临时工中介合同样本

临时工中介合同样本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等、自愿、公平、诚信的原则，就乙方作为临时工在甲方处提供劳务事宜，经双方友好协商，达成如下协议：

一、劳务内容

1.1乙方同意在甲方指定的工作地点，按照甲方的要求，从事临时性工作。

1.2乙方从事的临时性工作内容为：（具体工作内容详细列明，如：包装、搬运、清洁等）。

二、工作期限

2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.2甲方有权利根据工作需要，提前与乙方协商延长合同期限。

三、工资待遇

3.1乙方工资标准为：每月____元，按月支付。

3.2乙方工作期间，甲方负责支付乙方国家规定的社会保险及住房公积金。

3.3乙方工作期间，甲方应按规定支付乙方加班工资、法定节假日工资等。

四、工作时间及休息休假

4.1乙方工作时间根据甲方工作需要确定，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____小时。

4.2乙方享有国家规定的休息休假权利，甲方应保证乙方每周至少休息1天。

五、合同解除与违约责任

5.1双方应严格按照本合同约定履行各自的权利和义务，任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

5.2甲方有下列情况之一的，有权解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方劳动合同期满，甲方决定不再续签。

5.3乙方有下列情况之一的，甲方有权解除本合同：

（1）乙方被依法追究刑事责任；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方劳动合同期满，甲方决定不再续签。

5.4任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

六、其他约定

6.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

6.2本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

6.3本合同附件：

（1）临时工工作安排表；

（2）甲方提供的劳动保护用品清单；

（3）乙方身份证复印件。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）为保障临时工劳务需求，特委托第三方劳务派遣机构（以下简称“乙方”）为其提供符合要求的临时工。甲方与乙方及临时工（以下简称“乙方员工”）就劳务派遣事宜，经三方友好协商，达成如下协议：

一、劳务派遣内容

1.1甲方委托乙方为其提供临时工，乙方应按照甲方的要求，派遣乙方员工至甲方指定的工作地点从事临时性工作。

1.2乙方员工从事的临时性工作内容为：（具体工作内容详细列明，如：包装、搬运、清洁等）。

二、工作期限与派遣人数

2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.2甲方根据工作需求，可向乙方提出派遣人数调整申请，乙方应在____个工作日内予以满足。

2.3甲方有权在合同期限内提前终止合同，但需提前____个工作日通知乙方。

三、乙方员工工资待遇

3.1乙方员工工资标准为：每月____元，按月支付。

3.2乙方员工享有国家规定的工资、加班工资、法定节假日工资等。

3.3甲方应承担乙方员工的五险一金等社会保险和住房公积金。

四、工作时间与休息休假

4.1乙方员工工作时间根据甲方工作需要确定，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____小时。

4.2乙方员工享有国家规定的休息休假权利，甲方应保证乙方员工每周至少休息1天。

五、甲方权益与权利

5.1甲方有权要求乙方按照约定派遣符合要求的乙方员工。

5.2甲方有权对乙方员工的工作表现进行考核，对不满足工作要求的乙方员工，甲方有权要求乙方调整或解除合同。

5.3甲方有权要求乙方在合同期限内提供乙方员工的健康证明、学历证明等相关材料。

5.4甲方有权要求乙方对乙方员工进行岗前培训，确保乙方员工具备履行岗位职责的能力。

六、乙方责任与义务

6.1乙方应按照约定派遣符合要求的乙方员工，并对乙方员工进行必要的岗前培训。

6.2乙方应确保乙方员工在甲方工作期间的人身安全和健康，对乙方员工在工作中发生的意外事故承担相应责任。

6.3乙方应按照约定的时间向甲方支付乙方员工的工资、社会保险和住房公积金。

6.4乙方应遵守国家有关劳务派遣的相关法律法规，保障乙方员工的合法权益。

七、乙方员工违约及限制条款

7.1乙方员工在工作期间，如有以下行为之一，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（4）被依法追究刑事责任。

八、合同解除与违约责任

8.1本合同期满或甲方提前终止合同，双方应按照约定办理相关手续。

8.2任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

九、其他约定

9.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

9.2本合同附件：

（1）临时工工作安排表；

（2）甲方提供的劳动保护用品清单；

（3）乙方员工入职登记表。

十、第三方介入的意义与目的

10.1本合同中第三方介入，旨在规范劳务派遣关系，保障甲乙双方的合法权益。

10.2甲方通过委托乙方提供劳务派遣服务，可降低人力资源成本，提高工作效率。

十一、甲方权益主导的目的与意义

11.1甲方作为委托方，主导本合同，可确保乙方员工的工作质量和甲方的工作需求得到满足。

11.2甲方通过加强对乙方员工的管理，可提高甲方的工作效率，降低人力资源风险。

甲方（盖章）：__________

乙方（盖章）：__________

第三方劳务派遣机构（盖章）：__________

签订日期：____年____月____日

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）为满足特定项目的人力资源需求，特委托第三方人力资源服务公司（以下简称“乙方”）为其提供专业人才派遣服务。乙方将派遣专业人才至甲方项目现场工作。为明确双方权利义务，甲乙双方及乙方派遣的专业人才（以下简称“乙方人才”）经协商一致，达成如下协议：

一、派遣服务内容

1.1乙方同意根据甲方需求，派遣乙方人才至甲方指定的项目现场，从事专业技术服务工作。

1.2乙方人才从事的工作内容为：（具体工作内容详细列明，如：工程监理、技术研发、项目管理等）。

二、派遣期限

2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.2甲方有权根据项目进度要求，与乙方协商提前终止合同。

三、乙方人才工资待遇

3.1乙方人才工资标准为：每月____元，按月支付。

3.2乙方人才享有国家规定的工资、加班工资、法定节假日工资等。

3.3甲方应承担乙方人才的五险一金等社会保险和住房公积金。

四、乙方人才的工作时间与休息休假

4.1乙方人才的工作时间根据甲方项目进度要求确定，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____小时。

4.2乙方人才享有国家规定的休息休假权利，甲方应保证乙方人才每周至少休息1天。

五、乙方权利与义务

5.1乙方有权要求甲方按照约定支付乙方人才的工资及社会保险。

5.2乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和安全保障。

5.3乙方应确保乙方人才具备履行岗位职责的能力，并对乙方人才进行必要的培训和指导。

5.4乙方应按照国家相关法律法规，保障乙方人才的合法权益。

六、甲方权利与义务

6.1甲方有权要求乙方按照约定派遣符合要求的乙方人才。

6.2甲方有权对乙方人才的工作表现进行考核，对不满足工作要求的乙方人才，甲方有权要求乙方调整或解除派遣。

6.3甲方应提供乙方人才必要的工作条件和安全保障，确保乙方人才的人身安全。

七、违约责任

7.1任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

7.2甲方未按时支付乙方人才的工资及社会保险，应向乙方支付违约金，违约金为应付款项的____%。

7.3乙方未按时派遣符合要求的乙方人才，应向甲方支付违约金，违约金为应派遣人数每日工资的____%。

八、其他约定

8.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

8.2本合同附件：

（1）乙方人才派遣计划表；

（2）甲方提供的工作条件和安全保障清单；

（3）乙方人才入职登记表。

九、乙方为主导的目的与意义

9.1乙方作为人力资源服务公司，主导本合同，可确保乙方人才的权益得到充分保障，提高乙方人才的满意度和忠诚度。

9.2乙方通过提供专业的人力资源服务，有助于甲方更好地管理和使用人力资源，提高项目效