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文档简介
电梯行业劳务合同协议甲方(雇主):名称:[甲方公司全称]法定代表人:[甲方法人姓名]地址:[甲方公司地址]联系方式:[甲方联系电话]乙方(劳务提供者):姓名:[乙方姓名]性别:[乙方性别]身份证号码:[乙方身份证号]地址:[乙方常住地址]联系方式:[乙方联系电话]鉴于甲方在电梯行业从事相关业务,需要乙方提供劳务服务,根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,经友好协商,就乙方为甲方提供劳务事宜达成如下协议:一、劳务内容及要求(一)劳务内容乙方为甲方提供与电梯行业相关的劳务服务,具体包括但不限于电梯安装、调试、维修、保养、技术支持以及在电梯项目现场协助甲方完成其他相关工作任务。(二)劳务要求1.乙方应具备从事电梯行业劳务所需的专业技能和资质证书,包括但不限于[列举所需的专业技能证书名称,如电梯安装维修作业人员证等],并确保在合同履行期间证书处于有效状态。2.乙方应按照国家相关标准、行业规范以及甲方的要求,认真履行劳务职责,确保所提供的劳务服务质量符合规定和约定。在进行电梯安装、调试、维修、保养等工作时,严格遵守安全操作规程,采取必要的安全防护措施,确保工作过程安全无事故。3.乙方应积极配合甲方的工作安排,按照甲方指定的时间、地点完成劳务任务。如遇特殊情况需要变更工作时间或地点,应提前与甲方沟通并取得同意。4.乙方在提供劳务过程中,应妥善保管甲方提供的工具、设备及相关资料,不得擅自转借、挪用或损坏。工作结束后,应及时归还并确保工具、设备完好无损,资料齐全。二、劳务期限本合同劳务期限自[起始日期]起至[结束日期]止。劳务期限届满前,双方如无异议,则本合同自动延续[延续期限,如1年]。如需终止合同,任何一方应提前[通知期限,如30天]书面通知对方。三、工作时间和休息休假(一)工作时间1.根据电梯行业的工作特点,乙方的工作时间应根据甲方的项目安排和实际需要确定。乙方应服从甲方的工作时间安排,确保能够按时完成工作任务。2.甲方因工作需要安排乙方加班的,乙方应予以配合。甲方应按照国家有关规定向乙方支付加班费用或安排相应的调休。具体加班费用标准为:平时加班按照乙方日工资的150%支付;周末加班按照乙方日工资的200%支付;法定节假日加班按照乙方日工资的300%支付。(二)休息休假1.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、病假、婚假、产假、丧假等带薪休假权利。乙方应提前向甲方提出休假申请,经甲方批准后方可休假。2.在劳务期限内,乙方累计工作满[具体期限,如1年不满10年的为5天;已满10年不满20年的为10天;已满20年的为15天]的,享受年休假。年休假期间,甲方应按照乙方正常工作期间的工资标准支付工资。四、劳务报酬及支付方式(一)劳务报酬1.甲方按照乙方提供的劳务数量和质量向乙方支付劳务报酬。劳务报酬的具体标准为:电梯安装工作:根据电梯安装的台数及复杂程度,每台安装费用为[X]元。电梯调试工作:每次调试费用为[X]元。电梯维修工作:按照维修项目及工时计算,每小时维修费用为[X]元。电梯保养工作:每月每台电梯保养费用为[X]元。技术支持及其他相关工作:根据实际工作情况,由双方协商确定报酬金额。2.上述劳务报酬标准为含税价,甲方不再另行支付其他任何费用。如遇国家税收政策调整,导致乙方劳务报酬需缴纳的税费增加,增加部分由乙方自行承担。(二)支付方式1.甲方每月[具体支付日期,如10日]对乙方上月的劳务工作进行考核和结算,并于结算后的[支付期限,如5个工作日内]向乙方支付劳务报酬。2.甲方将劳务报酬支付至乙方指定的银行账户:开户银行:[开户银行名称]银行账号:[银行账号]户名:[账户名称]五、双方权利义务(一)甲方权利义务1.权利有权要求乙方按照本合同约定提供劳务服务,并对乙方的工作进行监督、检查和考核。有权根据工作需要,调整乙方的工作内容、工作时间和工作地点,但应提前通知乙方。如乙方提供的劳务服务不符合要求或违反本合同约定,甲方有权要求乙方整改或解除本合同,并要求乙方承担相应的责任。2.义务按照本合同约定向乙方支付劳务报酬。为乙方提供必要的工作条件和工作环境,包括但不限于提供工具、设备、技术资料等,并确保其符合安全标准。对乙方进行必要的安全培训和技术指导,告知乙方工作过程中的安全注意事项和操作规程。按照国家法律法规的规定,为乙方缴纳相应的社会保险费用(如双方约定乙方为劳务关系,甲方应为乙方缴纳工伤保险;如为劳动关系,则应按照规定缴纳各项社会保险)。(二)乙方权利义务1.权利有权要求甲方按照本合同约定支付劳务报酬。有权要求甲方提供必要的工作条件和工作环境,并对甲方的工作安排提出合理建议。在自身合法权益受到侵害时,有权向甲方提出异议或通过法律途径维护自己的权益。2.义务按照本合同约定的劳务内容、要求和期限,认真履行劳务职责,为甲方提供优质、高效的劳务服务。遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度,保守甲方的商业秘密和技术秘密。未经甲方书面同意,不得向任何第三方泄露甲方的相关信息。接受甲方的监督、检查和考核,对甲方提出的意见和建议应及时整改。如因乙方自身原因导致工作失误或给甲方造成损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。六、保险及福利待遇(一)保险1.甲方按照国家法律法规的规定,为乙方缴纳工伤保险。乙方在工作过程中发生工伤事故的,甲方应及时按照工伤保险规定为乙方办理相关手续,并承担相应的工伤保险责任。2.除工伤保险外,乙方自行承担其他社会保险费用。如乙方要求甲方为其缴纳其他社会保险,甲方有权根据实际情况决定是否同意,并按照规定增加乙方劳务报酬中的相应费用。(二)福利待遇1.乙方不享受甲方正式员工的福利待遇,如住房补贴、交通补贴、餐饮补贴等。2.乙方在工作期间发生的其他费用,如因工作需要产生的差旅费、通讯费等,按照甲方的相关规定执行。具体报销标准为:差旅费按照[具体标准,如实际发生费用的80%报销,但需符合公司规定的出差审批流程];通讯费按照[每月固定金额,如100元]报销。七、保密条款(一)保密内容乙方在为甲方提供劳务过程中,知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等均属于保密范围。商业秘密包括但不限于甲方的经营策略、市场计划、产品研发、财务状况等;技术秘密包括但不限于电梯设计图纸、技术参数、工艺流程等;客户信息包括但不限于客户名单、联系方式、合作项目等。(二)保密期限本条款的保密期限自本合同生效之日起至本合同终止后[保密期限,如3年]。在保密期限内,乙方应严格履行保密义务。(三)保密措施1.乙方应采取合理的保密措施,防止上述保密信息的泄露。未经甲方书面同意,乙方不得将保密信息以任何形式提供给任何第三方或用于非本合同目的的其他用途。2.乙方在工作结束后,应及时归还甲方提供的所有涉及保密信息的资料和文件,并销毁自己留存的相关副本。(四)违约责任如乙方违反保密条款,应向甲方支付违约金[违约金金额,如50000元],并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方的违约行为给甲方造成的损失难以计算的,违约金按照乙方在甲方工作期间获得的劳务报酬总额的[比例,如50%]计算。同时,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担相应的法律责任。八、违约责任(一)甲方违约责任1.若甲方未按照本合同约定向乙方支付劳务报酬,每逾期一日,应按照未支付金额的[逾期支付违约金比例,如0.5%]向乙方支付违约金。2.若甲方未按照本合同约定为乙方提供必要的工作条件或未履行其他义务,导致乙方无法正常工作或遭受损失的,甲方应承担相应的赔偿责任。(二)乙方违约责任1.若乙方未按照本合同约定的劳务内容、要求和期限提供劳务服务,或提供的劳务服务质量不符合要求,乙方应负责整改直至达到要求,并承担因此给甲方造成的损失。2.若乙方违反本合同约定的保密条款、工作纪律或其他义务,乙方应按照本合同约定承担违约责任,向甲方支付违约金,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。3.若乙方擅自解除本合同或无故旷工达到[旷工期限,如3天]以上,乙方应向甲方支付违约金[违约金金额,如10000元],并赔偿甲方因此遭受的损失。甲方有权扣除乙方已领取的劳务报酬中相当于违约金金额的部分。九、争议解决本合同履行过程中如发生争议,双方应首先友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地有管辖权的人民法院提起诉讼。合同签订地为[具体地点]。十、其他条款(一)合同变更与解除1.本合同的任何变更或补充需经双方书面协商一致,并签订书面协议。变更或补充协议作为本合同的组成部分,与本合同具有同等法律效力。2.在履行本合同期间,如一方提出解除合同,需提前[通知期限,如30天]书面通知对方,并经对方书面同意。因解除合同给对方造成损失的,提出解除合同方应承担相应的赔偿责任。(二)不可抗力1.本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害、政府行为、社会异常事件等。2.因不可抗力事件导致一方无法履行本合同约定的义务,该方不承担违约责任,但应及时通知对方,并提供相关证明文件。在不可抗力事件影响消除后,双方应协商决定是否继
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