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高校学生勤工俭学劳动权益保障及考核合同甲方(学校):甲方名称:______甲方地址:______甲方联系方式:______法定代表人(如有):______乙方(学生):乙方名称:______乙方地址:______乙方联系方式:______法定代表人(如有):______一、勤工俭学劳动权益描述1.劳动内容与要求乙方在甲方提供的勤工俭学岗位上,应按照甲方的要求完成相应的劳动任务。乙方在劳动过程中应确保自身安全,遵守操作规程。2.权益保障甲方应为乙方提供必要的工作条件和安全保障,保障乙方的人身安全和合法权益。甲方应按照国家相关规定,为乙方支付合理的劳动报酬,并按时足额发放。乙方享有法定节假日和休息日的休息权利,甲方不得强制乙方加班。二、考核与评价1.考核方式甲方将对乙方的工作表现进行定期考核,考核内容包括工作质量、工作态度、工作纪律等。考核结果将作为乙方劳动报酬、岗位调整、勤工俭学资格续签等的重要依据。2.评价标准甲方将制定具体的评价标准,包括工作完成度、工作质量、团队合作、创新意识等方面。评价结果将客观公正,确保乙方权益。三、材料数量与价格1.劳动时间乙方每周工作时间为______小时,每月工作时间为______小时。实际工作时间以甲方记录为准,但通知应在每月初发出。2.劳动报酬乙方的劳动报酬为每小时______元,每月工资预计为______元(大写:______),该报酬根据实际工作时长计算得出,最终报酬以实际工作时长和相应单价结算为准。四、交货时间与地点1.交货时间乙方应在每月初完成当月的工作,甲方将在每月末进行工资发放。2.交货地点乙方将劳动成果(如已完成的工作、产生的效益等)交付至甲方指定的地点或账户。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利:有权对乙方的工作表现进行监督和评估,如发现乙方工作不符合要求,有权要求乙方改进或调整。有权根据学校和学生工作情况调整乙方的劳动岗位,但应提前通知乙方,并确保乙方的权益不受损害。义务:为乙方提供必要的工作指导和培训,帮助乙方提高工作能力。按照合同约定支付乙方的劳动报酬,确保报酬的及时性和准确性。2.乙方权利与义务权利:有权要求甲方提供与工作相关的必要资源和支持。如因甲方原因导致劳动权益受损,有权要求甲方采取措施予以纠正。义务:严格按照甲方的要求完成工作任务,确保工作质量。遵守学校的规定和纪律,维护学校形象。六、考核与评价1.考核方式甲方将定期对乙方的工作进行考核,考核内容包括工作质量、工作态度、团队合作等方面。考核结果将作为乙方是否继续参与勤工俭学活动的重要依据。2.评价标准评价标准将根据乙方的实际工作表现制定,包括工作完成度、工作质量、创新意识等方面。评价结果将客观公正,确保乙方的权益。七、付款方式与期限1.预付款合同签订后的______个工作日内(具体时长),甲方支付给乙方合同总价的______%作为预付款,即______元(大写:______)。2.进度款(如有)根据乙方的实际工作进度,甲方将分阶段支付相应比例的劳动报酬。具体支付比例和时间由双方另行书面约定。3.尾款在乙方完成所有工作且经甲方考核合格后的______个工作日内(具体时长),甲方支付合同总价的尾款,即合同总价的______%,金额为______元(大写:______)。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照合同约定支付劳动报酬,每逾期一天,应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。如甲方无故解除合同,应承担因此给乙方造成的损失,包括但不限于已支付的报酬和培训费用等。2.乙方违约责任若乙方未按照合同约定完成工作任务,每逾期一天,应按照合同总价的______%向甲方支付违约金;逾期超过______天(具体时长),甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的损失。如乙方违反学校规定或造成不良影响,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的责任。九、勤工俭学合同变更与解除1.变更本勤工俭学合同的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分,具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本勤工俭学合同。若一方出现严重违约行为,另一方有权解除本合同,并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天(具体时长),双方应协商解决合同的履行问题,如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成,双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方个人信息、工作内容以及其他机密信息(包括但不限于工作表现、报酬情况等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年(具体时长)止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字(或盖章)之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲

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