自考行政管理课程机制试题及答案探讨

自考行政管理课程机制试题及答案探讨姓名：____________________

一、多项选择题（每题2分，共10题）

1.下列哪些属于行政管理的核心职能？

A.计划

B.组织

C.领导

D.控制

E.研究

2.行政组织的基本构成要素包括：

A.组织目标

B.组织职能

C.组织结构

D.组织文化

E.组织人员

3.行政管理的基本原则有哪些？

A.法治原则

B.服务原则

C.效率原则

D.公开原则

E.公正原则

4.行政决策的步骤包括：

A.确定问题

B.收集信息

C.分析方案

D.选择方案

E.实施方案

5.下列哪些属于行政执行的特点？

A.强制性

B.综合性

C.目标性

D.动态性

E.程序性

6.行政监督的职能包括：

A.监督行政行为

B.监督行政决策

C.监督行政组织

D.监督行政人员

E.监督行政权力

7.行政立法的程序包括：

A.立法规划

B.立法起草

C.立法审议

D.立法表决

E.立法公布

8.下列哪些属于行政协调的方法？

A.上下级协调

B.同级协调

C.横向协调

D.纵向协调

E.内部协调

9.行政绩效评估的指标体系包括：

A.过程指标

B.结果指标

C.效益指标

D.质量指标

E.价值指标

10.下列哪些属于行政改革的主要内容？

A.政府职能转变

B.政府机构改革

C.政府人员改革

D.政府管理制度改革

E.政府治理能力提升

二、判断题（每题2分，共10题）

1.行政管理是指政府运用国家权力对社会事务进行管理的过程。（）

2.行政组织的层级越高，其权力越大，责任越轻。（）

3.行政决策是行政管理活动的核心环节。（）

4.行政执行是行政决策得以实现的关键环节。（）

5.行政监督是确保行政管理活动合法、合理、高效的必要手段。（）

6.行政立法的主体只能是立法机关。（）

7.行政协调的目的是为了提高行政效率。（）

8.行政绩效评估的结果可以完全反映行政组织的实际工作情况。（）

9.行政改革的主要目标是提高政府的公共服务水平。（）

10.行政管理的发展趋势是向更加民主化、法治化、专业化和高效化的方向发展。（）

三、简答题（每题5分，共4题）

1.简述行政管理的职能。

2.简析行政组织结构的基本类型。

3.简述行政决策的程序。

4.简述行政绩效评估的意义。

四、论述题（每题10分，共2题）

1.论述在新时代背景下，如何加强和创新行政管理。

2.论述行政改革中政府职能转变的必要性与实现途径。

五、单项选择题（每题2分，共10题）

1.以下哪项不是行政管理的核心职能？

A.计划

B.组织

C.研究

D.控制

2.行政组织的最高领导机构称为：

A.执行机构

B.决策机构

C.支援机构

D.监督机构

3.行政管理的基本原则中，强调公平与正义的是：

A.法治原则

B.服务原则

C.效率原则

D.公开原则

4.行政决策中，对各种备选方案进行分析评估的过程称为：

A.确定问题

B.收集信息

C.分析方案

D.选择方案

5.行政执行中，实现行政决策目标的具体措施是：

A.强制性

B.综合性

C.目标性

D.动态性

6.行政监督的主要对象是：

A.行政行为

B.行政决策

C.行政组织

D.行政人员

7.行政立法的第一步是：

A.立法规划

B.立法起草

C.立法审议

D.立法公布

8.行政协调中，不同部门之间进行的协调称为：

A.上下级协调

B.同级协调

C.横向协调

D.纵向协调

9.行政绩效评估中，衡量行政活动效益的指标是：

A.过程指标

B.结果指标

C.效益指标

D.质量指标

10.行政改革中，旨在提高政府服务能力的措施是：

A.政府职能转变

B.政府机构改革

C.政府人员改革

D.政府管理制度改革

试卷答案如下：

一、多项选择题

1.ABCD

解析思路：行政管理的核心职能包括计划、组织、领导和控制，这些都是行政管理不可或缺的要素。

2.ABCDE

解析思路：行政组织的基本构成要素涵盖了组织目标、职能、结构、文化和人员，这些是构成一个行政组织的基础。

3.ABCDE

解析思路：行政管理的基本原则包括法治、服务、效率、公开和公正，这些原则指导着行政管理的实践。

4.ABCDE

解析思路：行政决策的步骤依次为确定问题、收集信息、分析方案、选择方案和实施方案。

5.ABCDE

解析思路：行政执行的特点包括强制性、综合性、目标性、动态性和程序性，这些特点决定了行政执行的本质。

6.ABCDE

解析思路：行政监督的职能覆盖了监督行政行为、决策、组织、人员和权力，确保行政活动的合法性。

7.ABCDE

解析思路：行政立法的程序包括立法规划、起草、审议、表决和公布，这是法律制定的标准流程。

8.ABCDE

解析思路：行政协调的方法包括上下级、同级、横向和纵向协调，以及内部协调，这些方法用于优化行政活动。

9.ABCDE

解析思路：行政绩效评估的指标体系包括过程、结果、效益、质量和价值指标，全面评估行政活动的效果。

10.ABCDE

解析思路：行政改革的主要内容涉及政府职能转变、机构改革、人员改革、管理制度改革和治理能力提升。

二、判断题

1.√

解析思路：行政管理确实是指政府运用国家权力对社会事务进行管理的过程。

2.×

解析思路：行政组织的层级越高，其责任越重，因为高层组织承担着更广泛的决策和领导职责。

3.√

解析思路：行政决策是行政管理活动的核心环节，因为它涉及确定目标和选择实现目标的方法。

4.√

解析思路：行政执行是行政决策得以实现的关键环节，因为执行决定了决策的效果。

5.√

解析思路：行政监督是确保行政管理活动合法、合理、高效的必要手段，它有助于防止和纠正不当行为。

6.×

解析思路：行政立法的主体不仅限于立法机关，还包括政府和其他有立法权的行政机构。

7.√

解析思路：行政协调的目的是为了提高行政效率，通过协调不同部门或层级之间的关系，减少摩擦。

8.×

解析思路：行政绩效评估的结果并不能完全反映行政组织的实际工作情况，它只是评估的一个方面。

9.√

解析思路：行政改革的主要目标之一是提高政府的公共服务水平，以更好地满足公众需求。

10.√

解析思路：行政管理的发展趋势确实是向更加民主化、法治化、专业化和高效化的方向发展，以适应社会进步的需要。

三、简答题

1.行政管理的职能包括计划、组织、领导、协调和控制。计划职能涉及设定目标和规划实现目标的方法；组织职能涉及建立和调整行政组织结构；领导职能涉及指导和激励行政人员；协调职能涉及协调不同部门或层级之间的关系；控制职能涉及监督和评估行政活动，确保目标的实现。

2.行政组织结构的基本类型包括直线型、职能型、直线职能型、事业部型和矩阵型。直线型结构是最简单的形式，权力自上而下；职能型结构按职能划分部门；直线职能型结合了直线型和职能型的特点；事业部型结构将组织划分为独立的业务单位；矩阵型结构结合了多个职能和项目的特点。

3.行政决策的程序包括确定问题、分析问题、制定备选方案、评估备选方案、选择方案和实施方案。确定问题是指识别需要解决的关键问题；分析问题是指收集和分析相关信息；制定备选方案是指提出不同的解决方案；评估备选方案是指评估各方案的优缺点；选择方案是指从备选方案中选择最佳方案；实施方案是指将决策付诸行动。

4.行政绩效评估的意义在于：1）了解行政活动的实际效果；2）识别行政活动中存在的问题；3）为改进行政活动提供依据；4）提高行政效率和效果；5）增强公众对政府的信任；6）促进政府与公众的沟通。

四、论述题

1.在新时代背景下，加强和创新行政管理需要：1）深化行政体制改革，优化政府职能；2）加强法治建设，确保行政管理活动的合法性；3）推进政府治理现代化，提高政府服务能力；4）加强行政人员队伍建设，提高行政人员素质；5）运用现代信息技术，提高行政管理的效率和透明度；6）加强国际合作，借鉴国外先进经验。

2.