动保护的；法律法规规定的其他情形。（二）协议的终止1.本协议期满，双方未续签的，本协议自动终止。2.乙方达到法定退休年龄，本协议自动终止。3.乙方死亡或被宣告死亡、失踪的，本协议自动终止。4.法律法规规定的其他情形导致本协议终止的。七、违约责任1.甲乙双方应严格履行本协议约定的各项义务，如一方违反本协议约定，应承担违约责任，向对方支付违约金人民币________________元（大写________________元整）。如违约金不足以弥补对方损失的，违约方还应承担赔偿责任。2.乙方违反甲方规章制度，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。赔偿范围包括但不限于甲方的直接经济损失、因乙方违约导致甲方承担的赔偿责任等。3.甲方未按照本协议约定支付劳动报酬或未按照国家法律法规的规定为乙方提供必要的工作条件和劳动保护的，甲方应按照法律法规的规定承担相应的法律责任。八、争议解决1.甲乙双方在履行本协议过程中发生争议的，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。2.在争议解决期间，除涉及争议的部分外，双方应继续履行本协议其他无争议的部分。九、其他事项1.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：