特岗合同终止协议书范本

特岗合同终止协议书范本甲方（用人单位）：名称：[用人单位全称]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[单位地址]联系电话：[联系电话]乙方（劳动者）：姓名：[劳动者姓名]性别：[劳动者性别]身份证号码：[身份证号码]地址：[家庭住址]联系电话：[联系电话]鉴于甲乙双方于[签订特岗合同日期]签订了《特岗合同》（合同编号：[合同编号]），现经双方友好协商，依据《中华人民共和国民法典》相关规定，就终止该特岗合同事宜达成如下协议：一、合同终止原因双方一致同意，基于以下[具体原因]，决定终止《特岗合同》。二、标的物或服务具体描述1.特岗工作内容：乙方在特岗期间主要负责[详细描述特岗工作内容，如在某学校担任[学科]教师，承担[具体年级]的教学任务，包括备课、授课、批改作业、组织考试及辅导学生等工作]。2.工作地点：[明确工作地点，如[具体学校名称及地址]]。3.服务期限：自[合同起始日期]起至[合同终止日期]止，共计[X]年/月。三、权利义务甲方权利义务1.权利有权要求乙方按照合同约定完成特岗工作任务。有权对乙方的工作表现进行监督、考核。2.义务按照合同约定向乙方支付劳动报酬及相关福利待遇。为乙方提供必要的工作条件和工作环境。在合同终止后，按照法律规定及本协议约定，为乙方办理相关离职手续。乙方权利义务1.权利有权要求甲方按照合同约定支付劳动报酬及相关福利待遇。有权享受甲方提供的工作条件和工作环境。2.义务按照合同约定认真履行特岗工作任务，遵守甲方的规章制度。接受甲方的监督、考核，不断提高工作质量。在合同终止前，妥善完成工作交接，包括但不限于教学资料、学生信息等的整理与移交。四、劳动报酬及福利待遇结算1.劳动报酬甲方已按照合同约定支付乙方至[截止日期]的劳动报酬。经双方核算，乙方在特岗期间的劳动报酬总计为人民币[X]元。对于合同终止前乙方已完成的工作，甲方应在本协议签订后的[X]个工作日内，将剩余未支付的劳动报酬人民币[X]元支付至乙方指定的银行账户。2.福利待遇甲方按照合同约定为乙方缴纳了[具体保险种类]等社会保险，截止合同终止日期，各项社会保险已缴纳至[具体月份]。乙方在特岗期间享受的其他福利待遇，如[列举其他福利待遇项目]，按照实际享受情况进行结算。对于应支付给乙方的福利待遇款项，甲方应在本协议签订后的[X]个工作日内支付完毕。五、工作交接1.乙方应在本协议生效后的[X]个工作日内，与甲方指定的人员进行工作交接。工作交接内容包括但不限于：教学计划、教案、课件等教学资料的移交。学生成绩记录、学生档案等相关资料的移交。尚未完成的工作任务及后续安排的说明。办公设备、教学用品等物品的交接清单。2.甲方应安排专人负责与乙方进行工作交接，并对交接情况进行记录。交接完成后，双方应在交接清单上签字确认。六、保密条款1.乙方在特岗期间及合同终止后，应对甲方的商业秘密、工作秘密及学生信息等予以保密。未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起[X]年。七、违约责任1.若甲方未按照本协议约定支付乙方劳动报酬及福利待遇，每逾期一日，应按照未支付金额的[X%]向乙方支付违约金。逾期超过[X]日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付全部未支付款项及违约金。2.若乙方未按照本协议约定完成工作交接或泄露甲方保密信息，应向甲方支付违约金人民币[X]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。3.任何一方违反本协议其他条款的约定，应承担因此给对方造成的全部损失。八、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________________法定