行政管理学非营利组织治理试题及答案

行政管理学非营利组织治理试题及答案姓名：____________________

一、多项选择题（每题2分，共10题）

1.非营利组织治理的基本原则包括：

A.公益性原则

B.社会责任原则

C.透明度原则

D.自律性原则

E.效率性原则

2.非营利组织的治理结构通常包括：

A.董事会

B.理事会

C.监事会

D.员工大会

E.理事长

3.非营利组织治理中的内部控制包括：

A.财务控制

B.风险控制

C.人力资源控制

D.信息控制

E.项目控制

4.非营利组织治理中的外部监督包括：

A.政府监管

B.社会监督

C.行业协会监督

D.媒体监督

E.捐赠者监督

5.非营利组织治理中的绩效评估包括：

A.财务绩效评估

B.项目绩效评估

C.组织绩效评估

D.管理绩效评估

E.社会绩效评估

6.非营利组织治理中的信息披露主要包括：

A.财务报告

B.管理报告

C.项目报告

D.社会责任报告

E.竞争情报报告

7.非营利组织治理中的利益相关者包括：

A.捐赠者

B.服务对象

C.政府部门

D.媒体

E.员工

8.非营利组织治理中的治理结构创新包括：

A.董事会结构创新

B.理事会结构创新

C.监事会结构创新

D.员工大会结构创新

E.理事长结构创新

9.非营利组织治理中的治理机制创新包括：

A.内部控制机制创新

B.外部监督机制创新

C.绩效评估机制创新

D.信息披露机制创新

E.利益相关者沟通机制创新

10.非营利组织治理中的治理文化创新包括：

A.公益文化

B.社会责任文化

C.透明度文化

D.自律性文化

E.效率性文化

二、判断题（每题2分，共10题）

1.非营利组织的治理结构与传统营利组织的治理结构基本相同。（）

2.非营利组织的董事会成员必须是捐赠者或者组织内部人员。（）

3.非营利组织的内部控制主要是为了确保财务报告的准确性。（）

4.非营利组织的绩效评估可以完全依赖内部评估。（）

5.非营利组织的信息披露只需要向内部成员公开即可。（）

6.非营利组织的利益相关者包括所有对组织有利益关系的人。（）

7.非营利组织的治理结构创新主要是为了适应新的法律法规要求。（）

8.非营利组织的治理机制创新可以降低组织的运营成本。（）

9.非营利组织的治理文化创新对于组织的发展至关重要。（）

10.非营利组织的治理应当完全独立于政府和其他外部力量的干预。（）

三、简答题（每题5分，共4题）

1.简述非营利组织治理中的关键要素。

2.分析非营利组织治理中内部控制的重要性。

3.阐述非营利组织治理中信息披露的意义。

4.探讨非营利组织治理中如何平衡效率和透明度。

四、论述题（每题10分，共2题）

1.论述非营利组织治理中的董事会角色及其对组织发展的影响。

2.分析非营利组织治理中如何通过有效的绩效评估提升组织的社会影响力。

五、单项选择题（每题2分，共10题）

1.非营利组织的治理结构中，负责制定组织长期战略和监督执行的是：

A.董事会

B.理事会

C.监事会

D.员工大会

2.非营利组织内部控制的首要目标是：

A.防范风险

B.保障资产安全

C.提高效率

D.优化流程

3.非营利组织治理中，最直接反映组织财务状况的文件是：

A.管理报告

B.财务报告

C.项目报告

D.社会责任报告

4.非营利组织治理中，对组织进行外部监督的主要机构是：

A.政府监管部门

B.行业协会

C.捐赠者

D.媒体

5.非营利组织治理中，绩效评估的核心指标通常是：

A.财务指标

B.项目指标

C.组织指标

D.社会指标

6.非营利组织治理中，信息披露的最低要求是：

A.年度报告

B.季度报告

C.月度报告

D.周报

7.非营利组织治理中，利益相关者沟通的主要目的是：

A.获取资源

B.提高透明度

C.减少冲突

D.提升满意度

8.非营利组织治理结构创新中，最常见的是：

A.董事会规模扩大

B.理事会成员多元化

C.监事会职责调整

D.员工大会制度建立

9.非营利组织治理机制创新中，最直接体现的是：

A.决策机制

B.监督机制

C.激励机制

D.信息机制

10.非营利组织治理文化创新中，最核心的是：

A.公益理念

B.社会责任

C.透明度

D.自律性

试卷答案如下

一、多项选择题（每题2分，共10题）

1.ABCDE

解析思路：非营利组织治理的基本原则涵盖了其运作的核心价值导向，包括公益性、社会责任、透明度、自律性和效率性。

2.ABCDE

解析思路：非营利组织的治理结构通常包括董事会、理事会、监事会等，这些机构负责决策、监督和执行。

3.ABCD

解析思路：内部控制是确保组织运作规范、风险可控的重要手段，包括财务、风险、人力资源和信息等方面的控制。

4.ABCDE

解析思路：外部监督是保障非营利组织治理公正性和透明度的重要机制，涉及政府、社会、行业协会、媒体和捐赠者等多个方面。

5.ABCDE

解析思路：绩效评估是衡量非营利组织效果和效率的关键，包括财务、项目、组织、管理和社会等多个维度的评估。

6.ABCD

解析思路：信息披露是建立公众信任和监管透明度的基础，包括财务报告、管理报告、项目报告和社会责任报告等。

7.ABCDE

解析思路：利益相关者包括所有与组织有利益关系的人，如捐赠者、服务对象、政府部门、媒体和员工等。

8.ABCDE

解析思路：治理结构创新是为了适应环境变化和组织发展需要，包括董事会、理事会、监事会和员工大会等结构的创新。

9.ABCDE

解析思路：治理机制创新是为了优化组织运作和提高效率，包括内部控制、外部监督、绩效评估、信息披露和利益相关者沟通等机制的创新。

10.ABCDE

解析思路：治理文化创新是组织文化的重要组成部分，包括公益文化、社会责任文化、透明度文化、自律性和效率性文化等。

二、判断题（每题2分，共10题）

1.×

解析思路：非营利组织的治理结构与传统营利组织有所不同，更强调社会公益性和公众利益。

2.×

解析思路：董事会成员可以来自不同背景，包括捐赠者、组织内部人员、专家和社会人士等。

3.×

解析思路：内部控制不仅关注财务报告，还包括风险控制、合规性、效率提升等方面。

4.×

解析思路：非营利组织的绩效评估需要内部和外部评估相结合，以确保评估的全面性和客观性。

5.×

解析思路：信息披露需要向公众开放，以提高组织的透明度和信任度。

6.√

解析思路：利益相关者是指所有与组织有直接或间接利益关系的人。

7.