按摩技师培训协议书

按摩技师培训协议书甲方（培训机构）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系方式：________________乙方（学员）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系方式：________________鉴于甲方具备专业的按摩技师培训能力，乙方渴望通过培训成为合格的按摩技师，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就乙方参加甲方的按摩技师培训事宜达成如下协议：一、培训内容及目标（一）培训内容1.理论知识培训人体解剖学知识，包括骨骼、肌肉、经络、穴位等的详细讲解。按摩基础理论，如按摩的原理、作用、手法分类等。中医基础理论，涵盖阴阳五行、气血津液、脏腑学说等与按摩相关的知识。按摩服务流程与规范，包括接待顾客、咨询沟通、按摩操作步骤、服务结束后的注意事项等。常见病症的诊断与按摩治疗原则，使学员了解不同病症的表现及相应的按摩应对方法。2.实践技能培训基本按摩手法训练，如推、拿、按、揉、搓、擦、拍、击等手法的操作技巧、力度控制、频率掌握等。全身按摩技能培训，包括头部、颈部、肩部、背部、腰部、四肢、足部等部位的按摩流程与手法组合运用。特色按摩项目培训，如芳香按摩、泰式按摩、小儿推拿等（根据甲方培训课程设置而定）。按摩器具的使用方法，如按摩床、按摩椅、各类按摩辅助工具等的正确操作与维护。模拟实际按摩场景练习，让学员在真实的服务环境中进行实践操作，积累经验，提高应对能力。（二）培训目标1.通过系统的理论学习和实践操作培训，使乙方掌握扎实的按摩专业知识和熟练的按摩技能。2.乙方能够独立、准确地运用所学按摩手法为顾客提供优质、专业的按摩服务，满足不同顾客的需求。3.帮助乙方熟悉按摩行业的相关法律法规、职业道德规范和服务标准，培养良好的职业素养。4.使乙方在培训结束后能够顺利通过相关职业资格考试（如有要求），获得相应的按摩技师职业资格证书。二、培训期限培训期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____个月。培训期限可根据实际培训进度和乙方的学习情况进行适当调整，但需双方协商一致并签订书面补充协议。三、培训费用及支付方式（一）培训费用乙方应向甲方支付培训费用共计人民币____元（大写____元整）。此费用包含培训期间的学费、教材费、实习费、考核费等与培训相关的所有费用，但不包括乙方的食宿费用及职业资格证书考试费用（如有）。（二）支付方式乙方应按照以下方式支付培训费用：1.签订本协议之日起____日内，乙方支付培训费用的____%，即人民币____元（大写____元整）作为定金。2.在培训开始后的第____个月届满前____日内，乙方支付培训费用的____%，即人民币____元（大写____元整）。3.在培训结束前____日内，乙方支付剩余培训费用，即人民币____元（大写____元整）。甲方应在收到乙方每笔款项后的____个工作日内开具相应的发票给乙方。四、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利按照本协议约定收取培训费用。根据培训计划和教学安排，对乙方的培训过程进行管理和监督，包括考勤管理、学习进度跟踪等。对乙方在培训期间的表现进行考核评估，如理论知识考核、实践技能考核等，根据考核结果决定乙方是否达到培训目标。有权根据实际教学情况和市场需求，对培训内容和课程安排进行适当调整，但应提前通知乙方。2.义务为乙方提供专业、系统、全面的按摩技师培训课程，配备具备丰富教学经验和实践经验的师资队伍。为乙方提供培训所需的教材、教具、实习场地及设备等教学资源，并确保其正常使用。按照培训计划和教学大纲进行教学活动，保证教学质量，使乙方能够达到培训目标。在培训期间，为乙方提供必要的学习指导和答疑服务，帮助乙方解决学习过程中遇到的问题。协助乙方办理与培训相关的手续和证件（如有需要），如职业资格证书报考手续等，但因办理证件产生的费用由乙方自行承担。对乙方的个人信息和培训情况予以保密，未经乙方书面同意，不得向任何第三方披露。（二）乙方权利与义务1.权利按照本协议约定接受甲方提供的培训服务，享有平等的学习机会和资源。在培训过程中，对教学内容、教学方法、教学管理等方面提出合理的意见和建议。对甲方在培训过程中的违约行为，有权要求甲方承担违约责任并采取相应的补救措施。2.义务按照本协议约定按时足额支付培训费用。遵守甲方的培训管理制度和教学安排，按时参加培训课程、实习活动及考核评估等，不得无故缺勤、迟到或早退。如有特殊情况需要请假，应提前向甲方提出书面申请，并经甲方批准。认真学习培训课程内容，积极参加实践操作训练，努力提高自身的按摩专业知识和技能水平。尊重培训教师和工作人员，遵守培训场所的规章制度，爱护教学设备和器材。在培训期间，遵守职业道德规范，保守甲方的商业秘密和教学资料等信息，不得向任何第三方泄露。按照甲方的要求完成培训作业、实习报告等学习任务，并接受甲方的考核评估。在培训结束后，按照甲方的要求提供相关培训反馈信息，以便甲方改进教学工作。五、培训考核与结业（一）考核方式1.理论知识考核：采用闭卷考试的方式，主要考查乙方对按摩专业理论知识的掌握程度，包括选择题、填空题、简答题、论述题等题型。2.实践技能考核：通过实际操作演示的方式进行，由甲方安排专业教师对乙方的按摩手法、技能运用、服务流程等方面进行考核评估。（二）考核标准1.理论知识考核：总分____分，乙方成绩达到____分及以上为合格。2.实践技能考核：根据按摩手法的准确性、力度控制、节奏感、服务态度等方面进行综合评分，总分____分，乙方成绩达到____分及以上为合格。（三）结业条件乙方在培训期限内完成所有课程学习，且理论知识考核和实践技能考核均合格，方可获得结业证书，视为培训结业。若乙方在考核中有任何一项不合格，甲方将为乙方提供一次补考机会。补考仍未通过的，乙方需重新参加相应课程的学习和考核，由此产生的费用由乙方自行承担。六、违约责任（一）甲方违约责任1.若甲方未按照本协议约定提供培训服务，如教学质量不符合要求、未配备约定的师资、未提供必要的教学资源等，乙方有权要求甲方采取补救措施，如改进教学方法、更换教师、补充教学设备等。若甲方在____日内未能有效解决问题，导致乙方无法正常完成培训或培训效果受到严重影响，乙方有权解除本协议，甲方应退还乙方已支付的全部培训费用，并按照培训费用的____%向乙方支付违约金。2.若甲方违反保密义务，向第三方披露乙方的个人信息或培训情况，甲方应承担因此给乙方造成的全部损失，并向乙方支付违约金人民币____元（大写____元整）。3.若甲方擅自调整培训内容、课程安排或培训期限，未提前通知乙方并经乙方同意，乙方有权要求甲方按照原协议履行，或解除本协议，甲方应退还乙方已支付的全部培训费用，并按照培训费用的____%向乙方支付违约金。（二）乙方违约责任1.若乙方未按照本协议约定按时足额支付培训费用，每逾期一日，应按照未支付金额的____%向甲方支付违约金。逾期超过____日的，甲方有权暂停乙方的培训，直至乙方支付全部费用及违约金。若乙方在暂停培训后的____日内仍未支付，甲方有权解除本协议，乙方已支付的培训费用不予退还，同时乙方还应按照培训费用的____%向甲方支付违约金。2.若乙方违反甲方的培训管理制度和教学安排，无故缺勤、迟到或早退累计达到____次以上，甲方有权对乙方进行警告，并要求乙方改正。若乙方仍不改正，甲方有权解除本协议，乙方已支付的培训费用不予退还，同时乙方还应按照培训费用的____%向甲方支付违约金。3.若乙方在培训期间违反职业道德规范，泄露甲方的商业秘密或教学资料等信息，甲方有权解除本协议，乙方已支付的培训费用不予退还，乙方还应赔偿甲方因此遭受的全部损失，并向甲方支付违约金人民币____元（大写____元整）。4.若乙方未通过考核且补考仍未合格，导致无法结业，乙方无权要求甲方退还培训费用，且应自行承担重新学习和考核的费用。七、协议变更与解除（一）协议变更1.本协议履行期间，经双方协商一致，可以书面形式变更本协议的相关内容，如培训内容、培训期限、培训费用等。2.因不可抗力或政府政策等原因导致本协议无法继续履行或需要变更的，双方应协商解决。如因不可抗力导致协议无法履行，双方互不承担违约责任，但应及时通知对方并提供相关证明文件。（二）协议解除1.经双方协商一致，可以书面形式解除本协议。2.若一方出现违约行为，另一方有权按照本协议约定解除本协议，并要求违约方承担违约责任。3.若乙方因自身原因无法继续参加培训，应提前____日书面通知甲方，经甲方同意后，可办理退学手续。甲方按照乙方实际参加培训的时间和课程进度，扣除相应的培训费用后，将剩余费用退还乙方。八、争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款1