临时工社交平台管理协议

临时工社交平台管理协议编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）名称：________________

甲方地址：________________

乙方（以下简称“乙方”）名称：________________

乙方地址：________________

鉴于甲方拥有一个临时工社交平台（以下简称“平台”），乙方有意参与该平台的管理工作，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方参与甲方平台管理工作事宜，达成如下协议：

一、合同目的

本合同旨在明确甲方与乙方之间的合作关系，约定乙方在甲方平台担任管理职务，负责平台的日常运营、内容审核、用户管理等事项。

二、合同背景

甲方为满足临时工需求，搭建了一个社交平台，旨在为临时工提供便捷的交流与求职渠道。乙方认可甲方平台的理念，愿为平台提供管理服务。

双方的责任和义务：

一、甲方责任和义务：

1.提供平台：甲方应确保平台正常运行，为乙方提供必要的硬件设施、软件支持和数据资源。

2.支付报酬：甲方应按照本合同约定，按时足额支付乙方报酬。

3.保密义务：甲方对本合同内容以及乙方在履行职务过程中知悉的甲方商业秘密负有保密义务。

4.依法合规：甲方应确保平台的运营符合国家法律法规，不得从事违法违规活动。

5.提供培训：甲方应负责对乙方进行必要的培训，使其熟悉平台运营规则和管理要求。

二、乙方责任和义务：

1.履行职务：乙方应按照甲方要求，认真履行平台管理职务，确保平台正常运行。

2.内容审核：乙方应负责对平台发布的内容进行审核，确保内容符合国家法律法规及平台规定。

3.用户管理：乙方应负责对平台用户进行管理，维护良好的网络环境，防止不良信息的传播。

4.保密义务：乙方对本合同内容以及甲方商业秘密负有保密义务。

5.履行通知义务：乙方应在发现平台运营中出现问题时，及时通知甲方，并提出改进建议。

6.不得兼职：乙方在履行本合同期间，未经甲方同意，不得在其他平台或公司兼职。

7.遵守法律法规：乙方应遵守国家法律法规，不得从事违法违规活动。

三、双方权利：

1.甲方有权要求乙方按照合同约定履行管理职务，并对乙方的履职情况进行监督。

2.甲方有权根据乙方工作表现，对乙方进行奖励或处罚。

3.乙方有权要求甲方按照合同约定支付报酬，并对甲方违反合同约定的情况提出异议。

四、争议解决：

1.双方在履行合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

合同金额与支付方式：

一、合同总金额

本合同约定的总金额为人民币________元（大写：__________________________元整），包括乙方在平台管理职务期间应得的报酬及可能产生的相关费用。

二、支付方式

1.报酬支付：

（1）乙方每月应得报酬为人民币________元（大写：__________________________元整），自乙方正式开始工作之日起，每月的________日为支付日。

（2）甲方应于每月支付日前将乙方上月应得报酬的________%（具体比例根据实际情况确定）通过银行转账方式支付至乙方指定账户。

（3）每月支付时，甲方应向乙方提供详细的支付凭证，包括但不限于银行转账记录和支付确认单。

2.额外费用：

（1）如乙方在履行职务过程中产生额外费用，经甲方确认后，甲方应予以支付。

（2）额外费用的支付方式、金额及支付时间由双方另行协商确定，并在本合同附件中详细列明。

三、支付条件

1.乙方应在每月支付日前提交上一月的工作报告和费用报销申请。

2.甲方在收到乙方提交的上述文件后，应于五个工作日内完成审核。

3.甲方确认无误后，应在支付日当天或之前完成支付。

四、税务处理

1.乙方应按照国家相关法律法规，自行承担个人所得税等相关税费。

2.甲方在支付乙方报酬时，应依法代扣代缴乙方应缴纳的个人所得税。

五、违约责任

1.若甲方未按约定支付报酬，应向乙方支付相当于应付款项________%（具体比例根据实际情况确定）的违约金。

2.若乙方未履行合同义务，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

违约与争议解决机制：

一、违约责任

1.违约行为：

（1）甲方违约行为包括但不限于：未按约定支付报酬、违反保密义务、未提供必要的平台支持等。

（2）乙方违约行为包括但不限于：未按约定履行管理职务、违反保密义务、兼职其他平台或公司等。

2.违约责任：

（1）甲方违约时，应向乙方支付相当于违约金额________%（具体比例根据实际情况确定）的违约金。

（2）乙方违约时，应承担相应的赔偿责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的直接经济损失。

（3）如一方违约导致合同解除，守约方有权要求违约方支付相当于合同剩余期限报酬的违约金。

二、争议解决

1.争议解决方式：

（1）双方应首先通过友好协商解决争议。

（2）协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

（3）双方也可选择仲裁作为争议解决方式，仲裁机构由双方协商确定，仲裁裁决为终局裁决。

2.适用法律和管辖法院：

（1）本合同适用中华人民共和国法律。

（2）因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，均应提交甲方所在地人民法院管辖，或提交双方共同选择的仲裁机构进行仲裁。

（3）仲裁或诉讼期间，除争议事项外，本合同其他条款仍应继续履行。

三、合同解除

1.合同解除条件：

（1）一方违约，另一方在通知违约方后________日内（具体期限根据实际情况确定）仍未采取补救措施或违约行为继续发生的，守约方有权解除合同。

（2）因不可抗力导致合同无法履行，经双方协商一致，可解除合同。

2.合同解除程序：

（1）一方要求解除合同时，应书面通知对方。

（2）合同解除后，双方应立即停止履行合同约定的权利和义务。

（3）合同解除后，双方应按照本合同约定处理已发生的费用和未履行部分的义务。

附则：

一、生效条件

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

二、有效期

本合同的有效期为________年，自合同生效之日起计算。合同期满后，如双方无异议，可协商续签。

三、变更和终止条款

1.变更：

（1）本合同在有效期内，任何一方需对本合同内容进行变更的，应书面通知对方，经双方协商一致后，签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

（2）任何一方未经对方同意，不得擅自变更本合同内容。

2.终止：

（1）合同期满或双方协商一致解除合同时，本合同终止。

（2）发生以下情形之一的，合同即行终止：

a.一方违约，守约方在通知违约方后________日内（具体期限根据实际情况确定）仍未采取补救措施或违约行为继续发生的；

b.因不可抗力导致合同无法履行，经双方协商一致；

c.合同约定的其他终止情形。

（3）合同终止后，双方应立即停止履行合同约定的权利和义务。

四、通知

1.除非另有约定，任何一方发出的通知应以书面形式，通过以下方式送达对方：

a.直接送达：直接送达至对方指定的地址；

b.邮寄：通过邮政服务寄送至对方指定的地址；

c.传真或电子邮件：发送至对方指定的传真号码或电子邮箱地址。

2.通知发出后，自送达对方或对方确认收到之日起生效。

五、其他

1.本合同未尽事宜，可由双方另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同及其补充协议的解释权归甲方所有。

3.本合同及其补充协议自双方签字（或盖章）之日起生效，至合同终止时止。

甲方（盖章）：________________

乙方（盖章）：________________

签订日期：________________

签订地点：________________

附件：

一、需求文档

1.平台管理职责说明

2.用户行为规范

3.内容审核标准

4.平台运营指标及考核标准

二、设计方案

1.平台界面设计图

2.功能模块设计图

3.数据库设计文档

三、技术规格

1.平台服务器配置要求

2.网络通信协议

3.数据安全及隐私保护措施

四、各类证件复印件

1.甲方营业执照副本复印件

2.乙方身份证复印件

3.乙方劳动合同复印件（如有）

4.乙方相关资质证书复印件（如有）

五、其他