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文档简介
环卫公司劳务合同协议甲方(用人单位):名称:[环卫公司全称]法定代表人:[姓名]地址:[公司地址]联系方式:[联系电话]乙方(劳动者):姓名:[劳动者姓名]性别:[性别]身份证号码:[身份证号]地址:[家庭住址]联系方式:[联系电话]鉴于甲方从事环卫服务工作,需要乙方提供劳务,根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,经友好协商,就乙方为甲方提供劳务事宜达成如下协议:一、劳务内容及要求1.劳务内容乙方为甲方提供环卫作业劳务,具体工作内容包括但不限于道路清扫、垃圾收集、运输、处理,公共区域卫生保洁,环卫设施的清洁与维护等。工作区域为[详细工作区域范围]。2.劳务要求乙方应按照甲方制定的环卫作业标准和规范进行作业,确保工作质量达到规定要求。作业标准应符合国家及地方相关环境卫生标准和行业规范,具体标准见附件[环卫作业标准附件名称]。乙方应按时、按质、按量完成工作任务,遵守甲方的工作安排和调度。每日工作时间为[具体工作时间,如上午[上班时间]下午[下班时间],可根据实际情况调整],乙方应在规定时间内到达工作岗位,并在工作结束后做好工作交接。乙方在工作过程中应注意安全,遵守安全操作规程,正确使用劳动保护用品。如因乙方违反安全规定导致发生安全事故,由乙方承担相应责任。二、劳务报酬及支付方式1.劳务报酬甲方按照以下方式向乙方支付劳务报酬:乙方的劳务报酬为每月人民币[X]元。此报酬为乙方完成本协议约定劳务内容的全部费用,包含乙方的工资、加班费用、奖金、补贴等所有应得收入。甲方将根据乙方的工作表现和考核结果,对劳务报酬进行适当调整。如乙方连续三个月工作质量考核优秀,甲方将给予乙方每月[X]元的绩效奖励;如乙方工作质量不达标,甲方有权相应扣减劳务报酬。2.支付方式甲方于每月[具体支付日期]以货币形式将劳务报酬支付至乙方指定的银行账户。乙方应提供准确的银行账户信息,如有变更,应提前[X]个工作日书面通知甲方。三、双方权利和义务(一)甲方权利和义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定及甲方制定的工作标准和规范提供劳务服务。有权对乙方的工作进行监督、检查和考核,根据考核结果对乙方的劳务报酬进行调整或扣减。有权根据工作需要,合理调整乙方的工作内容、工作时间和工作地点,但应提前[X]个工作日通知乙方。2.义务按照本协议约定向乙方支付劳务报酬。为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品,保障乙方在工作过程中的安全与健康。向乙方告知工作要求、安全注意事项等相关信息,并对乙方进行必要的培训和指导。按照国家及地方有关规定,为乙方缴纳相应的社会保险费用(如因乙方自身原因导致无法缴纳社会保险的情况除外,乙方应书面声明并承担由此产生的一切后果)。(二)乙方权利和义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定支付劳务报酬。有权要求甲方提供必要的工作条件和劳动保护用品。有权对甲方的工作安排和管理提出合理建议和意见。2.义务遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度,服从甲方的工作安排和管理。按照本协议约定及甲方制定的工作标准和规范,认真履行劳务职责,按时、按质、按量完成工作任务。爱护甲方提供的工作设备和工具,如有损坏或丢失,应照价赔偿。保守甲方的商业秘密和工作秘密,不得向任何第三方泄露甲方的业务信息、客户资料等。在工作期间,如发现安全隐患或其他问题,应及时向甲方报告。乙方应自行承担因自身原因导致的意外伤害、疾病等风险,但甲方应在力所能及的范围内提供必要的协助和救助。四、工作条件及劳动保护1.甲方应为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境和必要的劳动保护用品,如工作服、安全帽、扫帚、垃圾运输车等工具及设备。劳动保护用品应定期发放和更新,确保乙方在工作过程中的人身安全和健康。2.甲方应按照国家有关规定,对乙方进行必要的安全培训和教育,告知乙方工作过程中的安全风险和防范措施。乙方应积极参加甲方组织的安全培训,掌握安全操作规程,提高安全意识。3.在工作过程中,乙方如因工作需要接触有毒有害物质、高温、噪音等环境,甲方应按照国家相关标准为乙方提供相应的劳动保护措施,并定期安排乙方进行职业健康检查。五、社会保险及福利待遇1.甲方按照国家及地方有关规定,为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应积极配合甲方办理社会保险手续,提供必要的个人信息和资料。2.如乙方因自身原因导致无法缴纳社会保险的情况除外(如乙方已在其他单位缴纳社会保险或乙方为退休人员等),乙方应书面声明并承担由此产生的一切后果。在此情况下,甲方应按照国家相关规定,给予乙方一定的经济补偿,补偿标准为乙方每月劳务报酬的[X]%。3.乙方在工作期间享有国家法定节假日休息的权利,甲方应按照国家规定支付相应的加班费用。如乙方因工作需要在节假日加班,甲方应按照不低于乙方正常工作时间劳务报酬的[X]倍支付加班工资。4.乙方享有带薪年假、病假等福利待遇,具体按照国家及地方有关规定执行。乙方申请带薪年假或病假时,应提前按照甲方规定的程序向甲方提交申请,并提供相关证明材料。六、合同的变更、解除和终止1.合同变更本协议履行期间,如有下列情形之一的,经双方协商一致,可以变更本协议:因不可抗力或政府政策调整等原因,导致本协议无法继续履行的。因甲方经营状况发生重大变化,需要调整乙方工作内容或劳务报酬的。因乙方自身原因,无法继续按照本协议约定提供劳务的。变更本协议应采用书面形式,双方签字(或盖章)确认后生效。2.合同解除在本协议履行期间,如有下列情形之一的,一方可以解除本协议:双方协商一致,可以解除本协议。因不可抗力或政府政策调整等原因,导致本协议无法继续履行的,双方均可解除本协议。乙方严重违反甲方的规章制度,或因乙方过错给甲方造成重大损失的,甲方有权解除本协议,并要求乙方赔偿损失。甲方未按照本协议约定支付劳务报酬,经乙方催告后仍不支付的,乙方有权解除本协议。乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,甲方有权解除本协议,但应提前[X]个工作日通知乙方,并按照国家有关规定支付经济补偿。解除本协议应采用书面形式,通知对方并经对方确认后生效。3.合同终止本协议期满或双方约定的终止条件出现时,本协议自动终止。本协议终止后,双方应按照约定办理工作交接手续。甲方应在协议终止后[X]个工作日内,向乙方支付已完成工作对应的劳务报酬,并按照国家有关规定办理相关手续。七、违约责任1.若甲方未按照本协议约定支付劳务报酬,每逾期一日,应按照未支付金额的[X]%向乙方支付违约金。逾期超过[X]日的,乙方有权解除本协议,并要求甲方支付拖欠的劳务报酬及违约金。2.若乙方未按照本协议约定及甲方制定的工作标准和规范提供劳务服务,导致工作质量不达标,甲方有权要求乙方返工,并扣减相应的劳务报酬。如乙方经多次返工仍不能达到工作标准,甲方有权解除本协议,并要求乙方赔偿由此给甲方造成的损失。损失赔偿范围包括但不限于甲方因乙方工作质量问题而支付的额外费用、甲方因此遭受的客户投诉损失、甲方的声誉损失等。3.若乙方违反甲方的规章制度,或因乙方过错给甲方造成其他损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。赔偿金额根据实际损失情况确定,但最低不低于[X]元。4.若一方违反本协议约定的保密义务,应向对方支付违约金人民币[X]元,并赔偿对方因此遭受的全部损失。如损失难以计算,违约金金额不低于人民币[X]元。5.任何一方违反本协议约定,应承担因违约行为给对方造成的一切法律责任和经济损失。如双方均有违约行为,应根据各自的过错程度分担相应的责任。八、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为[协议有效期时长,如壹年]。协议期满后,双方如无异议,则本协议自动延续[延续时长,如壹年]。2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。3.本协议未
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