昆山就业协议书

昆山就业协议书甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（毕业生）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________鉴于乙方为符合就业条件的毕业生，甲方为依法设立并具有用人资格的单位，双方经平等、自愿、协商一致，就乙方到甲方就业事宜达成如下协议：一、协议标的及服务内容1.就业岗位甲方同意录用乙方担任[具体岗位名称]工作。该岗位主要职责为[详细描述岗位的工作任务和职责范围]。2.工作地点乙方工作地点为[具体工作地点，如昆山市xx区xx路xx号]。3.服务期限本协议服务期限自乙方毕业并正式到甲方报到之日起[x]年，即从[预计报到起始日期]至[预计报到结束日期]。二、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利根据国家法律法规及本单位规章制度，对乙方进行管理和考核。在符合法律法规及本单位规定的情况下，对乙方的工作岗位、工作地点、工作内容等进行合理调整。2.义务按照国家法律法规及本单位薪酬福利制度，为乙方提供合理的薪酬待遇。乙方的试用期工资为每月人民币[x]元，试用期限为[x]个月。试用期满后，甲方根据乙方的工作表现和考核结果，确定乙方的正式工资待遇，正式工资标准为每月人民币[x]元至[x]元之间，具体数额根据乙方岗位、绩效等因素确定。工资发放方式为[具体发放方式，如银行代发等]，发放时间为每月的[具体日期]。按照国家法律法规及本单位规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。其中，养老保险缴纳比例为[x]%，医疗保险缴纳比例为[x]%，失业保险缴纳比例为[x]%，工伤保险缴纳比例为[x]%，生育保险缴纳比例为[x]%，住房公积金缴纳比例为[x]%。为乙方提供必要的工作条件和劳动保护，保障乙方在工作期间的人身安全和身体健康。按照国家法律法规及本单位规定，为乙方提供职业培训和发展机会，帮助乙方提升职业技能和综合素质。在乙方毕业前，配合乙方完成就业相关手续的办理，如提供就业证明等。（二）乙方权利与义务1.权利按照本协议约定，享有相应的薪酬待遇、社会保险和住房公积金等福利。要求甲方按照国家法律法规及本单位规定，提供必要的工作条件和劳动保护。享有甲方提供的职业培训和发展机会。2.义务遵守国家法律法规及甲方的规章制度，诚实守信，勤勉尽责地完成工作任务。按照甲方要求的工作时间和工作地点，按时、保质、保量地完成工作任务。乙方的正常工作时间为每周[x]天，每天工作时间为[x]小时。如因工作需要加班，甲方将按照国家法律法规及本单位规定支付加班工资。保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得向任何第三方泄露甲方的商业信息和技术资料。在毕业前，按照学校和甲方的要求，及时完成就业相关手续的办理，如签订就业协议、提交就业推荐表等。如乙方因个人原因需要提前解除本协议，应提前[x]天书面通知甲方，并按照甲方要求办理相关手续。未经甲方同意擅自离职的，乙方应承担相应的法律责任。三、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照本协议约定向乙方提供薪酬待遇、社会保险和住房公积金等福利，或未提供必要的工作条件和劳动保护，乙方有权解除本协议，并要求甲方按照国家法律法规及本单位规定支付相应的经济补偿。若甲方违反本协议约定，擅自调整乙方的工作岗位、工作地点或工作内容，乙方有权拒绝，并要求甲方按照本协议约定履行义务。如甲方拒不履行，乙方有权解除本协议，并要求甲方按照国家法律法规及本单位规定支付相应的经济补偿。若甲方未按照本协议约定为乙方提供职业培训和发展机会，影响乙方职业发展的，乙方有权要求甲方采取补救措施或给予相应的经济补偿。2.乙方违约责任若乙方未按照本协议约定按时、保质、保量地完成工作任务，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。若乙方违反甲方的规章制度，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。若乙方泄露甲方的商业秘密和技术秘密，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任，并依法承担法律责任。若乙方未经甲方同意擅自离职，乙方应按照本协议约定及甲方要求返还已领取的薪酬待遇，并承担相应的违约责任。甲方有权要求乙方支付违约金，违约金数额为乙方[x]个月的工资收入。同时，乙方应赔偿甲方因乙方擅自离职而遭受的其他损失，包括但不限于招聘费用、培训费用、业务损失等。四、协议变更与解除1.协议变更本协议履行期间，如有下列情形之一，经双方协商一致，可以变更本协议：甲方因经营状况发生变化，需要调整乙方工作岗位、工作地点或工作内容的。乙方因个人原因，需要调整就业岗位或工作地点的。因不可抗力或国家法律法规政策发生重大变化，导致本协议无法继续履行的。协议变更时，双方应签订书面协议，并报学校就业指导中心备案。2.协议解除本协议履行期间，如有下列情形之一，一方可以解除本协议：经双方协商一致，可以解除本协议。乙方毕业前，因升学、入伍等原因，需要解除本协议的，应提前[x]天书面通知甲方，并按照甲方要求办理相关手续。甲方因经营状况发生严重困难，需要裁减人员的，应按照国家法律法规及本单位规定办理相关手续，并提前[x]天书面通知乙方。乙方违反国家法律法规及甲方的规章制度，或因乙方自身原因不能胜任工作，给甲方造成重大损失的，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的赔偿责任。因不可抗力或国家法律法规政策发生重大变化，导致本协议无法继续履行的，双方可以协商解除本协议。协议解除时，双方应签订书面协议，并报学校就业指导中心备案。五、争议解决本协议履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。六、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。本协议一式三份，甲乙双方各执一份，学校就业指导中心留存一份。2.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充，并以书面形式作为本协议的附件，与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：______________________法定代表人（签字）：________________