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文档简介
代招人力合同范例第一篇范文:合同编号:__________
甲方(用人单位):____________________
乙方(劳务派遣单位):__________________
鉴于甲方因生产经营需要,需招聘一定数量的人力资源,乙方具备相应的劳务派遣资质,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,就甲方委托乙方代招人力资源事宜,达成如下协议:
一、代招范围及人数
1.1乙方负责为甲方代招以下岗位人员:____________________
1.2代招人数:____________________
二、代招方式及流程
2.1乙方按照甲方提供的岗位需求,通过合法途径进行招聘。
2.2乙方对报名应聘者进行初步筛选,并将符合条件的人员名单提交甲方审核。
2.3甲方对乙方提交的人员名单进行审核,对符合要求的人员,乙方应尽快与其签订劳动合同,并办理入职手续。
三、工资及福利待遇
3.1乙方应按照甲方提供的岗位薪资标准,支付代招人员的工资。
3.2乙方应按照国家及地方相关规定,为代招人员缴纳社会保险和住房公积金。
3.3乙方应按照甲方要求,为代招人员提供相应的福利待遇。
四、代招人员的管理及考核
4.1甲方对代招人员的管理、考核、奖惩等事项享有权利,乙方应予以配合。
4.2乙方应协助甲方对代招人员进行日常管理,确保其遵守甲方规章制度。
五、合同期限及终止
5.1本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____________________。
5.2任何一方在合同期限内,如需终止合同,应提前__________日书面通知对方,并承担相应的违约责任。
六、违约责任
6.1任何一方违反本合同约定,给对方造成损失的,应承担相应的违约责任。
6.2乙方如未按约定时间完成代招任务,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金为代招人数乘以每人每日工资的__________倍。
七、争议解决
7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
八、其他
8.1本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
8.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方提供的岗位需求
2.乙方代招人员名单
3.乙方代招人员劳动合同样本
4.社会保险和住房公积金缴纳证明
甲方(盖章):____________________
乙方(盖章):____________________
签订日期:____________________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(用人单位):____________________
乙方(劳务派遣单位):__________________
丙方(第三方人力资源服务公司):__________________
鉴于甲方因生产经营需要,需招聘一定数量的人力资源,乙方具备相应的劳务派遣资质,丙方提供专业的第三方人力资源服务,为保障甲方的权益,实现人力资源的有效配置,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,就甲方委托乙方代招人力资源并由丙方提供相关服务事宜,达成如下协议:
一、代招范围及人数
1.1乙方负责为甲方代招以下岗位人员:____________________
1.2代招人数:____________________
二、丙方责任与权利
2.1丙方负责提供专业的人力资源服务,包括但不限于人才推荐、背景调查、入职培训等。
2.2丙方有权对乙方代招的人员进行初步筛选,并提交符合条件的人员名单给甲方。
2.3丙方有权对乙方代招的人员进行跟踪管理,确保其服务质量。
三、乙方责任与权利
3.1乙方负责与符合条件的人员签订劳动合同,并办理入职手续。
3.2乙方有权根据甲方要求,调整代招人员的配置。
3.3乙方有权对代招人员进行日常管理,包括考勤、绩效评估等。
四、甲方权益与责任
4.1甲方有权对丙方推荐的人员进行最终审核,并决定是否录用。
4.2甲方有权对乙方代招的人员进行考核,并根据考核结果进行奖惩。
4.3甲方有权要求乙方和丙方共同保障其合法权益。
4.4甲方应提供明确的岗位需求,并对代招人员的选拔标准进行说明。
五、工资及福利待遇
5.1乙方应按照甲方提供的岗位薪资标准,支付代招人员的工资。
5.2乙方应按照国家及地方相关规定,为代招人员缴纳社会保险和住房公积金。
5.3乙方应按照甲方要求,为代招人员提供相应的福利待遇。
六、代招人员的管理及考核
6.1甲方对代招人员的管理、考核、奖惩等事项享有最终决定权。
6.2乙方和丙方应协助甲方对代招人员进行日常管理,确保其遵守甲方规章制度。
七、合同期限及终止
7.1本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____________________。
7.2任何一方在合同期限内,如需终止合同,应提前__________日书面通知对方,并承担相应的违约责任。
八、违约责任
8.1乙方未按约定完成代招任务,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金为代招人数乘以每人每日工资的__________倍。
8.2丙方未能提供符合要求的服务,甲方有权要求丙方承担相应的责任。
8.3任何一方违反本合同约定,给对方造成损失的,应承担相应的违约责任。
九、争议解决
9.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
十、其他
10.1本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
10.2本合同一式两份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方提供的岗位需求
2.乙方代招人员名单
3.丙方提供的人力资源服务方案
4.社会保险和住房公积金缴纳证明
第三方介入的意义和目的在于通过丙方的专业人力资源服务,提高甲方的人力资源管理水平,降低甲方的人力资源招聘和管理的风险。甲方为主导的目的和意义在于确保甲方在人力资源配置中的核心地位,保障甲方对人力资源的决策权和管理权,同时通过增加乙方的违约及限制条款,保障甲方的利益不受损害。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(项目业主):____________________
乙方(工程承包商):__________________
丙方(材料供应商):__________________
鉴于甲方需进行一项工程项目,乙方具备相应的工程承包资质,丙方提供工程所需的建筑材料,为保障工程质量和进度,同时维护乙方的合法权益,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,就甲方工程项目的材料供应及乙方工程承包事宜,达成如下协议:
一、工程范围及材料需求
1.1乙方负责甲方工程项目的施工,包括但不限于土建、安装、装饰等。
1.2丙方负责为乙方提供工程项目所需的建筑材料,包括但不限于钢筋、水泥、木材等。
二、丙方责任与权利
2.1丙方负责按照乙方的要求,提供符合国家标准和工程要求的建筑材料。
2.2丙方有权要求乙方按照合同约定的时间和数量接收材料。
2.3丙方有权对乙方在材料使用过程中的问题进行指导和监督。
三、乙方责任与权利
3.1乙方负责工程项目的施工,确保工程质量和进度。
3.2乙方有权要求丙方在规定的时间内提供材料,并保证材料的质量。
3.3乙方有权对丙方提供的材料进行验收,如发现质量问题,有权拒绝接收。
四、甲方权益与责任
4.1甲方有权要求乙方按照合同约定的时间完成工程项目。
4.2甲方有权对工程进度和质量进行监督,并提出改进意见。
4.3甲方有权要求乙方和丙方共同承担因材料问题导致的工程延误或质量问题。
五、材料供应及费用
5.1丙方应按照合同约定的价格和数量,在规定的时间内向乙方供应材料。
5.2材料费用由甲方支付给丙方,支付方式及时间由三方另行约定。
六、工程进度及验收
6.1乙方应按照合同约定的工程进度进行施工,并及时向甲方报告工程进度。
6.2工程完工后,乙方应组织验收,丙方应配合验收。
七、合同期限及终止
7.1本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____________________。
7.2任何一方在合同期限内,如需终止合同,应提前__________日书面通知对方,并承担相应的违约责任。
八、违约责任
8.1丙方未按约定提供材料,导致工程延误,应向乙方支付违约金,违约金为延误天数乘以材料总价值的__________倍。
8.2乙方未按约定完成工程,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金为工程总价值的__________倍。
8.3任何一方违反本合同约定,给对方造成损失的,应承担相应的违约责任。
九、争议解决
9.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
十、其他
10.1本
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