无烟畅享自由呼吸-2025年学校“世界无烟日”活动实施方案

年创建无烟学校自查报告根据教育局及卫健局的相关要求，结合我校实际情况，近期，我校在创建无烟学校工作方面，学校领导高度重视，校领导积极行动，采取了有力措施，成立控烟领导小组，明确分工，制定了相关的控烟制度，取得了很大成效，为少年儿童的健康成长创造了良好的校园环境，现将我校创建无烟学校工作自查报告汇报如下。一、成立控烟领导组织，将无烟机构建设纳入发展规划。1.按照上级文件的要求，我校及时成立了以校长为组长，总校领导班子成员的控烟领导小组，并将责任明确到成员个人、各年级，做到了层层落实，职责明确。2.主管领导所管工作、教室及办公区域的控烟工作，压实责任，明确分工。3.学校将控烟工作未及时纳入学校的工作计划中，并在计划中也未明确规定控烟工作的资金保障，无明确保证学校“无烟学校”创建工作的顺利开展。4.为创建无烟学校营造良好氛围，会抽烟的学校领导成员积极带头，戒掉了多年抽烟的不良习惯。现在，我校领导班子成员无一人抽烟。二、建立健全控烟考评奖惩制度。1.为更好地落实无烟学校创建工作要求，学校制定了具体的控烟考评奖惩制度。2.学校制定了详细的控烟考评奖惩标准，对全体教职工做到时时监控，时时督促。3.为将各项控烟制度落到实处，学校将监督权下放到各年级负责人及相关校领导，针对全体教职工的控烟行为做好考评奖惩记录，记录保存未及时归档。三、所属区域有明显的禁烟标识，室内完全禁烟。1.控烟领导小组结合学校实际情况，按照创建《无烟学校评分表》，落实“在本机构所有建筑物的入口处张贴清晰明显的禁止吸烟的提示”展示牌。2.在校园内，所有涉及到师生活动的区域，诸如：校门口、楼梯间、教室、办公室、厕所等区域内，都张贴了明显的禁烟标识。3.学校内严禁吸烟，严禁教职工吸烟，严禁来访者吸烟，争取做到校园内无吸烟者，也无烟头出现。4.学校控烟制度规定，校园内实行完全禁止吸烟，由控烟员全面监督。学校所有区域均为禁烟区，没有设置室内外吸烟区。四、设有控烟监督员和巡查员。1.学校按照要求，确定了学校控烟监督员和巡查员及分工职责。2.结合学校实际，对控烟监督员和巡查员进行了上岗培训，培训记录未能及时保存，监督员和巡查员也未能做到定期监督和巡查，记录不全。五、开展多种形式的控烟宣传和教育。为切实落实控烟规定，为创建无烟学校营造良好氛围，让控烟制度深入人心，使全体师生了解主动和被动吸烟对人体造成的危害。学校利用各种形式，如主题班会、星期一国旗下的演讲、电子屏等，大力宣传控烟制度和吸烟对人体造成的危害。1.学校利用国旗下的演讲、主题班会、电子屏、手抄报征集活动等，进行了控烟宣传。为使所有师生明确禁烟的目的意义，学校印制了各种宣传材料，使控烟深入人心。2.学校对教师进行了控烟培训，大部份教师能够将控烟知识有机地融入到学校的教学内容中；通过控烟培训和控烟宣传，教职员工都了解烟草对身体的危害等相关知识；通过主题班会、各种宣传材料，学校对学生多次进行了控烟知识的宣传，使学生对烟草危害有了一定的认识；学校利用新生入学、5.31世界无烟日等，开展控烟活动，取得了良好效果。六、明确规定全体职工负有劝阻吸烟的责任和义务。1.学校为了给师生营造一个无烟的、健康的学习工作的环境，在保证所有教职工不吸烟的前提下，立足实际，制定了我校员工劝阻吸烟的责任要求及制度，以此保证来访者在学校不吸烟、不敬烟。2.严格落实劝阻吸烟的责任要求，积极做好劝阻来访者吸烟的行为。为了保证教职员工主动劝阻、积极落实要求，我校制定了相关的奖惩规定。七、鼓励和帮助吸烟职工戒烟。通过问卷调查，掌握学校所有教职员工吸烟情况，做到有的放矢。开展专项师资培训，大力开展健康科普宣传，按照《无烟学校建设指南》强化控烟措施，加强各项保障，将履行控烟职责纳入教职工考核和评价体系，大力开展无烟创建的宣传教育，科学普及烟草及二手烟危害知识，共同维护无烟校园环境。八、所属区域内学校内全面禁止销售烟草制品。学校为给青少年创造一个良好的校园环境，促进学生的身